ІР
Ірина
18.03.2024 | 13:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! У працівниці закінчується строковий договір 24.03.2024 р - це вихідний. Наказ про звільнення має бути від 22.03.2024? І яким числом можна зробити запис в трудовій? Дякую
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.03.2024 | 01:11
Очікує відповідь
Так, наказ про звільнення має бути видано 22.03.2024 р., а запис у трудовій - 24.03.2024 р..
Якщо день закінчення строку трудового договору припадає на вихідний, то видати наказ про звільнення, провести остаточний розрахунок, а також видати працівникові копію наказу про звільнення та повідомлення про суми остаточного розрахунку слід в останній робочий день перед звільненням - тобто у Вашому випадку 22.03.2024 р.. А от запис до трудової слід внести від 24.03.2024 р. (зрозуміло, що Ви його фактично внесете теж 22.03.2024 р., проте за цими датами у трудовій обчислюється стаж роботи й вносити слід дату, яка є днем звільнення, а не днем видання відповідного наказу).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
K.
K.lvbkf
13.04.2026 | 09:00
Відповідь надано
Відмова в бронюванні працівника: причини та можливі рішення
Вітаю! Взяли на роботу в/зоб. чоловіка в якого був розшук ТЦК який він зняв...
СМ
Матющенко Світлана Василівна
12.04.2026 | 13:58
Відповідь надано
Звільнення сумісників при виході основного працівника з відпустки
В бюджетній організації основний працівник знаходиться у відпусці по догляду за дитиною по досягненн...
ЕЛ
Еліна
11.04.2026 | 12:59
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти ДПС про бронювання директора ТОВ
Потрібно прийняти і забронювати директора ТОВ. Чи потрібно подавати повідомлення в ДПС?...
ЛМ
Маршалковська Людмила Михайлівна
11.04.2026 | 09:57
Відповідь надано
Як правильно оформити трудові книжки для нових працівників
Добрий день! Підкажіть будь ласка, таку інформацію. Я, як кадровик оцифрувала всі трудові, (робітник...
ІС
Сокол Інна Миколаївна
11.04.2026 | 08:27
Відповідь надано
Невідповідність оновлень критичності військового обліку у додатку ДІЯ
Доброго ранку у нас на підприємстві критичність закінчуеться 18.04.2026, та нам надали нову...
ЮП
Просто Юрій Олександрович
10.04.2026 | 22:34
Відповідь надано
Чи зараховується стаж роботи до отримання диплома спеціаліста
Чи можна зарахувати період роботи на професійних посадах до моменту отримання диплома як профільний...
ОЛ
Олена Луценко
10.04.2026 | 19:15
Відповідь надано
Вибір місця роботи для оформлення документів на виїзд
Працівник за основним місцем роботи має бронювання (0,75 ставки викладач в університеті) за сумісниц...
ТС
Сур Тетяна Дмитрівна
10.04.2026 | 17:46
Відповідь надано
Переведення працівника зі ставкою 0,2 на 0,5: порядок дій
Працівник працює як зовнішній сцмісник на 0,2 стаки . як його перевести на 0,5...
БА
Багач Наталія Миколаївна
10.04.2026 | 17:45
Відповідь надано
Чи потрібно надсилати довідку ВПО до ПФУ разом з документами
Доброго дня.
Чи потрібно передавати скан-копію довідки ВПО до ПФУ разом...
КО
Овчаренко Катерина Олександрівна
10.04.2026 | 16:42
Відповідь надано
Перевірка військового обліку: відсутність звання та можливі зауваження
Доброго дня!якщо у працевлаштованого відсутнє звання в ВОД, чи отримаємо ми при перевірці зауваження...
ЛА
Лариса
10.04.2026 | 16:38
Відповідь надано
Використання похідних назв посад для розмежування окладів монтажників
Вітаю. Маємо у штаті декілька монтажників радіоелектронної апаратури та приладів з різними окладами...
КО
Овчаренко Катерина Олександрівна
10.04.2026 | 16:33
Відповідь надано
Як зрозуміти військовий облік за номером ВОС працівника
Добрий день, якщо вос 999 097 та 999 зрозуміло що не служили...
ОЛ
Ольга Грушковська
10.04.2026 | 16:16
Відповідь надано
Чи може директор ТОВ вести бухгалтерський облік без освіти
Доброго дня.Чи може директор ТОВ вести самостійно бухоблік без бухгалтерської освіти...
ВО
Валерія Олегівна
10.04.2026 | 16:15
Відповідь надано
Відпустка для співробітника на основі довідки Міністерства оборони
Добрий день. До нас звернувся наш співробітник з проханням надати йому відпустку згідно наданої йому...
ММ
Молжанінова Марина
10.04.2026 | 16:09
Відповідь надано
Виправлення помилок при оформленні працівника на роботу
Доброго дня!
При оформлені працівника на роботу помилкова подала оперативне подання не...
