🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЛЮ
Людмила
15.06.2026 | 10:40
Відповідь надано
Оформлення відпустки за свій рахунок під час відрядження за кордон
Доброго ранку. Працівник (заброньований) має їхати за кордон у відрядження на 5 днів. Далі хоче продовжити перебувати за кордоном ще 5 днів. Чи можна оформити відпустки за свій рахунок на цей період? Чи краще в основну оформити…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
16.06.2026 | 09:21
ОК
Оксана
15.06.2026 | 10:37
Відповідь надано
Чи потрібен військовий облік для директора-сумісника в ТОВ
Вітаю. У ТОВ тимчасово працює один директор-сумісник, він же військовозоб. Чи потрібно йому вести військовий облік? Чи треба отримувати сертифікат і коли, якщо діяльність почалась вестись у 2026 році…
ТК
Таміла, консультант
експерт
15.06.2026 | 12:58
ЛЮ
Людмила
15.06.2026 | 10:37
Відповідь надано
Сільгосппідприємство: критерії для отримання статусу економічно критичного
Сільськогосподарське підприємство може отримати статус економічно критичного якщо має більше 1000 га землі в обробітку дотримується розміру заробітної плати потрібної для отримання критичності але річний чистий дохід менший ніж 40 мл. грн…
ПК
Поліна, консультант
експерт
15.06.2026 | 11:39
ОК
Оксана
15.06.2026 | 10:34
Відповідь надано
Перелік документів для кадрового обліку при єдиному директорі
Вітаю. Якщо на ТОВ тимчасово працює один директор, то який перелік кадрових внутрішніх документів повинен бути? Один директор не вважається трудовим колективом…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.06.2026 | 21:34
ОК
Оксана
15.06.2026 | 10:32
Відповідь надано
Документи для відновлення трудових відносин директора ТОВ
Вітаю. Є ТОВ без діяльності, керівник (один із засновників) планує відновити діяльність. Які потрібні накази і інші документи для початку трудових відносин директора, наприклад з 01 липня…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.06.2026 | 15:43
ОК
Оксана
15.06.2026 | 10:29
Відповідь надано
Документи для прийняття на роботу: трудова книжка чи довідка
Добрий день. Зараз коли приймаємо працівника на роботу, то яку довідку треба отримати від працівника замість трудової книжки і де працівнику її сформувати? І інший варіант - коли при прийнятті працівник просить зробити запис у трудовій, то чи повинні це зробити…
НК
Наталія, консультант
експерт
16.06.2026 | 13:09
ОК
Оксана
15.06.2026 | 10:28
Відповідь надано
Довідка-дозвіл для виїзду військовозобов'язаного працівника в Іспанію
доброго дня! який зразок довідки-дозволу потрібно військовозобовязаниому працівнику який іде у відпустку в Іспанію? І які документи ще потрібні для виїзду за кордон…
НК
Наталія, консультант
експерт
15.06.2026 | 19:59
ОЛ
Ольга
15.06.2026 | 10:27
Відповідь надано
Ведення журналу наказів в електронному вигляді: можливості та правила оформлення
Вітаю, підкажіть, чи можна вести журнал наказів (Тривалих кадрових, тимчасових, відпусток і тд) в ел вигляді, та роздруквуати в кінці року і додасти до наказів?Можна не вести його весь рік у паперовому журналі? Як правильно такий журнал оформити? Завчасно дякую…
АК
Анна, консультант
експерт
15.06.2026 | 21:31
Т
Т
15.06.2026 | 10:20
Відповідь надано
Звіт до ТЦК: чи включати орендовані транспортні засоби
Доброго дня, чи подавати у звіті до ТЦК про орендовані транспортні засоби…
ТК
Таміла, консультант
експерт
15.06.2026 | 12:52
АК
Кузьменко Альона
15.06.2026 | 10:03
Відповідь надано
Вплив розшуку на отримання нової критичності в ОВА
маємо діючу критичність, поки очікуємо нові критерії від ОВА у заброньованого з*явився розшук. Чи вплине така обставина на отримання нової критичності…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
16.06.2026 | 11:48
ОС
Стаднік Ольга
15.06.2026 | 10:02
Відповідь надано
Чи зараховується сумісник до кількості військовозобов'язаних
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, чи можемо ми 15.06.2026 року взяти на роботу сумісника на 2 години робочого часу чи буде рахуватися до кількості військовозобов`язаних…
НК
Наталія, консультант
експерт
15.06.2026 | 19:57
НА
Наталія
15.06.2026 | 09:54
Відповідь надано
Порядок дій при наданні резерву військовозобов’язаним працівником
Вітаю, підкажіть порядок дій в такій ситуації: Працівник надав резерв+, де вказано що Він військовозобов'язаний і при цьому є причина зняття з військового обліку (інше). На які дані орієнтуватися? чи вносити працівника в списки…
НК
Наталія, консультант
експерт
15.06.2026 | 19:52
Марина Д.
