Внутрішнє звіряння даних працівників: журнал розписок та вимоги
Чи потрібно проводити внутрішнє звіряння даних працівників і чи вести журнал розписок, які дані в нього писати, якщо всі ВОД - це роздруківки з Резер+
1. Так, треба проводити звіряння облікових даних на підприємстві (в установі, організації)
У п. 45 Порядку №1487 вказано:
45. Звіряння облікових даних списків персонального військового обліку з їх військово-обліковими документами здійснюється відповідно до графіка звіряння, затвердженого керівниками відповідних державних органів, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій.
Порядок проведення звірки даних на підприємстві здійснюється за графіком, затвердженим керівником (див. зразок 1).
Звірити облікові дані списків персонального військового обліку з їх військово-обліковими документами треба до початку звіряння з ТЦК та СП. Наприклад, якщо звіряння з ТЦК та СП заплановано у серпні, то у липні слід провести звіряння. Протягом року до графіка можна вносити зміни з урахуванням того, коли саме заплановано звіряння з ТЦК та СП.
Логічніше планувати звіряння за підрозділами, а не за алфавітом чи військовими званнями. Форма графіка не унормована. Візьміть за основу структуру підприємства, закладену у штатний розпис, та доповніть графік стовпцями із датами звіряння й графою для приміток.
Доведіть графік до призовників, військовозобов’язаних і резервістів. Особа, відповідальна за ведення військового обліку, може ознайомити під підпис із графіком.
У день, що визначили графіком, проведіть звіряння. Зніміть копії з військово-облікових документів.
Доцільно заздалегідь ознайомити всіх працівників, облікові дані яких внесені до Списків, із затвердженим графіком звіряння та попередити їх про необхідність надати оригінали відповідних документів для перевірки. Для цього інспектор з військового обліку може ознайомити працівників з графіком під підпис.
Під час звіряння перевіряють наявність і стан військово-облікових документів призовників, військовозобов’язаних та резервістів.
Зміни в облікових даних, виявлені під час звіряння, потрібно внести до Списків у п’ятиденний строк після його проведення. Повідомлення про зміну облікових даних (за наявності) надсилаються до ТЦК та СП, органів СБУ або підрозділів розвідки щомісяця до 5 числа (п. 45 Порядку №1487).
Зразок графіку звіряння облікових даних списків персонального військового обліку з їх військово-обліковими документами https://kadroland.com/news/4481-zrazok-grafiku-zviryannya-oblikovix-danix-spiskiv-personalnogo-viiskovogo-obliku-z
2. Ще 31.07.2025 із п. 34 Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних і резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487 (далі – Порядок № 1487), було виключено абзац 12, який передбачав ведення блокнота розписок (додаток 7).
Отже, наразі з метою ведення персонального військового обліку державні органи, органи місцевого самоврядування, підприємства, установи та організації не повинні вести блокнот розписок.
Водночас на практиці деякі ТЦК на місцях й досі перевіряють наявність блокнота розписок.
Отже, на нашу думку, якщо ви ведете військовий облік виключно по роздруківках з «Резерв+», то ведення у 2026 році блокноту розписок не обов’язкове. Водночас якщо ви не готові сперечатися з перевіряючими, краще мати цей блокнот.
https://kadroland.com/news/5898-rozpiska-pro-priiom-na-zberigannya-viiskovo-oblikovogo-dokumenta
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Компенсація за відпустку при звільненні: нюанси розрахунку
Є відповідь АІ
Працювати під час відпустки по догляду: можливості та обмеження
Є відповідь АІ
Звіряння з ТЦК у 2026: чи потрібно ініціювати
Чи потрібно випускникам приносити диплом до ТЦК за новими змінами
Є відповідь АІ
Завірка копій ВОД з резерву для військового обліку: необхідність
Є відповідь АІ
Чи можливо відмовитись від паперових карток П-2 для відпусток
Чи допустимо використовувати назву посади "комірник" для коду
Визначення додаткових днів відпустки для матерів дітей до 15 років
Скільки днів додаткової відпустки на дітей є у неї? 10 як за 2х і більше дітей до 15 р, чи 17 - за обома підставами…
Чи потрібна заява на дозвіл виїзду під час відпустки
Основні документи, які повинен знати кадровик-початківець
Є відповідь АІ
Чи потрібно оновлювати "Резерв+" при прийомі на роботу
Доплата премією за невиконання нормативу по інвалідам: можливість
Чи варто повторно забронювати працівника для уникнення втрат
Які документи потрібні для підтвердження інвалідності при перевірці
Правила обліку мобілізованих працівників після реорганізації підприємства
Підприємство реорганізовано шляхом приєднання. Мобілізовані працівники "передані" до нового підприємства.
Два працівники мобілізовані у 2025 році, чи можу я врахувати цих працівників в квоті для розрахунку при…
Чи можливо дотримуватися середньої зарплати на критичному підприємстві
Нюанси бронювання працівників та заробітна плата з липня
1. чи зобов'язані вже з липня дотримуватись 26 000 грн нарахованої заробітної плати кожному заброньованому? Чи це так і без змін почнеться з вересня?
2. новим…
Зміна посади працівника: вплив на бронювання та документи
Є відповідь АІ


