Замовити рекламу
Наприклад
Бронювання
Графік відпусток 
Військовий облік
Головна
Новини та статті
Документи
Відеонавчання
Консультації
Інструменти
ГоловнаГоловна
Особистий кабінетОсобистий кабінет
Мої консультаціїМої консультації
АІ-КонсультантАІ-Консультант
НОВЕ
Новини та статтіНовини та статті
Безкоштовні вебінариБезкоштовні вебінари
ВідеонавчанняВідеонавчання
ПрофесіїПрофесії
КонсультаціїКонсультації
ДокументиДокументи
ІнструментиІнструменти
НОВЕ
ДовідникиДовідники
РозвагиРозваги
Нове
Календар КадровикаКалендар Кадровика
Теми
homeВійськовий облікhomeВідпусткиhomeБронюванняhomeПрийняття на роботуhomeЛікарняні
Контакти0 800 607 507 (безкоштовно)+380 67 008 70 55info@kadroland.com Про нас
  • Головна
  • Консультації
  • Особистий консультант
  • Алгоритм відшкодування відпустки учасникам ліквідації аварії на ЧАЕС
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
ГР
Романенко Галина Сергіївна
20.11.2025 | 15:19
Відпустки
Відповідь надано

Алгоритм відшкодування відпустки учасникам ліквідації аварії на ЧАЕС

Добрий день. Відпустка учаснику ліквідації аварії на ЧАЄС, якщо її надати у листопаді - грудні 2025 р. відшкодовується ПФУ, чи у 2025 році платимо ще за рахунок підприємства? Якщо ПФУ відшкодовує кошти, то підкажіть який алгоритм дій, поки на сайті ПФУ не бачили такої можливості. . На 2026 рік ми подали графік відпусток учасників. нарочно до ПФУ.
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.11.2025 | 15:54
Відповідь надано

Документи можна подати на вебпорталі ПФУ через сервіс «Комунікації з ПФУ – Звернення».


Виплата «чорнобильських» відпускних здійснюється за рахунок бюджетних коштів (пп. 9 п. 4 Порядку використання коштів державного бюджету для виконання програм, пов'язаних із соціальним захистом громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, затвердженого постановою КМУ від 20.09.2005 р. № 936 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/936-2005-п#Text)), й роботодавець оплачує дні «чорнобильської» відпустки лише після того, як отримає фінансування від органу соцзахисту (виплачувати «чорнобильські» відпускні за рахунок власних коштів до отримання фінансування не потрібно, оскільки вищезгаданим Порядком № 936 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/936-2005-п#Text) не передбачено відшкодування витрат підприємств, пов'язаних із уже здійсненою оплатою відпусток працівникам-«чорнобильцям»).


Проте для одержання бюджетного фінансування на «чорнобильські» відпускні слід щорічно реєструватися (поновлювати реєстрацію) у ПФУ – для цього не пізніше ніж за два місяці до початку бюджетного року (тобто останнім днем для подання є 31 жовтня), слід подати до органу ПФУ: паспорт даних підприємства за формою № 1 затвердженою наказом Мінсоцполітики України від 29.03.2023 р. № 110-Н (https://kadroland.com/documents/5746-virobnicii-zvit-margarinovogo-zavodu-cexu-forma-26), Список працівників, які претендують на «чорнобильські» відпускні (із зазначенням їх прізвища, імені та по батькові; категорії; серії та номера посвідчення (за наявності); місця проживання (перебування); реєстраційного номера облікової картки платника податків) та графік відпусток і розрахунок витрат для додаткової відпустки на наступний бюджетний рік.


Якщо ж Ви таке звернення у минулому році не подавали, то оплачувати «чорнобильську» відпустку за листопад-грудень поточного року потрібно буде за рахунок підприємства. Якщо ж подавали, то для отримання фінансування з бюджету необхідно до 25-го числа місяця, за який проводять нарахування «чорнобильських» відпускних, подати документи щодо розрахункових витрат, пов'язаних з виплатою компенсацій працівникам, реєстр отримувачів, завірені у встановленому порядку копії наказів про надання додаткової відпустки громадянам, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, а також інформацію про банківські реквізити, на які перераховуються кошти.


ПФУ обіцяє незабаром створити окремий сервіс для подання документів щодо щорічних відпусток (на кшталт заявок для оплати лікарняних), а поки ж Ви можете самостійно занести документи до свого місцевого центру обслуговування ПФУ, надіслати їх поштою або передати за допомогою сервісу «Комунікації з ПФУ – Звернення» на порталі ПФУ.


