Облік робочого часу для відокремлених підрозділів підприємства
Керівники цих підрозділів або призначені ними особи, відповідальні за табелювання.
Порядок ведення табеля обліку використання робочого часу нормативно не встановлено (є вимога щодо ведення, проте немає визначеного порядку), тому підприємства мають самостійно розробляти і затверджувати свої внутрішні Положення про табельний облік, в яких, серед іншого, визначати і порядок їх ведення (зразок такого Положення Ви можете завантажити з нашого розділу «Документи» за посиланням: Положення про табельний облік).
Як правило, у відокремлених підрозділах табель ведуть керівники цих підрозділів або ж призначають когось з працівників, хто буде відповідальним за ведення табеля (вони і складають табель, за потреби – коригують, підписують та надають до бухгалтерії).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь АІ відхилено експертом
Запит щодо військового обліку працівника з відстрочкою служби
Можливість відновлення військового обліку для особи з інвалідністю
Необхідні документи для затвердження інструкції під час тривоги
Чи потрібно після звірки дозвіряти співробітників з ТЦК
Відповідь АІ схвалено експертом
Можливість бронювання працівника за сумісництвом після звільнення
Облік працівників з інвалідністю в шкідливих умовах праці
Відповідь АІ схвалено експертом
Ризики військового обліку при звільненні працівника за короткий термін
Є відповідь АІ
Чи можна використовувати нові дані для Додатку 4
Введення посади водія-експедитора в штатний розпис підприємства
чи вірно буде ввести посаду в штатний розпис Водій автотранспортних засобів (експедитор) з кодом КП 8322? дякую…
Вибір коду професії та назви для технічного консультанта
2. Яку назву посади ввести Технічний…
Є відповідь АІ
Чи потрібне звернення до ЦНАП для продовження відстрочки
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Термін виплати середнього заробітку після поновлення на роботі
Дії підприємств під час тривоги та нарахування зарплати
Велике прохання, надішліть інформацію про те які діі підприємства під час тривоги. І, якщо я не помиляюся, зарплата теж нараховується в години тривоги інакше. Щиро Вам дякую за допомогу…
Питання працевлаштування осіб з інвалідністю після мобілізації
1. Чи може такий працівник…
Вибір дій при відсутності коду посади працівника
Відповідь АІ схвалено експертом
Обов'язок кадровика повідомити ПФУ про мобілізацію працівника
Проблеми з військовим обліком: терміни та рекомендації щодо звіряння
Відповідь АІ схвалено експертом


