Відповідно до ст. 15 Закону № 1105 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14/conv#n1309 допомога по тимчасовій непрацездатності надається застрахованій особі у формі страхових виплат, які повністю або частково компенсують втрату заробітної плати (доходу).

Але, враховуючи те, що мобілізований працівник не виконує своїх посадових обов’язків на період увільнення та не отримує зарплату, відповідно і не має права на допомогу з тимчасової непрацездатності за місцем роботи з якого увільнений.

Таким працівникам здійснюється виплата грошового забезпечення коштом Державного бюджету України відповідно до Закону № 2011 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2011-12#Text.

У такому разі приймається рішення про відмову у призначенні страхової виплати.

Раді допомогти, звертайтесь ще!