🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОЛ
Ольга
04.06.2025 | 15:14
Відповідь надано
Як правильно затвердити положення про відрядження в компанії
Доброго дня! цікавить питання положення про відрядження. як правильно його затвердити ? протоколом загальних зборів, наказом керівника чи достатньо грифу на титульній сторінці "затверджую директор тов" ...." ? дякую за відповідь…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.06.2025 | 12:02
ЛА
Лариса
04.06.2025 | 15:13
Відповідь надано
Питання про додаткові дні відпустки для працівника на 0,5 ставки
Доброго дня! Якщо працівник працює на 0,5 ставки оператора комп'ютерного набору - чи надаються додаткові дні до відпустки за особливий характер праці? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.06.2025 | 01:51
ВІ
Віта
04.06.2025 | 15:11
Відповідь надано
Проблеми зі звільненням працівника через тривалу інвалідність та відсутність
Доброго дня! Склалася наступна ситуація, працівник перебував на довготривалому лікарняному до 15.05.2025, з 16.05.2025 на зв'язок не виходив, подали запит до лікарні, там повідомили, що 15.05.2025 йому встановлено ІІ гр.інвалідності, згідно витягу з рішення оцінювання…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
05.06.2025 | 10:45
НБ
Бондаренко Наталія
04.06.2025 | 15:10
Відповідь надано
Чи діє ліміт на відпустки без збереження під час війни
Доброго дня, підкажіть, чи діє під час воєнного стану ліміт на використання відпустки без збереження зп за сімейними обставинами? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.06.2025 | 01:47
ТК
Коваленко Тетяна
04.06.2025 | 15:07
Відповідь надано
Чи включати заброньованих бенефіціарів до додатку 5
Вітаю. Чи включаємо ми до додатку 5 кінцевих бенефіціарних власників, якщо вони заброньовані нами…
ТК
Таміла, консультант
експерт
04.06.2025 | 21:20
ІП
Педченко Ірина
04.06.2025 | 15:07
Відповідь надано
Необхідність створення посадової інструкції для кадровика військового обліку
Добрий день. Потрібно робити посадову інструкцію , якщо обов'язки по веденню військового обліку поклали на кадровика наказом і в наказі все прописали (військовозобов'язаних 150 чел.)…
СК
Світлана, консультант
експерт
05.06.2025 | 12:07
ВМ
Мазепа Валентина Вікторівна
04.06.2025 | 15:05
Відповідь надано
Призначення працівника начальником відділу: сумісництво чи суміщення
Вітаю. Чи можемо ми призначити за сумісництвом або суміщенням програміста відділу інформаційних систем начальником відділу інформаційних систем на 0,5 ставки? Питання: чи може працівник відділу бути призначений начальником свого відділу за сумісництвом або суміщенням? Якщо може…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.06.2025 | 19:57
ІП
Педченко Ірина
04.06.2025 | 15:02
Відповідь надано
Літерні індекси для наказів з військового обліку: роз’яснення
Добрий день! Підкажіть, які літерні індекси повинні бути у наступних наказів:1) Наказ про покладання обов'язків з ведення військового обліку 2)наказ про затвердження Правил військового обліку 3) Наказ про визначення потреби підвищення кваліфікації 4) Наказ про стан військового…
СК
Світлана, консультант
експерт
05.06.2025 | 12:01
АН
Анастасія
04.06.2025 | 15:01
Відповідь надано
Реєстрація документів кадровика: один журнал чи кілька
Вітаю! Документи до наказів із кадрових питань (заяви, подання, доповідні та пояснювальні записки, довідки, копії довідок, обхідні листки тощо), що не увійшли до складу особових справ - ці документи можна реєструвати в одному Журналі чи треба робити різні по кожному виду з цих…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.06.2025 | 14:10
ОН
Онофрійчук Марина
04.06.2025 | 14:57
Відповідь надано
Терміни усунення розбіжностей у військовому обліку працівником
Доброго дня, в який термін працівник. отримавши повідомлення від відповідальної особи про усунення розбіжностей у ВОД, має принести результат…
СК
Світлана, консультант
експерт
05.06.2025 | 11:31
ОП
Пісоцька Олена Михайлівна
04.06.2025 | 14:53
