Заголовок тимчасово відсутній

Так, маєте право.

Згідно зі ст. 62 Закону України “Про вищу освіту” - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1556-18#Text - особи, які навчаються у закладах вищої освіти, мають право на: безпечні і нешкідливі умови навчання, праці, побуту та трудову діяльність у позанавчальний час.

Тобто законодавство не забороняє роботодавцям за бажанням приймати на роботу студентів незалежно від форми їх навчання.

При цьому право на працю працівника реалізується саме через укладення трудового договору про роботу на пiдприємствi, в установi, органiзацiї або з фiзичною особою (ст. 2 КЗпП - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#Text).

Працівники-студенти мають такі самі трудові права та обов’язки, як і інші працівники. Проте, якщо серед працівників-студентів є неповнолітні, то відповідно до законодавства передбачено особливі вимоги працевлаштування та виконання трудових обов’язків.

Раді допомогти, звертайтесь ще!