🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТВ
Тетяна Василівна
11.06.2025 | 14:29
Відповідь надано
Виправлення помилок у військовому обліку: можливі рішення та варіанти
Доброго дня! Випадково не записала номер паспорта в оперативному повідомленні до ПФУ, знаю, що помилки не виправляються, може є якийсь вихід. Прийом працівника 11.06.2025, в мене є тільки доба…
ПК
Поліна, консультант
експерт
12.06.2025 | 11:49
ВМ
Мазепа Валентина Вікторівна
11.06.2025 | 14:29
Відповідь надано
Прийом на роботу працівника з порушенням військового обліку: ризики
Вітаю. Чи можемо ми прийняти на роботу за договором дистанційної роботи працівника ІТ який був знятий з військового обліку до 2014 року за віком (40 років) та знаходиться за кордоном. Після того не поновлював свої дані і зараз на обліку не перебуває. Оновлювати свої дані…
ПК
Поліна, консультант
експерт
12.06.2025 | 22:26
АН
Анна
11.06.2025 | 14:29
Відповідь надано
Як оформити трудові контракти для дистанційної роботи працівників
ТОВ укладає з працівниками трудові контакти. Функції, що виконують такі працівники, цілком можуть виконуватись як в офісі, так і дистанційно з дому. Як правильно передбачити в документах з працівником можливість дистанційної роботи: де та що має бути зазначено?
Стандартні…
Стандартні…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.06.2025 | 13:06
ТЕ
Тетяна
11.06.2025 | 14:23
Відповідь надано
Як зазначити дані військово-облікового документа при працевлаштуванні
Доброго дня, підкажіть, будь-ласка, по працівнику потрібно подати повідомлення про зміну облікових (тобто прийняття на роботу) в додатку 4 потрібно вказати дані про військово-обліковий документ (при працевлаштуванні був наданий із резерва+ ВОД, в паперовому вигляді ВОД загубив)…
ТК
Таміла, консультант
експерт
11.06.2025 | 17:36
ВК
Камінська Вікторія Вікторівна
11.06.2025 | 14:23
Відповідь надано
Зміни в складі робочої групи: доцільність часткової чи повної перезатвердження
Вітаю, якщо виникла необхідність внести зміни до складу робочої групи по інвентаризації, краще включити-виключити члена групи чи перезатвердити склад повністю в новій редакції…
ОК
Олена, консультант
експерт
11.06.2025 | 21:02
АН
Анна
11.06.2025 | 14:23
Відповідь надано
Умови розірвання трудового контракту: законність та формулювання важливі нюанси
ТОВ резидент дія сіті, укладає з працівниками трудові контракти.
Хочемо передбачити в контрактах окремі пункти, які дозволятимуть розірвати такий контракт з ініціативи роботодавця у випадках, коли підприємство не потребує роботи такого працівника (тобто порушень з боку…
Хочемо передбачити в контрактах окремі пункти, які дозволятимуть розірвати такий контракт з ініціативи роботодавця у випадках, коли підприємство не потребує роботи такого працівника (тобто порушень з боку…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.06.2025 | 18:55
ВІ
Віка
11.06.2025 | 14:21
Відповідь надано
Питання про накази під час простою та переведення працівників
Доброго дня, на підприємстві оголошений простій з 01.06 по 31.08.2025
1)в цей період деякі працівники виводились на роботу на 1-2 дні, чи потрібно видавати наказ на переривання простою?
2) під час простою працівника переведено на інше робоче місце, чи потрібно…
1)в цей період деякі працівники виводились на роботу на 1-2 дні, чи потрібно видавати наказ на переривання простою?
