Замовити рекламу
Курс з ВО всього за 7499
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ВЯ
Якуба Вікторія
14.11.2025 | 12:01
Робочий час / табель
Відповідь надано

Зміна перерви для працівників АУП: процедура та затвердження ПВТР

Добрий день. Підкажіть будь ласка, чи можна на підприємстві, для працівників АУП змінити перерву з години на 15 хвилин, якщо провести збори трудового колективу, внести ці зміни у ПВТР та затвердити ПВТР у новій редакції…

19

АК
Анна, консультант
експерт
14.11.2025 | 15:30

Мінімальна тривалість перерви може становити – 30 хвилин.

Надання працівникам перерв для відпочинку та харчування врегульоване ст. 66 Кодексу законів…Ще

КА
Катерина
14.11.2025 | 12:01
Інше
Відповідь надано

Необхідність складання наказів про робочий час у специфічних умовах

Вітаю
Якщо святкові визнають робочими днями:
В зразках знайшла Накази Про норму тривалості робочого часу і Про організацію роботи в грудні(наприклад)
Доцільно складати обидва накази, в яких випадках потрібно обидва?
Чи можна тільки Про організацію…

13

АК
Анна, консультант
експерт
14.11.2025 | 15:18

У період дії воєнного стану видання наказу про організацію роботи, зокрема про норму тривалості робочого часу, є рекомендованим.

Ви можете затверджувати…Ще

ЮЛ
Юлія Крипченко
14.11.2025 | 11:58
Військовий облік
Відповідь надано

Як правильно повідомити ТЦК про звільнення військовозобов’язаного працівника

Під час оповіщення працівник повідомив про звільнення, яким чином я маю негайно повідомити до тцк про звільнення цього працівника…

32

АК
Анастасія, консультант
експерт
14.11.2025 | 12:13

До ТЦК за місцем реєстрації (прописки) працівника де він стоїть на військовому обліку протягом 7 календарних днів подається Додаток 4.Згідно з п. 34…Ще

ЮЛ
Юлія Крипченко
14.11.2025 | 11:57
Військовий облік
Відповідь надано

Як правильно оформити супровідний лист до ТЦК

Вітаю. Отримала розпорядження від тцк на оповіщення, двом працівникам відправили рекомендованим з описом вкладення.таке питання,чи повинна я прикладати копії квитанцій і копію опису про відправлення до супровідного листа в тцк…

26

ПК
Поліна, консультант
експерт
14.11.2025 | 15:01

Якщо ваш працівник у відпустці, відрядженні, тимчасово непрацездатний або працює дистанційно чи за надомною формою роботи, розпорядження ТЦК слід виконати…Ще

АЧ
Чайка Анна Володимирівна
14.11.2025 | 11:52
Військовий облік
Відповідь надано

Офіційні роз'яснення щодо змін у військовому обліку працівників

Добрий день! підкажіть, будь ласка, чи є офіційне роз'яснення щодо зміни до п. 4 ч. 1 ст. 25 Закону України від 21.10.1993 № 3543-XII «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію»?
Які саме підприємтсва входять до переліку тих, хто зможе бронювати працівників з порушеннями…

30

АК
Анастасія, консультант
експерт
14.11.2025 | 15:28

1. Якщо за 45 днів проблема буде вирішена, роботодавець зможе вже повноцінно перебронювати працівника.

У разі усунення таким військовозобов’язаним…Ще

ОЛ
Олександра
14.11.2025 | 11:47
Військовий облік
Відповідь надано

Чи потрібно реєструвати списки військового обліку в журналі

Чи потрібно реєструвати Списки персонального військового обліку, які повернулися зі звіряння з ТЦК, в журналі вхідної документації…

4

НК
Наталія, консультант
експерт
15.11.2025 | 20:19

Так, потрібно

Слід орієнтуватися на внутрішній порядок реєстрації документації. Якщо на підприємстві є затверджений порядок реєстрації вхідної та вихідної…Ще

ІІ
Ірина Іванівна
14.11.2025 | 11:46
Військовий облік
Відповідь надано

Ознайомлення працівника з наказом після закінчення відпустки

Вітаю. Працівник у відпустці до 19.11.25 (включно), 11.11.2025 отримали розпорядження та повістку прибути у ТЦК 20.11.25. Видали Наказ про оповіщення, вислали працівнику цінний лист з копією наказу та повістку, відправили пакет документів у ТЦК. Працівник повідомив що лист…

20

ПК
Поліна, консультант
експерт
14.11.2025 | 19:55

Вам треба направити до ТЦК документи:

копію наказу про оповіщення;
копію або витяг з наказу про відпустку;
копії поштових документів.