Раді допомогти, звертайтесь ще!

НС
Суркова Наталія
17.08.2026 | 17:38
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Чи потрібно вказувати дату документа в лапках за ДСТУ

Вітаю. Чи передбачено ДСТУ 4163, в тому числі останніми змінами, дату документа, точніше саме день, брати в лапки, наприклад: "18" липня 2026, так як Ви пишете у зразках документів…

5

ОК
Олена, консультант
експерт
17.08.2026 | 22:25

Ні, не передбачено.

Відповідно до п. 5.10. ДСТУ 4163:2020 дату оформлюють цифровим або словесно-цифровим способом.У разі оформлення дати цифровим способом…Ще

ВК
Коваленко Вілена
17.08.2026 | 16:46
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Хто підписує наказ про прийом нового директора на роботу

Добрий день. Скажіть будь ласка, якщо директора звільнили 17.08, а прийняли на роботу 18.08 на іншу посаду, то хто повинен підписувати наказ про прийом та на кого писати заяву про прийом на нового директора який приступив до обов'язків 18.08…

7

ОК
Олеся, консультант
експерт
17.08.2026 | 21:32

Якщо директора звільнено 17.08, а з 18.08 його приймають на іншу посаду, при цьому з 18.08 призначено нового директора, то колишній директор уже не має…Ще

ОЛ
Ольга
17.08.2026 | 16:45
Інше
Відповідь надано

Кваліфікаційні вимоги до заступника начальника відділу консультаційної допомоги

Які кваліфікаційні вимоги встановлюються до заступника начальника відділу консультаційної допомоги на основі довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників…

5

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
17.08.2026 | 21:07

ДКХП не містить окремої кваліфікаційної характеристики саме для посади «заступник начальника відділу консультаційної допомоги».

Така назва…Ще

МА
Марина
17.08.2026 | 16:31
Військовий облік
Відповідь надано

Терміни виплати заробітної плати під час бронювання працівників

отримали критичність від ОВА від 24.07.26 і продовжили бронювання працівникам 10.08.26, за який період підприємству виплачувати з/п не менше 3 мін. з/п (25 941) у серпні, чи вже за вересень…

11

ТК
Таміла, консультант
експерт
17.08.2026 | 18:05

У вересні.

Відповідно змін до абз. 3 п. 8 Порядку 76 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/76-2023-%D0%BF/ed20260901#n14 з 1 вересня 2026 року…Ще

АН
Анна Білошкура
17.08.2026 | 16:18
Кадровий облік
Відповідь надано

Порядок виплати разових премій працівникам: основні нюанси обліку

Доброго дня. Дайте, будь ласка, самі прості ,безспірні разові премії працівникам або якщо це раз на 3 місяці. Як правильно їх виділити?Оскільки суми можуть бути змінні…

7

ДК
Дарія, консультант
експерт
17.08.2026 | 17:56

Скоріш за все йдеться про премію за виконання виробничих завдань і функцій, яка є складовою зарплати (ст. 2 ЗУ «Про оплату праці»).

Умови та…Ще

ЛШ
Шолька Людмила Борисівна
17.08.2026 | 16:14
Військовий облік
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Наказ про оповіщення військовозобов'язаних: важливі деталі та процедури

наказ про оповіщення військовозобов'язаних…

15

АК
Аліна, консультант
експерт
17.08.2026 | 16:16

Доброго дня! 😊

Особистий консультант не надає зразки документів в межах цього Сервісу.

Ви можете:

🔗 Завантажити потрібний бланк або зразок у розділі…Ще

ЛГ
ГРЕЧАНИК ЛЕСЯ ІВАНІВНА
17.08.2026 | 15:54
Військовий облік
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Процедура оформлення наказу на увільнення працівника з відпустки

Працівник знаходиться у відпустці з 16.08.2026 до 29.08, але його забрали ТЦК, ми подаємо лист в розшук, якщо прийде відповідь з якого числа можна оформляти наказ на увільнення? Після закінчення відпустки…

3

ЮК
Юлія, консультант
експерт
17.08.2026 | 21:01

Ні, з фактичної дати призову.

