Заголовок тимчасово відсутній
Планується звільнення працівника 29.12.2023р.
Відпустку йому надано за період по 31.01.2023р.
Кількість днів відпустки 24
За яку кількість днів потрібно виплатити компенсацію?
Який період брати до розрахунку середньої заробньої плати для виплати компенсації?
Компенсацію слід виплатити за 22 календарні дні, до розрахунку середньої зарплати для виплати компенсації слід брати весь 2023 рік.
За період з 01.02.2023 р. по 29.12.2023 р. працівник «заробить» 22 дні щорічної відпустки (24/365 х 332 = 21.8, а за правилами математичного округлення отримуємо 22).
Відповідно до абз 2 п. 2 Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою КМУ від 08.02.1995 р. № 100 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-п#Text), наразі, якщо право на відпустки, якими працівник не скористався, виникло до 31 грудня 2023 року, для розрахунку компенсації за ці відпустки треба брати виплати, нараховані працівникові у 2023 році (а не як раніше 12 місяців, що передували звільненню).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!



