🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
АН
Анастасія
21.04.2025 | 17:28
Відповідь надано
Чи відносяться накази про преміювання до тривалого зберігання
Добрий день. Накази про преміювання відносяться до наказів тривалого строку зберігання чи до основної діяльності? В наказах прописується кому саме та точна сума нарахування премії…
ОК
Олена, консультант
експерт
21.04.2025 | 22:18
ОК
Оксана
21.04.2025 | 16:41
Відповідь надано
Відмітки у ВОД для демобілізованого власника підприємства та бронювання
Доброго дня!
на роботу повертається демобілізований власник підприємства. Які відмітки у ВОД повинні стояти? Як звітувати до ТЦК та як його можна одразу забронювати як бенефіціара?
Дякую…
на роботу повертається демобілізований власник підприємства. Які відмітки у ВОД повинні стояти? Як звітувати до ТЦК та як його можна одразу забронювати як бенефіціара?
Дякую…
МК
Марія, консультант
експерт
22.04.2025 | 11:39
ОК
Оксана
21.04.2025 | 16:38
Відповідь надано
Чи має право т.в.о. директора підписати договір у суботу
Доброго дня!
Підкажіть чи може т.в.о. директора не виходячи фізично на роботу, підписати в телефоні електронний договір у суботу?
Чи є це підстава надавати інший день відпочинку якщо фізично витрачено пів хвилини часу на проставлення підпису?
Як виходити з…
Підкажіть чи може т.в.о. директора не виходячи фізично на роботу, підписати в телефоні електронний договір у суботу?
Чи є це підстава надавати інший день відпочинку якщо фізично витрачено пів хвилини часу на проставлення підпису?
Як виходити з…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.04.2025 | 13:28
ТЕ
Тетяна
21.04.2025 | 16:38
Відповідь надано
Випадки зміни штату при достроковому виході з декрету
Добрий день. Працівниця вирішила достроково припинити відпустку для догляду за дитиною до 3 років, за 10 днів до дати виходу написала 2 заяви: одну про припинення відпустки, другу з проханням дозволити працювати дистанційно на 0,5 шт.од. (до цього працювала на 1,0 шт.од.). Чи…
ОК
Олена, консультант
експерт
21.04.2025 | 17:31
КР
Кристина Сахно
21.04.2025 | 16:36
Відповідь надано
Переваги та недоліки погодинної оплати праці на новій роботі
Доброго дня.
Погодинна оплата праці, як ведеться, які "+", які "-"…
Погодинна оплата праці, як ведеться, які "+", які "-"…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.04.2025 | 13:24
ГІ
Гайдай Ірина Леонідівна
21.04.2025 | 16:29
Відповідь надано
Чи потрібно включати бенефіціарів у військовий облік
Добрий день. Чи потрібно в списках ВО (додаток 5) відображати кінцевих бенефіціарних власників? І чи повинні вони враховуватись в загальну кількість військовозобов`язаних в Дії…
ТК
Таміла, консультант
експерт
22.04.2025 | 16:49
ОВ
Ольга Василівна
21.04.2025 | 16:27
Відповідь надано
Дії роботодавця при тривалій відсутності працівників без зв'язку
Працівники відсутні на роботі з нез'ясованих причин 2 роки (один з них знаходиться на окупованій території). З ними відсутній зв'язок. Які дії треба вчинити роботодавцю, щоб підтвердити відсутність зв'язку та звільнити працівників…
ОК
Олеся, консультант
експерт
22.04.2025 | 10:52
Наталія
21.04.2025 | 16:23
Відповідь надано
Чи потрібно вносити зміни до посадової інструкції кадровика
Доброго вечора!На мене як на кадровика, було покладено обов'язки з ведення військового обліку,встановлено доплату ,в посадовій інструкції не були вказані обов'язки з ведення військового обліку.Чи не буде помилкою, якщо після призначення обов'язків я внесу зміни до посадової…
ОК
Олеся, консультант
експерт
22.04.2025 | 10:42
IN
Inna
21.04.2025 | 16:17
Відповідь надано
Чи можуть працівники використати відпустку перед звільненням
Доброго дня! В медичній установі ліквідовано структурний підрозділ шляхом скорочення. Працівників попередженно про ліквідацію підрозділу 07.03.2025 (за 2 місяці до звільнення). Чи можуть ці працівники скористатися невикористаними щорічними відпустками з 07.05.2025 (день…
НК
Надія, консультант
експерт
22.04.2025 | 16:53
ДД
Денис Должиков
21.04.2025 | 16:13
Відповідь надано
Дата звільнення працівника за власним бажанням та попередження