Нагадаємо, серед…Ще

ОЛ
Ольга
14.11.2025 | 11:44
Кадровий облік
Відповідь надано

Включення працівника з інвалідністю до квоти: потрібен ІПР

Працівник має 3 групу інвалідності довічно але індивідуального плану реабілітації немає. Візуально видно що в нього пошкоджена рука. Чи такий працівник може бути включений до квоти по працевлаштуванню інвалідів на підприємстві. Чи для того щоб обліковувати його як інваліда мені…

17

АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.11.2025 | 19:03

Можете включати до квоти.

Наявність чи відсутність ІПР не впливає на статус особи з інвалідністю – вона є лише рекомендацією (особа з інвалідністю має…Ще

КД
Думанська Карина Юріївна
14.11.2025 | 11:42
Військовий облік
Відповідь надано

Повідомлення ТЦК про зміни в керівництві під час лікарняного

Доброго дня. Генеральний директор на лікарняному (можливо затяжному), наказом призначено тимчасово виконуючого обов'язки. Чи потрібно в такому випадку повідомляти ТЦК та СП про ці зміни згідно додатку №1…

20

АК
Анастасія, консультант
експерт
14.11.2025 | 12:09

Краще подати таке повідомлення, у разі довготривалого лікарняного і призначення тво директора. Якщо це була б тимчасова заміна, наприклад, на час…Ще

ОЛ
Олена
14.11.2025 | 11:30
Лікарняні / страховий стаж
Відповідь надано

Оплата лікарняного при накладці з робочими днями: нюанси

Добрий день! Водій відпрацював 11.11.2025 і після роботи потрапив у лікарню(11.11-17.11 лікарняний). Тобто у нього всі документи підписані 11.11.2025 так як він був на роботі. Як правильно оплатити лікарняний якщо йде накладка 11.11.і лікарняний і робочий…

24

АК
Анжеліка, консультант
експерт
26.11.2025 | 11:15

Так, звичайно - працівника завжди необхідно повідомляти про повну чи часткову відмову в оплаті лікарняного із зазначенням причини такої відмови.

Раді…Ще

СВ
Світлана
14.11.2025 | 11:29
Інше
Відповідь надано

Дії роботодавця при протипоказанні для працівника з інвалідністю

Добрий день. Працівниця з інвалідністю (3 група) принесла ІПР в якій написано протипаказання "Психо-емоційне навантаження". Працівниця працює бухгалтером. Які дії роботодавця? Дякую…

4

НК
Надія, консультант
експерт
16.11.2025 | 15:36

Роботодавець повинен створити необхідні умови праці, враховуючи індивідуальні потреби особи з інвалідністю, та забезпечити їй умови для виконання роботи…Ще

НБ
Булгакова Наталія Іванівна
14.11.2025 | 11:22
Інше
Відповідь надано

Правила добронювання військовозобов'язаних працівників у підприємствах України

Добрий день. Підкажіть, будь ласка, якщо підприємство забронювало 50% військовозобов`язаних працівників на конкретну дату, а потім, через деякий час кількість військовозобов`язаних працівників збільшилася, чи має підприємство право добронювати ще працівників…

51

ЮК
Юлія, консультант
експерт
14.11.2025 | 12:14

Так, має.

Підприємство має право бронювати працівників у межах встановленого ліміту (50%). У разі збільшення кількості військовозобов'язаних бронювати…Ще

ТЕ
Тетяна
14.11.2025 | 11:19
Відпустки
Відповідь надано

Правильне оформлення додаткової відпустки для одинокої матері

Як правильно у П2 зробити запис про додаткову оплачувану відпустку одинокій матері? Та як правильно прописати вид відпустки у наказі…

25

АК
Анна, консультант
експерт
14.11.2025 | 14:55

Ідентично до щорічної.

Щоб зробити запис про додаткову оплачувану відпустку одинокій матері у особовій картці П-2, потрібно в розділі V…Ще

КГ
Кучинська Ганна Вікторівна
14.11.2025 | 11:18
Звільнення
Відповідь надано

Процедура звільнення директора: необхідні документи для кадровика

Добрий день! Яка процедура звільнення директора. Які документи потрібно розробити кадровику? (та на основі яких документів?)…

37

АК
Анна, консультант
експерт
14.11.2025 | 14:49

Наказ на звільнення.

