Приклад листа щодо порушення військового обліку та роз'яснень
Роботодавець має проводити роз'яснювальну роботу з працівником у раз порушення ним правил військового обліку.
Лист буде залежати від того яке саме порушення у працівника. Якщо у нього висвічується статус у Резерв + "Порушення правил військового обліку", то від роботодавця тут дій додаткових не потрібно. А у випадку коли роботодавець наприклад, отримав розпорядження про виклик і працівник порушив правила військового обліку, або інші порушення пов'язані з обліком працівника, то в такому випадку він має провести роз'яснювальну роботу і в разі невиконання повідомити ТЦК про порушення.
Уточніть детальніше яке порушення, чи яку роз'яснювальну роботу ви хочете провести працівнику, щоб допомогти сформувати лист.
https://7eminar.ua/news/15159-ci-mozut-ostrafuvati-robotodavcya-za-neproxodzennya-vlk-pracivnikami
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь АІ схвалено експертом
Звіряння з ТЦК через Дію: як це зробити правильно
Особливості звільнення за власним бажанням під час військового стану
Відповідь АІ відхилено експертом
Запит щодо військового обліку працівника з відстрочкою служби
Можливість відновлення військового обліку для особи з інвалідністю
Залишити інформацію про військовий квиток у списках резерву
Включення виключених з військового обліку у внутрішнє звіряння
Переведення військовозобов’язаного працівника: які дії з ТЦК
Порядок подання списків працівників для звірки з ТЦК
Порядок проведення звірки з "чужими" та "своїми" ТЦК
Військовий облік ВПО: як діяти при працевлаштуванні
Визначення дати відмови по лікарняному за ЦПД
Необхідні документи для затвердження інструкції під час тривоги
Чи потрібно після звірки дозвіряти співробітників з ТЦК
Відповідь АІ схвалено експертом
Можливість бронювання працівника за сумісництвом після звільнення
Облік працівників з інвалідністю в шкідливих умовах праці
Відповідь АІ схвалено експертом
Ризики військового обліку при звільненні працівника за короткий термін
Є відповідь АІ
Чи можна використовувати нові дані для Додатку 4
Введення посади водія-експедитора в штатний розпис підприємства
чи вірно буде ввести посаду в штатний розпис Водій автотранспортних засобів (експедитор) з кодом КП 8322? дякую…
Вибір коду професії та назви для технічного консультанта
2. Яку назву посади ввести Технічний…
Є відповідь АІ


