ОЛ
Олена
15.07.2025 | 06:38
Відповідь надано
Звільнення за прогул: терміни і підстави для дій роботодавця
Працівниця 10 числа, відпросившись на декілька годин по особистих справах, так і не з'явилась на роботу, пояснення своєї відсутності не надає, чи можемо звільнити 15 числа за прогул (відсутність на роботі без поважних причин), до 15 числа очікували пояснення відсутності. Чи є тут підстави, чи не порушуємо терміни? Дякую
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.07.2025 | 15:23
Очікує відповідь
Потрібно заактувати відмову від надання пояснень, і роботодавець може на підставі документів і відмови від пояснень прийняти рішення про накладення дисциплінарного стягнення у вигляді звільнення за прогул, якщо дійсно вважає, що її причина відсутності не поважна. Звільнення за прогул це право, а не обовʼязок роботодавця.
Відпрошування з роботи теж доцільно оформляти, а не на словах відпускати. В таких випадках на один день можна встановити неповний робочий час, наприклад.
Алгоритм дій наведено в статті зі зразками документів - https://kadroland.com/news/5079-zvilnennya-za-progul-detalna-instrukciya-dlya-robotodavciv
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
ВІ
Вікторія
25.03.2026 | 17:05
Відповідь надано
Пошук інструкції з охорони праці для лікарів: допомога потрібна
Добрий день! Допоможіть знайти іструкцію з охорони праці лікарів!
ОМ
Максимова Ольга
25.03.2026 | 16:52
Відповідь надано
Чи потрібно надсилати нові записи трудової в ПФУ повторно
Добридень) Підкажіть, будь ласка, якщо в працівника трудова була відсканована і відправлена в ПФУ (статус …
ЮЛ
Юлія Крипченко
25.03.2026 | 16:49
Відповідь надано
Необхідність штампа "копія вірна" на військових квитках
На внутрішнє звіряння з тцк ,формуючи справу з відомості ,списків та вод.Чи потрібно проставляти …
ЮЛ
Юлія Крипченко
25.03.2026 | 16:45
Відповідь надано
Чи потрібен супроводжуючий лист для звірки з ТЦК
Вітаю . По графіку внутрішнє звіряння із своїм тцк. Чи потрібно мені робити супроводжуючий лист ,що …
АН
Анна Гаврюк
25.03.2026 | 16:27
Відповідь надано
Чи може коливатись зарплата військового обліку в Україні
Теоретично, ми вже отримали критичність, як може коливатись зарплатний критерій? Це має бути не нижче …
ІЛ
Лисенко Інна Вікторівна
25.03.2026 | 16:17
Відповідь надано
Відсутність печатки у трудовій книжці: що робити далі
Вітаю. Відстуня печатка на першій сторінці п-ва яке заповнювало і видавало труд. книжку працівнику …
Кулик Олеся Миколаївна
25.03.2026 | 16:01
Відповідь надано
Алгоритм дій роботодавця при порушенні військового обліку працівника
Повернувся звірений витяг з списків з ТЦК та СП з відміткою про порушення військового обліку …
ТА
Таня
25.03.2026 | 15:59
Відповідь надано
Реєстрація наказів на відпустку без збереження заробітної плати
Чи можна реєструвати накази на відпустку без збереження з/плати наприклад №01/в/тр ?
RE
Reintech
25.03.2026 | 15:56
Відповідь надано
Обов'язкова постановка на військовий облік за місцем роботи
постановка на військовий облік у ТЦК. Прошу повідомити, чи зобов'язаний працівник, який зареєстрований до …
СВ
Світлана
25.03.2026 | 15:40
Відповідь надано
Вплив перебронювання на військовий облік працівників за кордоном
Працівники знаходяться за кордоном у відрядженні по 29.03.2026 року включно. Заброньовані по 30 …
ЗЯ
Якименко Зінаїда
25.03.2026 | 15:27
Відповідь надано
Чи потрібно проходити ВЛК працівнику з військовим обліком
У РЕзерв+ працівника зазначено "Непридатний з виключенням з військового обліку", категорія обліку "Військовозобов'язаний". ВЛК …
СВ
Софія Василівна
25.03.2026 | 15:17
Відповідь надано
Виплата компенсації та надання відпустки звільненому працівнику УБД
Вітаю! Чи надавати працівнику, який звільнився у запас відпустку УБД, якщо після військової служби йому …
АН
Анастасія
25.03.2026 | 15:07
Відповідь надано
Документи та дні для оформлення соціальної відпустки співробітника
Вітаю!
Підкажіть, будь ласка, які документи потрібні для оформлення співробітником соціальної відпустки …
Підкажіть, будь ласка, які документи потрібні для оформлення співробітником соціальної відпустки …
ЛЮ
Люда
25.03.2026 | 15:00
Відповідь надано
Як нарахувати зарплату суміснику під час відрядження на 4 дні
Сумісник,який працює у нас 6 год.на день їде у відрядження на 4 дні …
ЯР
Росавіцька Яніна Анатоліївна
25.03.2026 | 14:47
Відповідь надано
Заява про переведення на посаду директора: кому адресувати
Вітаю, якщо ми переводимо працівника на посаду директора, він має написати заяву на імя директора …