Відповідь надано
Оформлення кадрової документації при зміні штатного розпису
Доброго дня, підкажіть будь ласка, як правильно оформити кадрову документацію. В дію ввели новий штатний розпис, в якому змінили деякі оклади та посаду бухгалтера на провідного бухгалтера. Чи потрібно брати заяву з робітника і як оформити наказ…
ДК
Дана, консультант
експерт
05.06.2025 | 15:40
АЛ
Альона
04.06.2025 | 14:50
Відповідь надано
Вибір посади для інструктора з йоги та оформлення документів
Дорий день! Є потреба прийняти на роботу інструктора з йоги. Яку посаду з класифікатора професій обрати. Як це правильно оформити, підкажіть, будь ласка…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.06.2025 | 19:44
ДЄ
Ємець Дарина Вадимівна
04.06.2025 | 14:46
Відповідь надано
Визначення закріплених працівників для транспортних засобів агрофірми
Добрий день. Роблю звіт по транспортним засобам для військомату. Машина числиться на агрофірмі, а фактично використовується працівником філії. Чи вказувати у табличці людину з філії як закріпленого працівника ? ( не знайду логіки) Чи залишити пустою колонку…
СК
Світлана, консультант
експерт
05.06.2025 | 13:43
НА
Наталія
04.06.2025 | 14:40
Відповідь надано
Порядок дій при зміні юридичної адреси для військового обліку
Добрий день! Підкажіть будь-ласка порядок дій, відповідального за ВО у разі зміни підприємством юридичної адреси…
СК
Світлана, консультант
експерт
05.06.2025 | 11:39
ЯН
Яна
04.06.2025 | 14:36
Відповідь надано
Які накази вказувати в Додатку 1 до Порядку 1487
Скажіть в Додаток 1 до Порядку 1487 вказувати номер наказу про прийняття роботу інспектора з кадрівна чи наказ покладання на нього обовьязків за ведення військового обліку чи вказувати 2 накази ? Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
04.06.2025 | 21:19
ЛЮ
Людмила
04.06.2025 | 14:32
Відповідь надано
Як правильно нарахувати зарплату броньованому працівнику під час відпустки
Доброго дня, колеги, підкажіть будь ласка, броньований працівник знаходиться у черговій відпустці з 01.06 по 09.06, після закінчення відпустки буде звільнятися, 02.06. підприємство його розбронювало, як нарахувати йому заробітну плату, щоб підприємство не мало проблем? зберігати…
ПК
Поліна, консультант
експерт
04.06.2025 | 20:12
МЮ
Марина Юріївна
04.06.2025 | 14:28
Відповідь надано
Поновлення документів при переході працівника на сумісництво
Працівник працював на підприємстві по основному місцю роботи, з 05.06.25 р. ми звільняємо його а з 06.06.25 приймаємо за сумісництовм на ту ж посаду. Чи потрібно переробляти накази з основної діяльності по підприємству(поновлювати) де цей працівник призначений відповідальною…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.06.2025 | 12:06
ЮЛ
Юлія
04.06.2025 | 14:25
Відповідь надано
Зміни у тривалості відпустки для завідувачів коледжу
Добрий день. Згідно змін до Постанови № 346 від 14.04.1997р. у завідувачів відділеням коледжу відпустка зменшилася до 42 кал.днів з 56 кал.днів. Питання: з якого місяця і дня вже нараховувати відпустку на 42 дні згідно цієї постанови…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.06.2025 | 01:14
IR
IRYNA
04.06.2025 | 14:24
Відповідь надано
Передача документів при реорганізації: хто відповідає за довідку
Установа припиняє свою діяльність (реорганізація шляхом приєднання). Відповідно до п. 4 глави 3 розділу XV Правил № 1000/5 документи, не завершені в діловодстві, та архів установи мають бути передані правонаступнику. Хто має видати довідку про прийняття документів –…
ДК
Дарія, консультант
експерт
05.06.2025 | 22:12
МА
Марина
04.06.2025 | 14:21
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти ТЦК про реорганізацію підприємства та підписанта
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, чи потрібно надавати повідомлення що підприємство знаходиться у стадії реорганізації і право підпису всіх документів має голова комісії з реорганізації? Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.06.2025 | 20:54
