Різні посади в кадровому обліку: завідувачі та начальники відділів
Де керівник повинен називатись завідувачем, а де начальником і з якими кодами класифікатора професій?
Залежно від базової назви посади.
Більшість зазначених Вами назв керівників відділів утворено відповідно до Примітки 2 до Додатку В до Класифікатора професій ДК 003:2010 (https://me.gov.ua/Documents/Detail?lang=uk-UA&id=9b741d13-f293-4a20-893e-104f31738ea7&title=KlasifikatorProfesii-DodatokV) шляхом розширення базової назви («Начальник відділу» чи «Завідувач відділу») уточнюючими словами. Тож обрання «начальника» чи «завідувача» залежить саме від базової назви.
Для зазначених Вами відділів підійдуть такі назви посад їх керівників:
«Начальник відділу інформаційних технологій», код КП 1236
«Начальник господарського відділу», код КП 1239
«Начальник відділу з реклами», код КП 1234
«Начальник відділу обслуговування гуртожитків та адміністративних будівель», код КП 1229.7
«Начальник відділу реєстрації та обліку осіб», код КП 1229.7
«Завідувач відділу акредитації та ліцензування», код КП 1229.7
«Завідувач науково-методичного відділу», код КП 1229.7
«Завідувач відділу забезпечення якості освіти», код КП 1229..
«Завідувач соціально-виховного відділу», код КП 1229.7
«Завідувач відділу капеланського служіння», код КП 1229.7
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Як правильно визначити необхідність звіту за квотою інвалідності

Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Чи можливо бронювати дистанційних працівників для військового обліку
Обов'язки ФОП щодо повістки при лікарняному працівника
Оформлення наказу про вихід на неповний робочий час відпустки
Є відповідь АІ
Критерії військового обліку: вплив двох постанов на підприємство
Звіряння військовозобовʼязаних: необхідність при звільненні працівників підприємства
Документи для обробки та захисту персональних даних на підприємстві
Чи потрібно додатково платити за подарунки на вебінарі
Як замовити договір на матеріальну відповідальність для інженера
Останні зміни в кадровому обліку щодо укриття до 2026 року
Відповідь АІ схвалено експертом
Переведення працівника на неповний день під час навчання в коледжі
Відповідь АІ схвалено експертом
Дії кадровика при виключенні працівника з військового обліку
Можливість прийняття працівника на неповну ставку: питання
Кадрові дії у зв’язку з навчальною відпусткою працівника
Скасування критичності: чи потрібно анулювати бронь працівників
Відповідь АІ схвалено експертом
Можливість прийняття медичної сестри на зовнішнє сумісництво
Премія за жовтень: чи потрібно виплачувати до підтвердження броні
Як правильно визначити ліміт бронювання військовозобов’язаних працівників
На порталі «Дія» відображається 31 військовозобов’язаний працівник, однак до цієї кількості включено 3 працівників, які працюють за сумісництвом і не враховуються під час…


