Доповнення до питання про документи, окрім трудової книжки
Окрім трудової книжки,за необхідності, до 10 червня 2026 року для подання в ПФУ потрібно відсканувати й завантажити документи, що підтверджують страховий стаж та впливають на розрахунок пенсії: зокрема, це документи про освіту, а для жінок – свідоцтва про народження дітей. Також, якщо у вас є втрачені періоди роботи, необхідно підготувати накази, довідки чи інші документи, що підтверджують цей стаж.
В п. 5 Порядку № 11-1 дійсно згадується, що скановані копії виготовляються з оригіналів трудової книжки та документів про стаж.
Але! За загальним правилом достатньо відсканувати та передати на портал ПФУ тільки трудову книжку. Це підтверджує і практика: у багатьох ПФУ прийняв тільки відскановані трудові книжки й не вимагав жодних додаткових документів.
Водночас документи про стаж може відсканувати та подати на портал ПФУ сам працівник. До того ж можлива ситуація, коли ПФУ потребуватиме додаткових відомостей про стаж працівника. Наприклад, копію наказу про відпустку для догляду за дитиною до 3 років до 2004 року тощо. Про це буде зазначено в повідомленні.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Чи маємо право видавати довідку звільненому працівнику про відпустку
Чи потрібно оновлювати Резерв перед звіркою в ТЦК
Введення нового штатного розпису: накази та зміни окладів
Перерахунок ЄСВ після подовження групи інвалідності: необхідність чи ні
Номер військового квитка чи ВОД Резерву: що вказувати
Чи потрібно педагогам щорічно проходити військово-лікарську комісію
Право на додаткову відпустку для працівників з неповною ставкою
Працівник працює на 0,25 ставки. Колективним договором передбачено право …
Оформлення документів для призначення відповідального по складу підприємства
Право працівника на додаткову відпустку при неповному робочому часі
Прошу надати роз’яснення з такого питання.
…
Військовий облік: вплив розшуку працівника на статус критичного підприємства
Можливість збільшення ліміту бронювання для с/г підприємства
Ми с/г критичне підприємство - статус оновлений, маємо ліміт бронювання 50 …
Визначення назви вакантної посади для уникнення пониження
Чи може одна особа відповідати за соціальні виплати
Вибір структури посад заступників: законодавчі нюанси кадрового обліку