2) під час простою працівника переведено на інше робоче місце, чи потрібно…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.06.2025 | 18:34
КА
Катерина
11.06.2025 | 14:20
Відповідь надано
Як заповнити книгу руху трудових книжок при звільненні
Вітаю! Працівнику за заявою видали трудову книжку на руки. На момент звільнення працівник так і не повернув ТК, як в цьому випадку заповнити книгу руху трудових книжок…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.06.2025 | 18:32
ВІ
Вікторія
11.06.2025 | 14:19
Відповідь надано
Облік військовозобов'язаних: чи враховуються звільнені працівники у 2025 році
Добрий день, у 2025 році працівники зняті з обліку за віком і звільненний працівник чи рахуються в кількість військовозобов'язаних у 2025році…
ТК
Таміла, консультант
експерт
11.06.2025 | 17:28
Світлана
11.06.2025 | 14:18
Відповідь надано
Оформлення табеля для працівника з тривалою відсутністю на роботі
Добрий день! Працівник не з'являвся на роботі по нез'ясованим причинам місяць. Проживає на території бойових дій, зв'язку не було. Потім з'явився і почав працювати. В табелі проставляли по нез'ясованим причинам. Як правильно все оформити…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.06.2025 | 18:29
НМ
Нагаєва Марина Іванівна
11.06.2025 | 14:17
Відповідь надано
Чи потрібно ставити печатку на характеристику працівника
Чи ставити печатку на характеристику працівника…
ОК
Олена, консультант
експерт
11.06.2025 | 20:58
НА
Наталя
11.06.2025 | 14:14
Відповідь надано
Документи для перетину кордону під час відпустки: зразок наказу
Добрий день! Підскажіть буть ласка, які документи потрібні заброньованому для перетину кордону у його відпусці…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
12.06.2025 | 17:12
НК
Котенко Наталія Василівна
11.06.2025 | 14:10
Відповідь надано
Відпустка без збереження зарплати для працівників з дітьми
Доброго дня, питання таке як бути з працівниками у яких неповнолітні діти на випадок їх примусової евакуації, надавати відпустку без збереження з/п на підставі розпорядження про евакуацію, і це розпорядження буде підставою безвідмовної відпустки зі сторони керівника ? Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
11.06.2025 | 21:13
ЛІ
Лучко Інна
11.06.2025 | 14:08
Відповідь надано
Звільнення мобілізованого працівника: нюанси компенсації відпустки та наказу
Вітаю, мобілізований працівник на якого було оформлення увільнення та виплачена компенсація відпустки, наразі перебуває у відпустці і хоче звільнитись за власним бажаням чи прописувати в наказі що компенсація відпустки була виплачена в момент увільнення? Дякую…
СК
Світлана, консультант
експерт
12.06.2025 | 11:04
OK
Oksana Bazarnova
11.06.2025 | 14:07
Відповідь надано
Відпустка по догляду за дитиною: облік та період роботи
Доброго дня. Працівниця перебувала у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років на державному підприємстві, яке було ліквідовано у зв'язку із приватизацією. Працівниця була звільнена 08.03.2024 р. із державного підприємства. Прийнята 11.03.2024 р. на нове підприємство і надалі…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
11.06.2025 | 18:08
НА
Наталія
11.06.2025 | 13:58
Відповідь надано
Зміна місця проживання в обліку: строки та процедури оформлення
Доброго дня! В/з змінив місце проживання в січні2025, довідку ВПО не надав, про зміну факт місця я (кадровик) узнала з Резерву+ яким він мені надав. Я вірно зрозуміла, що дата формування Резерву + від 08.06 2025 і буде для мене поводом, що я зроблю дод.4 про зміну місця…
СК
Світлана, консультант
експерт
12.06.2025 | 10:58
БМ
Барщовська Марта Орестівна
11.06.2025 | 13:52
Відповідь надано
Вимоги до військового обліку для працівника після 25 років
Доброго дня! Працівнику виповнилось 25 років. У нього є лише приписне (приписка до призовної дільниці) . Скажіть будь ласка, даний працівник має звернутись у ТЦК для виготовлення паперового ВОД ? Чи достатньо лише видрукувати ВОД з Резер плюс, датою пізнішою за ту, коли йому…
МК
Марія, консультант
експерт
11.06.2025 | 14:24
ГА
Головко Алла Володимирівна
11.06.2025 | 13:51
Відповідь надано
Прийом на роботу інваліда без ІПР: квота та медичний огляд
1. Чи можна прийняти на роботу інваліда без Індивідуальної програми реабілітаці?
2. Чи зараховується в такому випадку він до квоти 4%?
Дякую…
2. Чи зараховується в такому випадку він до квоти 4%?
Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.06.2025 | 08:30
ЮК
Ковальова Юлія Володимирівна
11.06.2025 | 13:50
Відповідь надано
Правомірність надання відпустки працівнику з прогулами без причин
Вітаю. Працівник, інвалід 3 гр., написав заяву на 26 календарних днів відпустки за певний період, в якому було багото прогулів без поважних причин. Чи маємо ми право надавати за цей період повноцінну відпустку на 26 к/днів? Чи правомірно буде врахувати кількість прогулів і…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.06.2025 | 18:24
ЛА
Лариса
11.06.2025 | 13:47
Відповідь надано
Оформлення додаткової зайнятості для сумісника: рекомендації та документи
Вітаю. Як діяти в наступній ситуацї: є сумісник, який має часткову зайнятість по 2 посадам, виникає потреба додати ще 1, на 1 годину в тиждень.
Питання наступне - яким чином це оформити? В ШР посада є. Ми робимо прийом (наказ) чи покладання обов'язків?
Як оформити…
Питання наступне - яким чином це оформити? В ШР посада є. Ми робимо прийом (наказ) чи покладання обов'язків?
Як оформити…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.06.2025 | 18:22
