Запис у трудовій книжці при переведенні працівника в новий департамент
Якщо не змінюються істотні умови праці (оклад, режим роботи, посада), то оформіть переміщення.
Згода на переміщення не потрібна, але можна по заяві працівника перемістити. Якщо є зміни істотних умов праці, тоді тільки через переведення потрібно оформляти. Запис про переміщення в трудову книжку не вносимо, якщо будете оформляти переведення, то запис вносимо, не потрібно в трудовій зазначати про створення депертаменту, одразу переведення.
Докладніше про переміщення -https://kadroland.com/news/1362-peremishhennya-pracivnikiv-oformlennya, https://kadroland.com/news/5370-peremishhennya-pracivnika-zrazok-nakazu, переведення - https://kadroland.com/news/1347-perevedennya-pracivnikiv-vidi-ta-oformlennya
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи може працівник з обмеженнями працювати оператором верстатів
Чи може Майстер виробничої дільниці підпорядковуватись начальнику відділу
Чи враховується карантинна відпустка в стаж для основної відпустки
нагадайте, будь ласка, період відпустки без збереж. зп на період карантину в 2020 році враховувався в стаж для основної відпустки? тобто якщо в 2020 році працівник був в карантинній відпустці два місяці, то кількість днів основної відпустки не зменшувалась…
Алгоритм дій при відсутності працівника через мобілізацію
Оновлення документів для відповідності новому класифікатору професій
Чи можливо зменшити плату за дезінфекцію до 10%
Де знайти таблицю додатку 5 для військового обліку в Excel
Є відповідь АІ
Конфлікт відпусток: обов'язки бухгалтера та планування відпочинку
Чи потрібно погодження профспілки на роботу у вихідний день
Є відповідь АІ
Як подати повідомлення до Пенсійного фонду без трудової книжки
Хто може виконувати обов'язки директора під час відпустки
Є відповідь АІ
Соцвідпустка для працівниці з дітьми: чи потрібні довідки
Чи прирівнюються доплати за обов'язки до суміщення професій
Є відповідь АІ
Чи потрібно вимагати актуальний резерв після зміни дати ВЛК
Є відповідь АІ
Зразок наказу про прийняття працівника на роботу в компанії
Проблеми з вебпорталом ПФУ: як подати повідомлення вчасно
Як пришвидшити виключення з військового обліку після 60 років
Виплати, відпустки і допомога після переведення на нову посаду
Дії роботодавця щодо працівників з інвалідністю після атестації місць
Чи є відрядження поважною причиною неявки за повісткою
Працівник у відрядженні, на іншому куточку України, в йому дзвонять із пошти і кажуть, щоб він забрав повістку Фізично він не зможе цього зробити,поки не приїде додому…


