Правила заповнення відомості військового обліку на 2026 рік
На 01.01.2026 у вас дві останні колонки будуть порожніми.
В додатку 12:
Проставляємо дані за поточний рік.
«З 1 січня 2025 р. прийнято на роботу, навчання»
«З 1 січня 2025 р. звільнено з роботи, навчання»
Графа "Усього " складається із 3 колонок:
- Мають мобілізаційні розпорядження
- Заброньовані
- Військовозобов’язані, які не заброньовані та не мають мобілізаційних розпоряджень
Якщо приймаємо працівника, то збільшуємо:
• графу «З 1 січня 2025 р. прийнято на роботу, навчання»
• графу «Мають мобілізаційні розпорядження» або «Заброньовані» або «Військовозобов’язані, які не заброньовані та не мають мобілізаційних розпоряджень»
• графу «Усього»
Виключених з обліку:
Зменшуємо:
• графу «Мають мобілізаційні розпорядження» або «Заброньовані» або «Військовозобов’язані, які не заброньовані та не мають мобілізаційних розпоряджень»;
Не чіпаємо:
• графу «З 1 січня 2025 р. звільнено з роботи, навчання»
Графу «Усього»:
• зменшуємо, якщо вона розшифровує три наступні колонки;
• не чіпаємо, бо виключені з обліку залишаються в Списках до кінця року.
Звільнених:
Збільшуємо:
• графу «З 1 січня 2025 р. звільнено з роботи, навчання»
Зменшуємо:
• графу «Мають мобілізаційні розпорядження» або «Заброньовані» або «Військовозобов’язані, які не заброньовані та не мають мобілізаційних розпоряджень»
Графу «Усього»:
• зменшуємо, якщо вона розшифровує три наступні колонки;
• не чіпаємо, бо звільнені з обліку залишаються в Списках до кінця року.
Призовники:
Заповнюються тільки графа «Усього» та «З 1 січня 2025 року прийнято на роботу, навчання» / «З 1 січня 2025 року звільнено на роботи, навчання»
Чи звірятися з ТЦК по виключених, звільнених і мобілізованих працівниках https://kadroland.com/news/7439-ci-zviryatisya-z-tck-po-viklyucenix-zvilnenix-i-mobilizovanix-pracivnikax
Військовий облік у Excel: заповнення списків (додаток 5), відомості (додаток 12) та повідомлення (додаток 4)
Відомість оперативного обліку: формуємо станом на 01.01.2025 https://kadroland.com/news/3475-vidomist-operativnogo-obliku-stanom-na-0
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Кількість днів відпустки для батьків дітей з інвалідністю
Повідомлення працівникам про підвищення окладів: як це зробити
Вказівка робочого графіку в наказі про прийняття на роботу
Оформлення кадрових документів під час реорганізації підприємства та мобілізації
Наказ про прийом нового працівника на вакантну посаду
Виправлення помилки при прийнятті на роботу: інженер з якості
Перевірка процедури завірки довідки для працівника-сумісника
Чи потрібно оформлювати згоду на обробку персональних даних
Як кадровику правильно завірити копії документів по інвалідності
Чи враховуються дні безоплатної відпустки при нарахуванні
Термінова підготовка чек-листа з питань військового обліку
Розбіжності між статтями 72 та 107 КЗпП щодо оплати
Працівник-сумісник виходитьна роботуусб. і нд. Не можу співставити ст. 72 і 107 КЗпП: ст. 72 ніби дає вибір між наданням інших вихідних та подвійною оплатою (правильно я розумію: або вихідні, або подвійна оплата?). Разом з тим ст. 107 досить чітко визначає…