На підставі отриманих документів працівника слід увільнити від роботи зі збереженням місця роботи та посади відповідно до ч…Ще

ЛШ
Шолька Людмила Борисівна
17.08.2026 | 15:52
Військовий облік
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Як ознайомити військовозобов'язаного з повісткою у відпустці

Добрий день. В управління прийшло розпорядження про вручення повістки військовозрбов'язаному для уточнення даних. Але він у відпустці.Як ознаймити його з наказом про оповіщення. Дякую…

5

ЮК
Юлія, консультант
експерт
18.08.2026 | 00:06

У зв'язку з отриманням розпорядження про виклик працівника та повістки відповідно до п. 47 Порядку 1487 необхідно:1. Видати наказ про оповіщення працівника…Ще

ОА
Олена Анатоліївна
17.08.2026 | 15:51
Кадровий облік
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Вимоги та обмеження для прийняття охоронника в ТОВ

Чи може ТОВ прийняти працівника на посаду охоронника? Які вимоги та обмеження для цієї посади…

4

ОК
Олеся, консультант
експерт
17.08.2026 | 23:03

Так, можна прийняти.

ТОВ може передбачити у штатному розписі професію «Охоронник» і прийняти на неї працівника.

Професія «Охоронник»…Ще

НГ
Гуменюк Наталия
17.08.2026 | 15:40
Звільнення
Відповідь надано

Оформлення виплати допомоги дружині померлого працівника через ПФУ

помер працівник потрібно виплатити допомогу дружині від пенсійного фонду 8500.00 грн якїї оформити через кабінет пфу дайте інструкцію. Дякую…

4

НК
Надія, консультант
експерт
17.08.2026 | 23:13

Допомога на поховання від ПФУ виплачується за основним місцем роботи померлого працівника

(ч. 1 ст. 22 Закону №1105 Про загальнообов’язкове державне…Ще

ОП
Пересада Оксана Олександрівна
17.08.2026 | 15:21
Кадровий облік
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Оформлення наказів про переведення: окремі чи зведені документи

Доброго дня. Видали кадровий зведений наказ про переведення працівників і в ньому вказані оклади (посади різні і оклади різні). На підпис працівникам потрібно видавати по посадам окремі накази? чи можна ознайомлювати зі зведеним наказом? Яка відповідальність? Дякую…

7

НК
Надія, консультант
експерт
17.08.2026 | 22:47

Так,копію або витяг, на якому є відмітка про ознайомлення працівника під підпис ви докладаєте до особової справи

Раді допомогти, звертайтесь ще!Переходьте…Ще

ОЛ
Лебідь Ольга
17.08.2026 | 15:20
Відпустки
Відповідь надано

Як директору оформити дозвіл на виїзд під час відпустки

Якщо директор, який є заброньований на ТОВ, планує відпустку за кордон, то як має виглядати дозвіл на перетин кордону? Директор сам на себе пише таку довідку-дозвіл…

5

ОК
Олена, консультант
експерт
17.08.2026 | 22:30

Дозвіл на виїзд за кордон, може бути підписаний як директором так і засновником.

Якщо директором, то відповідно директор пише сам на себе. Якщо засновником…Ще

ВІ
Вікторія
17.08.2026 | 15:04
Інше
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Право на відпустку без збереження при хворобах дитини до 16 років

Добрий день! Допоможіть будь ласка знайти повний перелік хвороб дитини при яких працівник має право на відпустку без збереження до 16 років…

8

ДК
Дарія, консультант
експерт
17.08.2026 | 15:14

Перелік тяжких захворювань, розладів, травм, станів, що дають право працівнику на отримання відпустки без збереження заробітної плати на дитину, якій не…Ще

ІР
Ірина
17.08.2026 | 14:44
Інше
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Чи може мобілізований працівник працювати під час відпустки

Чи може мобілізований працівник під час своєї відпустки працювати на своїй посаді…

15

ОК
Олеся, консультант
експерт
17.08.2026 | 15:05

Ні, не може.

Якщо працівник є мобілізованим і увільнений від роботи на час проходження військової служби, він не може просто вийти на свою посаду та…Ще

ЛІ
Лілія
17.08.2026 | 14:19
Відпустки
Відповідь надано

Перенесення відпустки працівника через термінове відрядження керівника

Добрий день.
У працівника відпустка 16 к.д. з 16/08 по 31/08.
Але 22/08 терміново відбуває у відрядження за рішенням керівника.
Яким чином можна перенести відпустку, щоб не порушувати законодавств в частині відкликання з 14 днів неділимої? Згода працівника на…

7

ОК
Олеся, консультант
експерт
17.08.2026 | 16:23

У Вашій ситуації порушення з неподільною частиною не уникнути, якщо працівник поїде у відрядження.

