Kadroland | Особистий консультант

НК

Кузьменко Наталія Петрівна

04.07.2025 | 00:03

Відповідь надано

Зміни в структурі ОТГ: посади, переведення та надбавки державним службовцям

Доброго вечора! Як правильно зробити, на даний час в селищній раді (отг) працює на посаді старший інспектор з кадрів (не посадова особа омс), хочемо внести зміни у структуру отг, скоротити посаду старшого інспектора з кадрів та добавити одну одиницю провідного спеціаліста з кадрів (посадову особу омс) Чи правильно назва посади - провідний спеціаліст з кадрів? Відділу з кадрів в отг немає, займається кадровою роботою одна людина. Та ще питання, як краще перевести на посаду у звʼязку зі зміною структури? Чи через звільнення прийняття? Також є стаж державної служби 19 років, надбавку маємо право встановлювати по вислузі років? Дякую!

ДК

Дарія, консультант

експерт

04.07.2025 | 19:37

Очікує відповідь

Пропонуємо ввести до ШР посаду «Провідний спеціаліст з питань персоналу» (код КП 2419.3).

В цій ситуації варто звільнити і призначити на посаду без конкурсу відповідно до ч. 5 ст. 10 ЗУ «Про правовий режим воєнного стану».

Так, одразу ж встановлює надбавку за вислугу років. До стажу служби в органах місцевого самоврядування зараховується період роботи на посадах, на які поширюється дія цього Закону, а також на посадах і в органах, час роботи в яких зараховується до стажу державної служби (ст. 22 ЗУ «Про службу в органах місцевого самоврядування» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2493-14#n232 ).

Раді допомогти, звертайтесь ще!

Отримайте відповідь від 15 хвилин!

Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!

Оформити передплату