Включення доходу за підготовку офіцерів запасу у розрахунок зарплати
Так, буде враховуватися.
Нарахований працівникові середній заробіток за час проходження підготовки офіцерів запасу обов'язково включається до розрахунку середньої заробітної плати для обчислення внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю
Згідно з пунктом 6 Порядку обчислення середньомісячної заробітної плати (винагороди) для розрахунку внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю, затвердженого постановою від 25 лютого 2026 р. № 268 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/268-2026-%D0%BF#Text, для визначення суми внеску до загальної суми заробітної плати за квартал включаються:
- Основна заробітна плата.
- Додаткова заробітна плата (до якої, відповідно до Інструкції зі статистики заробітної плати № 5 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0114-04#Text, належать виплати за невідпрацьований час, зокрема — збережений середній заробіток на період виконання державних або громадських обов'язків, включаючи військову підготовку / збори).
- Інші заохочувальні та компенсаційні виплати.
Відповідно до п.8 Порядку, не включається " сума заробітної плати, яка зберігається за працівниками, направленими для проходження базової військової служби, призваними на військову службу за призовом осіб офіцерського складу, військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, військову службу за призовом осіб із числа резервістів в особливий період або прийнятих на військову службу за контрактом, зокрема шляхом укладення нового контракту на проходження військової служби, та щомісячна матеріальна допомога таким працівникам."
Але у вашому випадку працівника відправлено на місячні збори / підготовку офіцерів запасу. Він не стає мобілізованим чи контрактником. Він тимчасово виконує державний/військовий обов'язок із поверненням на своє робоче місце після завершення місячного терміну.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Документи для обробки та захисту персональних даних на підприємстві
Чи потрібно додатково платити за подарунки на вебінарі
Як замовити договір на матеріальну відповідальність для інженера
Останні зміни в кадровому обліку щодо укриття до 2026 року
Відповідь АІ схвалено експертом
Переведення працівника на неповний день під час навчання в коледжі
Кадрові дії у зв’язку з навчальною відпусткою працівника
Скасування критичності: чи потрібно анулювати бронь працівників
Вимоги до документів для працевлаштування особи з військовим обліком
Як діяти з працівниками, що не виходять на зв'язок
Відповідь АІ схвалено експертом
Військовий облік: обов’язок подати повідомлення про працівника 2018 року
Відповідь АІ схвалено експертом
Нові правила бронювання військових: порівняння з попередніми критеріями
Звільнення працівника під час лікарняного: нюанси та правила оформлення
Перегляд критеріїв критично важливих підприємств: що робити далі
Проблеми зі звірянням списків військового обліку у ТЦК
Чи зобов'язані кадровики видавати направлення на медогляди щороку
Терміни для звіряння та призначення відповідальної особи з військового обліку
Відповідь АІ схвалено експертом
Вказівки щодо графи 17 у Додатку 5 порядку 1478
Вирішення проблеми відображення працівника в системі Дія після повернення
Оформлення переведення працівниці на повний робочий день
Комірниця працює на умовах неповного робочого тижня - 12 год на тиждень згідно до наказу. У звязку зі збільшенням заказів треба вивести працівницю на повний робочий день протягом декількох тижнів. Підкажіть, як вірно це оформити…
Відповідь АІ схвалено експертом

