🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Телішевська Ірина Володимирівна
28.07.2026 | 09:50
Відповідь надано
Звільнення працівників за згодою: декрет і відпустка нової юридичної особи
Доброго дня! Плануємо створення нової юр особи і планується звільнення зі старої юридички і прийняття на нову. Плануємо повідомити працівників і звільняти за згодою сторін. Маю питання щодо декретчиць. Можу їх теж звільнити за згодою сторін і на наступний день прийняти на роботу…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.07.2026 | 16:13
ОЛ
Ольга
28.07.2026 | 09:42
Відповідь надано
Переведення зовнішнього сумісника на дистанційну роботу: важливі деталі
Зовнішній сумісник переводиться на дистанційну роботу на умовах неповного робочого дня. Чи потрібно в наказі прописувати години роботи? І чи потрібно це все прописувати в заяві…
ДК
Дарія, консультант
експерт
28.07.2026 | 17:27
АЛ
Альона
28.07.2026 | 09:37
Відповідь надано
Відображення броні працівників в додатку 12: важливі нюанси
Добрий день. Якщо є працівники, які заброньовані за іншими підприємствами, то як відображати цю бронь в додатку 12 (відомість)…
НК
Наталія, консультант
експерт
28.07.2026 | 22:56
ГК
Крат Ганна Володимирівна
28.07.2026 | 09:33
Відповідь надано
Заміна відповідальної особи з військового обліку на час відпустки
добрий день, підкажіть будь ласка, відповідальна за ведення військового обліку іде на три дні у відпустку, чи потрібно на цей період ставити когось на заміну і повідомляти ТЦК, якщо так то як це зробити…
ТК
Таміла, консультант
експерт
30.07.2026 | 11:36
ММ
Маланчук Мар'яна Романівна
28.07.2026 | 09:30
Відповідь надано
Облік недопрацьованих годин для працівника з неповним тижнем
Добрий день, якщо приймаємо на роботу працівника на неповний робочий тиждень, 11 годин 1 раз в тиждень по п'ятницях, ми маємо рахувати за рік недопрацьовки…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.07.2026 | 22:31
СВ
Світлана
28.07.2026 | 09:28
Відповідь надано
Відмова від відстрочки військового обліку: документи та порядок дій
Доброго дня! підскажіть як відмовитися від відстрочки працівнику по догляду за одним з членів родини. Які необхідно підготувати документи та кому надати. Дякую…
МК
Марія, консультант
експерт
28.07.2026 | 16:54
МА
Мар'яна
28.07.2026 | 08:56
Відповідь надано
Оновлення довідки про військовозобов'язаних: коли це необхідно
Доброго дня!
Подали документи на отримання статусу критично важливого підприємства за спрощеною процедурою. Із документів, які подає роботодавець, надали довідку про середню заробітну плату та звіт з ЄСВ за останній календарний місяць, що передував поданню документів.
Подали документи на отримання статусу критично важливого підприємства за спрощеною процедурою. Із документів, які подає роботодавець, надали довідку про середню заробітну плату та звіт з ЄСВ за останній календарний місяць, що передував поданню документів.
НК
Надія, консультант
експерт
30.07.2026 | 13:06
АН
Андріана
28.07.2026 | 08:44
Відповідь надано
Хто підписує дозвіл на виїзд за кордон під час відпустки
Добрий день! Керівник планує відпустку за кордоном. Один з необхідних документів є: "Дозвіл на виїзд за кордон під час відпустки. У дозволі повинні бути дати відпустки, країни, в яких планується відпочинок чи через які планується транзит". Хто в такому випадку має підписати цей…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.07.2026 | 16:02
ТД
Дроник Таїсія
28.07.2026 | 08:30
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Військовий облік: зберігання документів та порядок ведення обліку
Добрий день.
Які військовооблікові документи повинні зберігатися разом із списками і відомістю за 2025 та 2024 рік? ВОД з яким працівник приймався на роботу чи ВОД який вписаний в списках станом на 01 січня? Де потрібно зберігати ВОД які роботодавець отримує від працівника…
Які військовооблікові документи повинні зберігатися разом із списками і відомістю за 2025 та 2024 рік? ВОД з яким працівник приймався на роботу чи ВОД який вписаний в списках станом на 01 січня? Де потрібно зберігати ВОД які роботодавець отримує від працівника…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
28.07.2026 | 11:55
ВА
Валентина
28.07.2026 | 08:01
Відповідь надано
Зведений наказ: переведення працівників та внутрішнє сумісництво можливе
Вітаю, підскажіть будь ласка, чи можна робити зведений наказ на переведення з одної посади на іншу двох працівників і в цьому ж наказі прийняття за внутрішнім сумісництвом на 0 5 ст…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.07.2026 | 15:44
Грищенко Тетяна Олександрівна
27.07.2026 | 23:02
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Порядок дій роботодавця щодо військовозобов'язаного після звільнення
В/З звільнився із ЗСУ, протягом 5 днів він повинен стати на облік до ТЦК за місцем проживання і надати работодавцю (ВОД) з міткою про це. У п'ятницю його наказом звільнено зі служби, у понеділок він звернувся до ТЦК та СП для взяття на облік, док-ти забрали і попередили що…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
29.07.2026 | 10:57
ОЛ
Левчук Ольга Анатоліївна
27.07.2026 | 22:19
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи дозволено працювати два вихідні дні підряд
У зв'язку із "закриттям" місяця і підготовкою корпоративної звітності працівників бухгалтерії хочемо вивести на роботу у вихідні з подвійною оплатою. Чи може це бути два дні підряд, субота і неділя? Чи один день вихідний все ж має бути…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.07.2026 | 10:27
ОЛ
Ольга
27.07.2026 | 22:16
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Оформлення педнавантаження: накази, протоколи і тарифікаційний список в школі
Чи треба в приватній школі з дошкільним підрозділом видавати наказ про завтервдження педнавантаження, чи достатньо працівників ознайомити з тарифікаційним списком?