Відрядження не є тієюю обставиною з якої можна відкликати…Ще

ЮЛ
Юлія
17.08.2026 | 14:11
Робочий час / табель
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Відображення вихідних днів у табелі під час відрядження закордоном

Добрий день, під час тривалого відрядження закордоном, як позначити вихідні дні у табелі обліку робочого часу? Чи потрібно в наказі про відрядження вказувати, жні відпочинку…

7

ДК
Дарія, консультант
експерт
17.08.2026 | 15:12

Якщо працівник не працює у відрядженні у вихідні дні табелюєте їх «ВД/0». За такі дні дні відпочинку при повернення з відрядження не надають.

На…Ще

ИР
ирина
17.08.2026 | 13:48
Військовий облік
Відповідь надано

Чи зобов’язане ОСББ вести військовий облік нового голови

Добрий день! в осбб приймають нового голову на півставки, у голови є основне місце роботи, на якому ведеться війський облік, чи потрібно осбб вести військовий облік на даного працівника…

9

АК
Анастасія, консультант
експерт
17.08.2026 | 15:38

Так, ОСББ зобов'язане вести військовий облік на цього працівника, якщо він є військовозобов'язаним, призовником чи резервістом, оскільки Порядок 1487…Ще

МК
Кучера Маряна Богданівна
17.08.2026 | 13:45
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Чи можливо прийняти на роботу реєстратора без медосвіти

Добрий день, чи можна приймати на роботу на посаду реєстратора медичного/касира без медичної освіти? з вищою педагогічною? дякую за відповідь…

6

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
17.08.2026 | 20:30

Так, на посади реєстратора медичного та касира можна прийняти особу без медичної

Згідно з Довідником кваліфікаційних характеристик (…Ще

ОЛ
Ольга
17.08.2026 | 13:02
Військовий облік
Відповідь надано

Є відповідь АІ

Що таке ідентифікатор на вебпорталі ДІЯ для обліку

Вітаю.на вебпорталі дія у вкладці-списки персонального обліку- у графі ідентифікатор -набір цифр, букв і знаків-що це таке, де його брати і з чим звіряти? дякую…

23

ПК
Поліна, консультант
експерт
17.08.2026 | 14:47

Це повинно бути : VIN-код (наприклад, 2012353474566008192312), Але, щось напевно дописують в дії, або проводять якісь роботи, що воно формує не зовсім…Ще

ВИ
Виктория Лисенко
17.08.2026 | 13:02
Відпустки
Відповідь надано

Врахування відпустки без збереження зарплати при звільненні працівника

Працівнеку надавли відпустку з свій рахунок згідно Розпорядження Медичного батальйону «Госпітальєри 43» №_14/06-3 від14.06.2026р щодо залучення до волонтерської діяльності.Ст. 25 або ст. 26 Закону України «Про відпустки» 19днів і 20 днів в 2026році Зараз хоче звільнитися Чи…

3

АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.08.2026 | 23:57

Ні, не враховувати.

У ст. 25 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n268) немає такої підстави для…Ще

  • 1
  • 2
  • …
  • 8024

Готові записи до трудової Усі зразки в одному місці⬇️

Перейти до зразків

Популярне

Письмові та електронні трудові договори: перехід на них з усіма працівниками, види та ідеальні шаблониЗвіряння до 01.12, заповнення списків і відомості в Excel, про що (не) повідомляти ТЦК за додатком 4: кейси, практикум, готові зразкиЗ 13.08 звіряння та повідомлення до ТЦК через «Дію» & Бронювання у серпні, помилки ВО: важливі зміни, які вже потрібно застосовувати на практиці
Усі популярні відео

Календар кадровика

Календар кадровика
  • Про нас
  • Експерти
  • Долучитися до нашої команди лекторів
  • Долучитися до нашої команди редакторів
  • Долучитися до нашої команди консультантів
  • Замовити рекламу
Телефон
0 800 607 507 (безкоштовно по Україні)+380 67 008 70 55 Адреса: 04112 м. Київ, вул. Олени Теліги, 4
Emailinfo@kadroland.com
Наші соцмережі

Договір-оферта Політика конфіденційності

© ТОВ «КАДРОЛЕНД», 2026 Всі права захищені

Використання та розповсюдження матеріалів дозволяється лише за умови отримання попередньої письмової згоди від редакції сайту kadroland.com

Головна Відео Консультації Документи