Заголовок тимчасово відсутній

Поки триває воєнний стан, не діє норма ст. 71 КЗпП ( https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n441 ), яка визначає виключні підстави залучити працівників до роботи у вихідний день. Тому будь-яке підприємство може залучити працівників до роботи у вихідний за будь-якої виробничої потреби. Головне — забезпечити компенсацію за роботу у вихідний — інший день відпочинку або подвійну оплату (ст. 72 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n450 ). Ця норма дії і воєнний стан.

В наказі радимо посилатись на ч. 6 ст. 6 ЗУ «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» ( https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2136-20#n20 ), яка зупиняє дію ст. 71 КЗпП на період воєнного стану.

Раді допомогти, звертайтесь ще!