Зменшення щорічної відпустки через відпустку без збереження зарплати
16 серпня 2024 р. 15:59
Так, у такому випадку працівнику надається відпустка меншої тривалістю через перебування у відпустці без збереження заробітної плати, яка не зараховується до відпускного стажу.
Рекомендуємо переглянути нашу статтю за посиланням https://kadroland.com/news/743-vidpusknii-staz-pislya-neoplacuvanoyi-vidpustki-top-5-keisiv.
У наказі вказуєте за який робочий рік надається відпустка, період та тривалість відпустки.
Інформація щодо причини меншої тривалості щорічної відпустки не вказується в наказі, це внутрішній облік при визначенні кількості днів щорічної відпустки.
Для визначення кількості днів щорічної відпустки радимо скористатися нашим калькулятором днів щорічних відпусток за посиланням https://kadroland.com/calculators/year-vacation.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Прийом працівника з розшуком: законні дії та рекомендації
Військовий облік: вимоги до документів для нового співробітника
Є відповідь АІ
Визначення обліку неявок у табелі: робочі чи календарні дні
Звільнення працівника, що загинув: порядок оформлення для роботодавця
Є відповідь АІ
Питання про анулювання броні при вступі студента на навчання
Оформлення компенсації відпустки для батьків двох дітей до 15 років
Обов'язковість медичного страхування для співробітника у декреті
Подача повідомлення до пенсійного фонду: терміни та нюанси
Є відповідь АІ
Оформлення роботи у вихідний та надання днів відпочинку
Є відповідь АІ
Прийняття на роботу: суміщення тимчасово вакантної посади вихователя
Чи може інвалід працювати сумісником для виконання квоти
Допомога у підборі коду для фахівця юридичного відділу
Є відповідь АІ
Дії працівника та роботодавця при військовому обліку призовника
Обрання назви посади для оператора відеонагляду на АЗС
Визначення дати формування Reserv для військового обліку працівника
Масове звільнення працівників у воєнний час: можливості та обмеження
Дії кадрової служби при зникненні мобілізованого працівника безвісті
дізналися що наш мобілізований працівник зниклий безвісті.
Які наші дії по кадровому обліку…
Що робити з бронюванням працівника після його звільнення
звільняємо заброньованого працівника 31.08.2026, що робити з бронюванням - анульовувати чи воно саме пропаде? (підприємство оновило критичність але даному працівнику не продовжувало бронювання)…
Чи зараховується стаж інструктора фізкультури до педагогічного стажу
Правильність застосування похідного слова у назві посади дизайнера
У штатному розписі передбачено посаду «Дизайнер (інформаційні технології)», код професії 2139.2.
Відповідно до Додатка В до КП ДК 003:2010 слово «головний»…


