Право на дитячу відпустку для матері до 18 років дитини

Так, може.

Законодавство не містить визначення терміну "одинока мати". Таке визначення міститься у постанові Пленуму ВСУ від 06.11.1992 № 9, згідно з якою одинокою матір'ю є: жінка, яка не перебуває у шлюбі і у свідоцтві про народження дитини якої відсутній запис про батька дитини або запис про батька зроблено в установленому порядку за вказівкою матері, вдова, інша жінка, яка виховує і утримує дитину сама.

Підтвердженням відсутності участі батька у вихованні дитини можуть бути:

- довідки та акти ОСББ;
- довідки навчального закладу;
- рішення органів опіки чи суду тощо.

Отже, за наявності довідки про відсутність участі батька у вихованні дитини працівниця має право на додаткову відпустку до виповнення дитині 18 років.

Детально у статті за посиланням: https://kadroland.com/news/5118-xto-taka-odinoka-mati-spargalka-dlya-kadrovika.

Раді допомогти, звертайтесь ще!