Підставами для видання наказу про звільнення є розпорядження органу управління (рішення єдиного учасника) або протокол загальних зборів…Ще

ІР
Ірина
14.11.2025 | 11:15
Робочий час / табель
Відповідь надано

Зміна режиму роботи на зимовий період: оформлення та нюанси

Доброго дня, підкажіть чи можна тимчасово на зимовий період змінити режим роботи працівникам, а саме час початку роботи і закінчення роботи, 8 годинний робочий день при при цьому не змінеться? І як такі зміни оформити…

11

АК
Анна, консультант
експерт
14.11.2025 | 14:23

Можна.

Ви плануєте змінити режим роботи всьому підприємству. Щоб змінити режим роботи підприємства, потрібно внести зміни до Правил внутрішнього трудового…Ще

ГУ
Гусєва Ніна
14.11.2025 | 11:15
Військовий облік
Відповідь надано

Чи потрібно повідомляти ТЦК про мобілізацію працівника за додатком 4

Чи потрібно надсилати до ТЦК повідомлення за додатком 4 у разі мобілізації працівника…
1

31

АК
Анастасія, консультант
експерт
14.11.2025 | 12:02

Ні, адже Порядком 1487 не передбачено повідомлення про мобілізацію.

Згідно з п. 34 Порядку 1487 - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text…Ще

СО
Софія
14.11.2025 | 11:13
Відпустки
Відповідь надано

Питання про розрахунок відпустки для працівника з інвалідністю

Доброго дня. Якщо працівник має інвалідність третьої групи і йому належить відпустка 24 кн.дні. То яку кількість днів відпустки йому потрібно писати у графіку відпусток - 24 чи 26 кн.дн…

11

ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.11.2025 | 15:42

26 днів. Адже такий працівник відповідно до ст. 6 Закону про відпустки має право на щорічну основну відпустку тривалістю 26 к.днів…Ще

НП
Павленко Наталя Валентинівна
14.11.2025 | 11:12
Інше
Відповідь надано

Законність запису розмов без попередження у трудових відносинах

Доброго дня, таке питання з проблемним працівником не продовжуємо строковий трудовий договір. Будучи у відділі кадрів, включив диктофон і почав всі розмови записувати, але не попередив. Виходячи з відділу кадрів, сказав фразу, я все записав. Питання : чи законно це…

35

АК
Анна, консультант
експерт
14.11.2025 | 15:39

Якщо конфлікт затронув ваші особисті інтереси ви можете подати до суду, але чи є сенс. Тут варто отримати юридичну точку зору.

…Ще

РУ
Руслана
14.11.2025 | 11:05
Військовий облік
Відповідь надано

Правильний розрахунок працівників для бронювання та звітності

Доброго дня !Як правильно розраховувати кількість працівників та середню заробітну плату для бронювання. Яка звітність, рядки, використовується для таких показників, загальна таблиця по ЄСВ або 4ДФ? Як враховуються перехідні відпускні у розрахунковому періоді? І якщо відпустку…

37

ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.11.2025 | 15:41

За розясненням Мінекономіки у листі від 07.03.2025 № 2704-25/20968-01 Розрахунок середньої заробітної плати рекомендуємо здійснювати відповідно даних…Ще

КН
Казначеєва Нона Амалгелдіївна
14.11.2025 | 11:04
Військовий облік
Відповідь надано

Зміна доплати та призначення відповідального за військовий облік

Пр прийомі на роботу інпектора з кадрів призначено відповідальним за ведення військового обліку та встановлена доплата, сьогдні вирішено змінити доплату. Яким чином це офромити? Зробити новий наказ про призначення відповідальним за ведення військового обліку та прописати нову…

26

СК
Світлана Консультант
експерт
16.11.2025 | 18:26

Законодавство не вимагає обов'язково зазначати у наказі про призначення відповідального за військовий облік особу, яка буде виконувати ці обов`язки у разі…Ще

Усі консультації162646
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю162597
Уточнення7
В роботі40
Очікує0
З відповіддю АІ2141
Теми
Відпустки20552
Військовий облік44505
Держслужба / ОМС1889
Загальні документи кадровика5454
Звільнення10027
Кадровий облік21248
Лікарняні / страховий стаж5054
Прийняття на роботу11981
Робочий час / табель7429
Трудові книжки6491
Інше28014