15.06.2026 | 09:43
Відповідь надано
Продовження контракту директора гімназії під час воєнного стану
у директора гімназії закінчується контракт. чи можна продовжити його шляхом укладання додаткової угоди на період воєнного стану…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.06.2026 | 11:47
МА
Марина
15.06.2026 | 09:40
Відповідь надано
Які документи потрібні для прийняття на роботу кандидата
Вітаю, підкажіть чи достатньо для прийняття на роботу паспорта ІД і витягу з реєстру територіальної громади, де вказано ідентифікаційний код (кандидат з м. Харків)? Самої копії коду не надав. Чи потрібно все ж спочатку відновити код і тількипотім приймати особу? Дякую…
АК
Анна, консультант
експерт
15.06.2026 | 17:48
IN
incognito
15.06.2026 | 09:35
Відповідь надано
Звітність ОСББ щодо військового обліку транспорту: необхідність чи ні
Вітаю! ОСББ должен сдавать отчёт в ТЦK по транспорту…
АК
Анастасія, консультант
експерт
15.06.2026 | 13:24
АЛ
Алла
15.06.2026 | 09:28
Відповідь надано
Алгоритм дій при звільненні працівника у випадку смерті
Добрий день. У 13.06.26 померла наша працівниця. Прошу розяснень про алгоритм і послідовність наших дій у нарахуваннях, табелюванні та виключеннні зі списків працівників. Може ще є якій необхідні у цьому випадку кадрові дії. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.06.2026 | 23:33
ГА
Ганна
15.06.2026 | 09:26
Відповідь надано
Можливість бронювання 11-го працівника для критично важливого підприємства
Добрий день. У нас статус критично важливого підприємства до 13.02.2027 і 10 заброньованих працівників. Нових критеріїв ОВА ще не оприлюднила. Враховуючи зміни до постанови 76 та до критеріїв бронювання, які набули чинності в червні 2026 року чи можна зараз забронювати 11-го…
ПК
Поліна, консультант
експерт
15.06.2026 | 20:02
ТЕ
Тернопільська обласна філармонія
15.06.2026 | 09:24
Відповідь надано
Необхідність наказу та акту при звільненні кадровика: роз'яснення
Вітаю
Чи потрібно при звільненні начальника кадрової служби робити наказ про передачу кадрових документів та акт передачі документів? Якщо так, тоді чи є посилання на такі документи…
Чи потрібно при звільненні начальника кадрової служби робити наказ про передачу кадрових документів та акт передачі документів? Якщо так, тоді чи є посилання на такі документи…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
16.06.2026 | 13:41
НА
Наталья
15.06.2026 | 09:24
Відповідь надано
Періодичність проходження ВЛК для резервістів та перебронювання
Добрий день. Співробітник має статус - резервіст. Проходив ВЛК в минулому році. Яка періодичність проходження ВЛК для цієї категорії працівників? Чи можуть виникнути проблеми при перебронюванні, якщо термін дії закунчується 17.06…
МК
Марія, консультант
експерт
15.06.2026 | 17:12
ЛІ
Лілія
15.06.2026 | 09:22
Відповідь надано
Невизначений статус мобілізованого працівника: як вести облік
Привіт! Мобілізовано працівника, але все це зі слів, зв’язок з працівником відсутній, підтверджень документальних немає. Що в такому разі ставить в табелі робочого часу…
ТК
Таміла, консультант
експерт
15.06.2026 | 12:50
