Відновлення відстрочки від призову: поради та можливі дії
за п.4 ч.1 ст.23 до завершення мобілізації(має двох неповнолітніх дітей, дружина померла), наразі відстрочка в Резерв+ відсутня хоча обставини в нього не змінилися. Як йому вчинити щоб відновити відстрочку ( чи можна через ЦНАП)? Якщо підприємство забронює його на період відновлення ним відстрочки чи отримає він такому разі відстрочку, чи "злетить" бронь автоматично після відновлення відстрочки? Дякую за відповідь!
Відстрочку потрібно поновити.
Оформити відстрочку від мобілізації можна онлайн без відвідування ЦНАП і без подання паперових документів – через застосунок «Резерв+». Система самостійно перевіряє необхідні дані в державних реєстрах, а користувачу потрібно лише обрати підставу та підтвердити інформацію.
Щоб оформити відстрочку через «Резерв+» необхідно:
Натиснути іконку «...» поруч із ПІБ на головній сторінці «Резерв ID».
Вибрати пункт «Подати запит на відстрочку».
Натиснути «Почати».
Обрати підставу для оформлення відстрочки.
Перевірити та підтвердити персональні дані.
Натиснути «Подати запит»
Очікувати на сповіщення про результат розгляду.
Наразі в «Резерв+» оформити відстрочку можуть:
громадяни з інвалідністю;
студенти, аспіранти та докторанти – які здобувають освіту і навчання послідовно;
багатодітні батьки – військовозобов'язані, які мають від трьох неповнолітніх дітей в одному шлюбі. Наразі у тестовому режимі – від різних шлюбів. Деталі – тут;
сімʼя захисника або захисниці з дитиною – якщо чоловік або дружина служать у війську, а дитині не виповнилось 18 років;
людина з тимчасовою непридатністю – якщо у реєстрі «Оберіг» є рішення ВЛК про тимчасову непридатність;
особи, що мають дружину / чоловіка з інвалідністю І / ІІ групи;
батьки дитини з інвалідністю до 18 років;
батьки повнолітньої дитини з інвалідністю I чи II групи;
батько або мати, які самостійно виховують дитину до 18 років;
наукові і науково-педагогічні працівники закладів вищої та фахової передвищої освіти, наукових установ та організацій, які мають науковий ступінь, і педагогічних працівників закладів фахової передвищої освіти, професійної (професійно-технічної) освіти;
особи, що мають одного із своїх батьків з інвалідністю I чи II групи.
Відстрочку від мобілізації необхідно поновлювати кожні 90 днів (3 місяці), одночасно з продовженням воєнного стану. Деякі види відстрочок продовжуються автоматично. Якщо стався, якийсь збій чи інформація не підтянулась варто перевстановити застосунок і подати запит на оформлення відстрочки.
Також відстрочку можна зробити через будь-який ЦНАП, подавши пакет документів відповідно до підстави для отримання відстрочки. Перелік документів, необхідних для оформлення відстрочки, передбачений додатком 5 до Порядку проведення призову громадян на військову службу під час мобілізації, на особливий період, затвердженого постановою КМУ від 16.05.2024 №560.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Компенсація щорічної відпустки при звільненні працівника ЗСУ
Виправлення помилки в додатку 4 військового обліку: поради
Створення підрозділу "Відділ складської логістики" у штатному обліку
Укладання строкових трудових договорів під час воєнного стану
Переведення на іншу посаду під строковим трудовим договором: нюанси
Є відповідь АІ
Повідомлення працівника про військовий облік: дії підприємства та наслідки
Є відповідь АІ
Чи дозволено заповнювати додаток 4 до військового обліку ручно
Є відповідь АІ
Організація документів для кадрових наказів поза особовими справами
Чи потрібно вказувати громадянство при прийнятті гіг-контрактера
Є відповідь АІ
Визначення дати інвалідності для надання відпустки за законом
1. дата з якої встановлено інвалідність - 01.12.2025,
2. ... дає підставу пролонгувати групу інвалідності терміном на два роки...,
3. дата…
Є відповідь АІ
Консультація щодо роботи та оплати працівників у відрядженні
Недостатня деталізація обов'язків в посадовій інструкції кадровика
Порядок звіряння військових облікових даних для підприємств
У телефонному режимі представник ТЦК та СП…
Запис про перейменування відділу у трудовій книжці: як оформити
Створення відділу охорони: код посад та інструкції для працівників
Чи є зміни в обов'язках працівника зміною умов праці
Обов'язки кадровиків щодо записів у трудових книжках при звільненні
Є відповідь АІ
Проблема виплати лікарняних працівнику-суміснику без довідки з бухгалтерії
Чи потрібно повідомляти ТЦК про зміни у паспорті працівника
Є відповідь АІ


