🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
КА
Кадровик
18.05.2025 | 08:28
Відповідь надано
Необхідність наказу на зміну штатного розпису при оновленнях
Добрий день. На п-ві плпнуються зміни в штатному розписі. Потрібно внести два нових відділи та відповідно нові штатні одиниці. Чи потрібно робити наказ на зміну структури штатного розпису? Чи достатньо буде наказу на внесення змін в штатний розпис…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.05.2025 | 01:12
ОЛ
Олена
18.05.2025 | 07:19
Відповідь надано
Чи дозволено отримати кілька відпусток без зарплати підряд
Чи може працівник піти у відпустку без збереження заробітної плати кілька разів підряд за різних підстав? Наприклад: на 30 к.дн. за сімейними обставинами, далі на 60 к.дн., оскільки є особою з інвалідн. ІІ гр., далі на 30 к.дн. на період воєнного стану. Всі відпустки хоче…
ОК
Олена, консультант
експерт
18.05.2025 | 12:40
ОЛ
Олена
17.05.2025 | 23:58
Відповідь надано
Правила виплати матеріальної допомоги під час відпустки працівника
Працівник ідучи у щорічну основну відпустку, отримав матеріальну допомогу на оздоровлення. Чи має він право ще звернутися за виплатою матеріальної допомоги на вирішення соціально-побутових питань…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.05.2025 | 21:23
ОК
Клат Оксана В'ячеславівна
17.05.2025 | 22:33
Відповідь надано
Обмеження сумісництв та години роботи для працівників підприємства
Доброго дня, працівник вже працює зовнішнім сумісником на підприємстві чи є обмеження по кількості сумісництв? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
19.05.2025 | 10:02
ВІ
Вікторія
17.05.2025 | 22:05
Відповідь надано
Питання оформлення трудової книжки та страхового стажу працівниці
Доброго вечора. Працівницю оформили на основне місце ще під час навчання у 2024. Вона надала нову чисту і першу свою трудову, щоб підприємство зробило запис. Підкажіть, будь ласка, 1) перший запис і заповнити титульний аркуш повинен зробити навчальний заклад чи підприємство? Чи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.05.2025 | 00:19
ОЛ
Олена
17.05.2025 | 20:30
Відповідь надано
Відповідальність за неподання повідомлення про зміну посади в.о
У 2023 році заступник наказом став в.о. директора, оскільки директора мобілізували. Чи потрібно було подавати повідомл. за дод.4 до ТЦК про зміну посади? Повідомл. не подавали. Наразі працює інший працівник, який і виявив що не подавали. Якщо буде штраф, на кого покладуть, на…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
19.05.2025 | 13:44
ОЛ
Олена
17.05.2025 | 20:14
Відповідь надано
Обов’язки кадровика щодо військового обліку та порушення директором правил
Працівник порушує правила ВО, цей працівник є директором. Чи може кадровик, який відповідальний за ведення ВО, надати працівнику-директору повідомлення щодо оновлення свого ВОД для належного ведення ВО, а в подальшому надіслати до ТЦК про порушення цим працівником правил ВО? Чи…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
20.05.2025 | 00:09
ОЛ
Олена
17.05.2025 | 19:47
Відповідь надано
Прийом на роботу працівника з військовим квитком старого зразка
Чи можемо прийняти працівника у якого військовий квиток (тобто ВОД старого зразка) Розумію що він дійсний, але як тоді вести ВО, як заповнювати Списки? Як знати ВІН код? Працівник-кандидат відмовляється оновлювати через додаток Резерв +, тим більше іти у ТЦК. Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
19.05.2025 | 13:29
ОЛ
Олена
17.05.2025 | 19:41
Відповідь надано
Чи потрібно подавати звітність після мобілізації директора працівника
Працівника - директора мобілізували. Чи потрібно подавати повідомлення за дод. 1 та повідомлення за дод. 4? Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
19.05.2025 | 13:10
ОЛ
Олена
17.05.2025 | 19:38
Відповідь надано
Вимоги до документів при прийнятті на роботу та реєстрації
Відповідно до ст.25 КЗпП не можна вимагати документ про місце реєстрації. Приймаємо працівника, який надає паспорт ІD-картку, це не книжечкою, з якого можемо побачити штамп "прописки". Як заповнити Особову картку П2? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.05.2025 | 10:22