Якими документами треба оформлювати встановлення педнавантаження?
Чи обовязково оформлювати протоколи…
Якими документами треба оформлювати встановлення педнавантаження?
Чи обовязково оформлювати протоколи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.07.2026 | 18:34
ДА
Дар’я
27.07.2026 | 20:43
Відповідь надано
Відмова у критичності: підприємство чекає на роз'яснення від держави
Підприємство раніше отримувало критичність від державної служби України з безпеки та транспорту.Подали пакет документів на нову критичність(не перепідтвердження,а оновлення).
Відповідь не прийшла,але в протоколах знайшли,що нам відмовлено.Але всі ми критерії…
Відповідь не прийшла,але в протоколах знайшли,що нам відмовлено.Але всі ми критерії…
МК
Марія, консультант
експерт
27.07.2026 | 21:51
КА
Катерина
27.07.2026 | 18:20
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Як правильно подати звіт по ЄСВ для призначення пенсії
Доброго дня !Як правильно подати звіт по ЄСВ за найманого працівника, цей звіт буде враховано для призначення працівнику пенсії. Які відмітки потрібно поставити
Сказали подати звіт по зп і там має бути зазначено для призначення пенсії…
Сказали подати звіт по зп і там має бути зазначено для призначення пенсії…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
28.07.2026 | 04:51
НА
Наталія
27.07.2026 | 17:58
Відповідь надано
План військового обліку на 2026 рік: реєстрація документів та дати
Доброго вечора! План роботи з військового обліку на 2026 рік. Треба ставити дату якщо він зроблений разом з іншими документами на 01.01.2026р.? У порядку не має вимог до реєстрації плану з ВО, п.40 до порядку треба реєструвати додаток 5 та додаток 12. Прошу допомогти розібратись…
ПК
Поліна, консультант
експерт
27.07.2026 | 20:13
ВІ
Вікторія
27.07.2026 | 17:26
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Звільнення мобілізованого працівника: чи потрібно його повертати на роботу
Доброго дня!
У нас мобілізований працівник подав заяву на звільнення за угодою сторін з 31.07.2026 року.
02.03.2023 року він був мобілізований, відповідно на підприємстві було видано Наказ на увільнення такого працівника від виконання службових обов'язків у зв'язку…
У нас мобілізований працівник подав заяву на звільнення за угодою сторін з 31.07.2026 року.
02.03.2023 року він був мобілізований, відповідно на підприємстві було видано Наказ на увільнення такого працівника від виконання службових обов'язків у зв'язку…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.07.2026 | 20:08
МА
Мар'яна
27.07.2026 | 17:20
Відповідь надано
Оформлення наказу про прийняття на роботу за КЗпП України
НАКАЗУЮ:
1. Прийняти на роботу ПІБ на посаду оператора з добування нафти й газу з 02 квітня 2026 року за сумісництвом на 0,5 штатної одиниці на умовах неповного робочого часу зі змінним режимом роботи.
2. Застосувати для ПІБ підсумований облік робочого часу з…
1. Прийняти на роботу ПІБ на посаду оператора з добування нафти й газу з 02 квітня 2026 року за сумісництвом на 0,5 штатної одиниці на умовах неповного робочого часу зі змінним режимом роботи.
2. Застосувати для ПІБ підсумований облік робочого часу з…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.07.2026 | 13:55
ОК
Оксана
27.07.2026 | 17:19
Відповідь надано
Запитання про лікарняний, відпустку та МСЕК у працівниці
Добрий день, підкажіть по такому питанню. Працівниця перебувала на лікарняному у зв'язку з нещасним випадком (викинулась з вікна на роботі) 120 днів. Слідство ще триває, акту немає. Працівницю направляють на МСЕК ( для продовження лікарняного) в інше місто, але вона…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
28.07.2026 | 04:16
AL
Alina Alekseeva
27.07.2026 | 17:18
Відповідь надано
Прийняття на роботу кандидата з окупованої території: ризики та нюанси
Вітаю, ТОВ має кандидата для офіційного працевлаштування, у якого прописка на окупованій території (м. Донецьк). Паперова довідка про прописку від 2014 р., інформація про реєстрацію відсутня в базах даних ЦНАП / додатку Дія, довідку ВПО зробити можливості немає. Український…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
28.07.2026 | 04:01
