Як правильно організувати військовий облік та мобілізаційні обов'язки

Як правильно зробити? У ТОВ є особа яка займається ВОбліком, у посадовій вказано лише за ВО, про мобілізаційну роботу не йдеться. Можна зразок наказу і посиланя на консультацію про покладання обовязків з мобілізаційної робот, так само з зразком обовязків до посадової інструкції Дякую!

АК

Анна, консультант

експерт

14.02.2026 | 11:57

Очікує відповідь

Ви можете на нього покласти дані обов'язки.

Відповідно до п. 8 Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 №1487 (далі – Порядок №1487):

Працівники з питань мобілізаційної роботи або мобілізаційних підрозділів (за наявності) безпосередньо організовують роботу з бронювання військовозобов’язаних та контролю за станом ведення військового обліку.
Тобто, якщо на підприємстві є окрема посада, то це має бути не відповідальний за бронювання, а працівник з питань мобілізаційної роботи.

Працівники з питань мобілізаційної роботи (фахівці, головні спеціалісти, інспектори) — це посадові особи органів державної влади, місцевого самоврядування, підприємств та установ, які відповідають за планування, підготовку та виконання мобілізаційних заходів. Вони організовують бронювання військовозобов'язаних, ведуть облік персоналу та забезпечують роботу установи в умовах особливого періоду. Введення окремої посади в більшості використовують в державних органах.

Порядком №1487 не передбачено щорічне оновлення наказів про призначення таких осіб. Зауважимо, що на багатьох підприємствах немає окремої посади, яка займається бронюванням працівників. Крім того, бронювання через «Дію», як правило, здійснює керівник підприємства, адже він має відповідний КЕП. Водночас, керівник може частину функцій з бронювання працівників доручити іншій особі, наприклад особі, відповідальній за ведення військового обліку. Для цього необхідно:

або видати окремий наказ про покладання на відповідального за військовий облік певних обов’язків з бронювання;

або передбачити ці функції в наказі про призначення особи, відповідальної за ведення військового обліку;

або прописати такі функції в посадовій інструкції особи, що веде військовий облік.

Щороку оновлювати такі документи не потрібно. Готових шаблонів нажаль немає.

https://kadroland.com/news/8143-ci-onovlyuvati-shhoricno-nakaz-pro-priznacennya-vidpovidalnogo-za-bronyuvannya

https://zakon.rada.gov.ua/go/1487-2022-%D0%BF

Раді допомогти, звертайтесь ще!

Отримайте відповідь від 15 хвилин!

Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!

Оформити передплату