Чи вказувати конкретний період для додаткової відпустки
Чи у розпорядженні про додаткову відпустку потрібно вказувати період чи просто 1 рік, за який дається ДОДАТКОВА відпустка ( тобто період 06.10.2025.по 05.10.2026 чи просто рік 2025 чи 2026??)
Якщо Ви маєте на увазі щорічну додаткову відпустку, то потрібно вказувати конкретний період робочого року.
Щорічні відпустки (як основні, так і додаткові, приміром, за шкідливі умови, особливий характер праці, ненормований робочий день) надаються за робочий рік, який відлічується від дати прийняття на роботу, тобто у Вашому прикладі за робочий рік з 06.10.2025 р. по 05.10.2026 р. – тож саме такий період і має бути вказано у розпорядженні.
Водночас, є й інші додаткові відпустки (не щорічні) – наприклад, відпустка «на дітей», передбачена ст. 19 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-вр/conv#n214), чи відпустка учасникам бойових дій, передбачена ст. 16-2 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-вр/conv#n192). Ось такі відпустки надаються за календарний, а не робочий рік, відповідно, у розпорядженні про їх надання потрібно вказувати просто календарний рік (за 2025 рік, за 2026 рік тощо).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Зразок бухгалтерської довідки для розрахунку цільового внеску по інвалідам
Атестація робочих місць рентгенолаборантів: обов'язковість та ризики відсутності
Відсутність особових карток працівників: як діяти при перевірці
Чи потрібні вони при перевірці ?І що робити якщо вони згоріли…
Подання двох заяв на бронювання: можливості та обмеження
Прийняли людину без порушень ВО. Подали заяву на стандартних умовах і наступного дня в резерві з'явилась червона плашка про порушення. Треба чекати відмову по заяві ще 2 дні (бо 72 год ще не…
Реєстрація в Резерв без ІНН: можливість через банкінг
Продовження контракту: чи потрібно звільняти для повторного прийняття
Як діяти, якщо втрачено зв'язок з військовослужбовцем
Документи для нарахування лікарняного зовнішнього сумісника: що потрібно
Як виправити помилку з нарахуванням днів відпустки


