Добрий день. Підкажіть, будь ласка, які документи має надати студентка для зарахування на інтернатуру, якщо вона на сьогодні є громадянкою Угорщини, але закінчила українську школу і Львівський медичний університет. Чи має наш медичний заклад укладати якісь додаткові угоди і чи…

Вітаю. Чи можна прийняти інваліда 2 групи на посаду монтажника на виробництво? У довідці МСЕК втрата працездатності 80%…

Добрий день,
Працівниця написала заяву щодо надання додаткової відпустки,як учасниці бойових дій тривалістю 12 календарних днів. Чи можна надавати таку відпустку неповної тривалості…

Добрий день Якщо працівник -сумісник заброньований за основним місцем роботи. Чи потрібно роботодавцю у якого він працює сумісником в додтку 5 вказувати № та дату бронювання в іншому підприємстві…

Вітаю,
прийняли співробітника 10.03.25 за сумісництвом, 31.08.25 - звільняється,
прошу написати, розрахунковий період для розрахунку середньої = квітень - липень, 25 ?
кількість днів компенсації відпустки = 11,5 днів?
дняв…

доброго дня. Приймаємо працівника з режимом 4 години на день за графіками виходу на роботу, з 9.00-13.00, але за згодою з працівником час початку і закінчення роботи, відповідно, може змінюватись, але лишаеться 4 години на день. Як правильно про такий режим прописати в заяві і…

добрий день, підкажіть, будь ласка,
пенсійне посвідчення "інвалід, 3 гр, інвалідність внаслідок війни". термін дії до 30.09.2025 р. власник посвідчення входить в квоту по працевлаштуванню інвалідів?
дякую…

Вітаю, у нас працевлаштований інвалід 1 групи. Чула, що вони можуть закрити квоту як два з 3 групою, чи це правда. Дякую…

Доброго дня!Підкажіть, будь ласка, якщо співробітник з інвалідністю оформив з 09.07.2025 відпустку без збереження заробітної плати на час воєнного стану і планує її подовжувати до кінця року,.. чи вплине це на розрахунок квоти 4% за 2025 рік? Дякую…

Вітаю! підскажіть , не можу розібратися з критеріями для бронюваня ми виробниче підприємство виготовляємо обладнання на гірничо -збагачувальні комбінати , за основними критеріями бронювання відповідаємо першим двом , які обов'язкові, а от ті що на вибір жодному не відповідаємо…

Ще одне питання: працівниця хоче звільнятися з роботи з 31.07.2025р. Чи маємо право вимагати відпрацювання 2 тижні під час воєнного стану…

Доброго дня.
Увільненениий у зв'язку з мобілізацією працівник звільнився з військової служби 06.06.25. Про цей факт повідомив нас сьогодні 28.07.25. Яким чином і числом нам робити наказ про вихід працівника на роботу, враховуючи, що ми критично важливе підприємство, в…

Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи ТОВ має право у наказі про відпустку вказати куди саме /в яку країну їде у відпустку працівник (військовозобовязаний-заброньований)? Якщо маємо права, то як це правильно вказувати та може на підставі якогось документа від праціника, який…

Вітаю! Звернулася співробітниця, яка зараз знаходиться у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років (по 13.08.2025) з проханням продовжити відпустку по догляду за дитиною... надала довідку за формою №080-1/о про потребу дитини (дитини-інваліда) у домашньому догляді. Довідка…

Вітаю.
У працівниці 30.08.2025 (це субота) останній день відпустки по догляду за дитиною до досягнення неї 6-ти років. Працівник до виконання своїх обов'язків приступати не буде, працювати не планує, виявила бажання звільнитися. Яким числом можна звільнити працівника? які…

Добрий день. У працівниці відпустка без збереження зарплати по 28.07. Вона написала заяву 28.07 про звільнення за власним бажанням 28.07. як її правильно звільнити 28 чи 29? адже 28.07 в неї останній день відпустки без збереження. ми її звільняємо одразу, т.я. вона отримала…

Добрий день. підскажіть будь-ласка, співробітник не виходить на роботу більше місяця та на зв'язок не вихотить, телефон відключено. По місту прописки не проживає, їздили. Підскажіть , можемо звільнити за прогули? м.Харків. Які наші дії, який лист йому відправити…

Добрий день. Кому потрібно звертатися особсто до РТЦК та СП для продовження відстрочки? А кому автоматично продовжать? Дякую…

Добрий день. Працівника прийнято на роботу за строковим трудовим договором зі стороком на 1 місяць. Через тиждень його переводимо на іншу посаду. Як правильно це оформити, якщо договір строковий? Чи потрібна заява працівника на переведення…

Майстер виробничого навчання за робочий рік з 01.09.2024 по 31.08.2025 брала 11 к.дн.відпустки за свій рахунок за сімейними обставинами, відповідно їй надана щорічна відпустка 41 к.день замість 42днів. В останній день відпустки 16.08.2025 вона звільняється. Відповідно до ч.2 п.6…