Добрий день. Маємо питання по звільненню за власним бажанням. Працівник написав заяву про звільнення, вказав причину (за власним бажанням) та вказав дату звільнення (з 30.04.25). Заяву надіслав укрпоштою з повідомленям та описом (відпралено 16.04.25). Заяву підприємство отримало…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
21.04.2025 | 17:09
ЛЮ
Людмила
21.04.2025 | 15:53
Відповідь надано
Правомірність відмови у наданні відпустки на один день
Добрий день! Працівник написав заяву про надання щорічної основної відпустки на 1 день 21.04.2025, заява на відпустку написана 15.04.2025 (мотивуючи ти, що потрібно у лікарню), за графіком відпусток у працівника відпустка у червні місяці. Роботодавець відмовив у наданні…
ОК
Олеся, консультант
експерт
21.04.2025 | 17:46
ТЕ
Тетяна
21.04.2025 | 15:50
Відповідь надано
Правильне оформлення заяви на додаткову відпустку для вдови
Працівниця написала заяву на додаткову відпустку, як вдові. Підкажіть будь ласка, як правильно вказати в розпорядженні про відпустку як одинокій матері чи як вдові…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
21.04.2025 | 21:14
ОЛ
Ольга
21.04.2025 | 15:45
Відповідь надано
Звільнення та прийняття працівника: компенсація та переведення питання
Доброго дня! 1.Працівник пропрацював 1 день за сумісництвом, у цей же день дізналися, що він звільнений з основного місця роботи, звільняємо його і приймаємо на основне місце. У нього 3 дітей, чи треба йому виплачувати компенсацію за соц. відпустку на дітей? чи потрібно від…
ОК
Олеся, консультант
експерт
21.04.2025 | 17:30
ОЛ
Ольга
21.04.2025 | 15:41
Відповідь надано
Оплата мобілізованим працівникам: що робити після змін
Вітаю. З 19 липня 2022 року відминили середню заробітну плату мобілізованим працівника. Нам прийшов лист, що згідно ст 119 ми повинні оплатити. Які наші дії…
СК
Світлана, консультант
експерт
21.04.2025 | 19:06
ІЄ
Єлфімова Ірина
21.04.2025 | 15:22
Відповідь надано
Термін звільнення: коли остаточно закінчується останній робочий день
Добрий день! Заява на звільнення за власним бажанням буде написана 05.05.2025 року. Останній день роботи після двотижневого відпрацювання 18.05 чи 19.05? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
21.04.2025 | 17:09
ОВ
Ольга Василівна
21.04.2025 | 15:20
Відповідь надано
Дії при призупиненні трудового договору та відсутності зв'язку
З працівником було призупинено дію трудового договору, зв'язок з працівником відсутній. Три тижні тому на відому адресу працівника було надіслано поштою наказ про відновлення дії трудового договру та повідомлення стати до роботи 21.04.2025. Лист повернувся (працівник його не…
ОК
Олеся, консультант
експерт
21.04.2025 | 20:41
НМ
Нагаєва Марина Іванівна
21.04.2025 | 15:17
Відповідь надано
Правильне оформлення наказу про заміну старшої медсестри на відпустці
Старша медична сестра йде у щорічнц відпустку, як правильно написати наказ про її заміну…
ОК
Олеся, консультант
експерт
07.05.2025 | 14:35
АР
Радчук Анастасія
21.04.2025 | 15:06
Відповідь надано
Ситуація з військовим обліком: що робити далі
Доброго дня! Що робити якщо працівник, який має актуальний в/о документ, при бронюванні написали відповідь, що він перебуває у розшуку, хоч в загальному списку працівників не було такого, просто раніше було написано що він не заброньований…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
21.04.2025 | 21:03
ЛЮ
Людмила
21.04.2025 | 15:02
Відповідь надано
Чи зберігається заробітна плата для анульованого бронювання працівника
Добрий день, працівник заброньований по новій критичності з 01.04.2025 р. Обставини склались так, що до роботи у квітні не приступив. Лікарняного, відпустки і т.д. немає і не буде. 18 квітня підприємство анулювало бронювання. Питання - чи потрібно дотримуватись зп 20 тис. як…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
21.04.2025 | 18:16
ТП
Поленок Тетяна Леонідівна
21.04.2025 | 14:59
Відповідь надано
Дії підприємства при відсутності в плані військового обліку
Добрий день.
Якщо нашого підприємства немає в "Плані перевірок стану військового обліку на підприємстві" місцевим ТЦК та СП що нам потрібно робити…
Якщо нашого підприємства немає в "Плані перевірок стану військового обліку на підприємстві" місцевим ТЦК та СП що нам потрібно робити…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
07.05.2025 | 13:50