ОЛ
Олена
17.05.2025 | 19:32
Відповідь надано
Чи має право працівник отримати копію колективного договору
Працівник просить копію колективного договору, чи можемо надати? При прийняті з ним був ознайомлений…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.05.2025 | 22:04
ОЛ
Олена
17.05.2025 | 19:30
Відповідь надано
Чи обов'язково покладати обов'язки на іншого працівника
Чи є порушенням, якщо не покладемо обов'язки на іншого працівника, в той час як основний працівник іде у щорічну відпустку чи на лікарняному? Чи обов'язково, за виконання обов'язків іншого працівника здійснювати доплату (кол.договір передбачає доплату)? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
18.05.2025 | 12:42
НА
Наталя
17.05.2025 | 19:14
Відповідь надано
Право на щорічну відпустку для керівника фізвиховання коледжу
Кирівник фізичного виховання у Фаховому коледжі, тепер має право на 56к.д. щорічної основної відпустки чи 42к.д, має педагогічне навантаження в кількості 376 годин…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.05.2025 | 14:07
ОЛ
Олена
17.05.2025 | 19:00
Відповідь надано
Накази на увічнення та покладання обов'язків під час мобілізації
2023 року директора нашого закладу мобілізували, виконуючим бов'язки директора призначили заступника. Тепер мобілізують уже і цього працівника. Які потрібно підготувати накази і як правильно (про увічнення, покладання обов'язків....)?? Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
19.05.2025 | 11:50
ОЛ
Олена
17.05.2025 | 18:15
Відповідь надано
Вимоги ТЦК щодо військового обліку: обґрунтування відсутності документів
При подані Списків для звірки, ТЦК вимагають попередній ВОД окрім Резерв +, мотивуючи що це не є належним документом. Як обгрунтувати їм, що окрім Резерв + іншого документа ми не маємо? Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
17.05.2025 | 22:32
ОБ
Бокова Олена Юріївна
17.05.2025 | 17:02
Відповідь надано
Відпустка для виїзду за кордон: нюанси оформлення наказу
Добрий день! Працівник написав заяву на щорічну відпустку, вказавши в тексті для виїзду за кордон до Польщ та забов'язання повернутись. Працівник військово забов'язаний та має бронь підприємства. Якщо в наказі про відпустку буде теж, крім основного стандартного тексту, вказано…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.05.2025 | 23:53
ВІ
Вікторія
17.05.2025 | 16:30
Відповідь надано
Звільнення за ст. 38: чи потрібен 14-денний термін
Питання стосовно звільнення за ст.38 КЗУпП. Перелік підстав, за якими можна звільнити без відпрацювання 14-ти денного строку не є вичерпним, зазначено: а також з інших поважних причин. Є правова позиція у справі у справі № 359/2642/16-ц від 10.10.2018 р. якщо підприємство…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.05.2025 | 14:04
СВ
Світлана
17.05.2025 | 15:35
Відповідь надано
Чи можливо забронювати військовозобов'язаного після звільнення працівника
Вітаю! З 1 травня прийняли сезонного військовозобовязаного працівника, Тепер по кількості військовозобовязаних в Дії ми можемо забронювати ще одну особу, Чи можна це зробити, адже з 15 жовтня цього працівника буде звільнено…
СК
Світлана, консультант
експерт
17.05.2025 | 19:45
НА
Наталя
17.05.2025 | 13:15
Відповідь надано
Право на відстрочку від мобілізації для працівника соціального центру
Вітаю! Є комунальна установа "Центр надання соціальних послуг" сільської ради. Чи має право на відстрочкук від мобілізації працівник військовозобов'язаний (служив в АТО) данної комунальної установи, він в цьому центрі 1 шт. одиниця. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.05.2025 | 14:02
ОК
Оксана
17.05.2025 | 12:00
Відповідь надано
Звільнення працівників під час збройної агресії: нюанси та рішення
Доброго дня! Ситуація наступна: на підприємстві всі виробничі потужності та офісні приміщення знищені через збройну агресію рф. Працівники звільняються або за згодою сторін, або з попередження за п.6 ст.41 КЗпП. Питання: на підприємстві є мобілізовані праівники, за якими…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.05.2025 | 23:28
