🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЛЮ
Людмила
01.12.2024 | 11:18
Відповідь надано
Чи можемо забронювати 50% військовозобов'язаних в установі
В установі 3 військовозобов'язаних . Можемо забронювати 50%. Скількох осіб можемо забронювати: 2 чи 3? Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
01.12.2024 | 13:21
ІР
Ірена
01.12.2024 | 10:53
Відповідь надано
Чи можливий відгул за дві години роботи у вихідний
Добрий день! Чи можна надати працівнику відгул на повний робочий день ( 8 год) за роботу у вихідний день 2 години…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.12.2024 | 12:11
ОП
Поспіх Ольга Іванівна
01.12.2024 | 10:39
Відповідь надано
Що означає "декларативно" підтвердити рівень зарплати для бронювання
Поясніть, будь ласка, що означає "декларативно" підтвердити рівень ЗП нового працівника більше 20 тис для бронювання…
ВЦ
Василь Циганенко, редактор kadroland
експерт
01.12.2024 | 13:08
ІЯ
Ямкова Інна Олександрівна
01.12.2024 | 10:12
Відповідь надано
Вибір між бронюванням через Дію та Мінекономіки: поради
Доброго ранку, підскажіть будь ласка як діяти, наші списки на бронювання в Мінекономіки з 28.11, можливо краще через дію бронювати даних співробітників бо маємо уже розпорядження з ТЦК на 3.12, чи уже краще чекати рішення Мінекономіки…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
01.12.2024 | 20:27
РИ
Рина
01.12.2024 | 09:30
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти ТЦК при зміні місця роботи
Вітаю
Чи потрібно при переході сумісника на основне місце роботи у одного й того ж роботодавця повідомляти тцк при прийняття/звільнення…
Чи потрібно при переході сумісника на основне місце роботи у одного й того ж роботодавця повідомляти тцк при прийняття/звільнення…
ТК
Таміла, консультант
експерт
02.12.2024 | 12:05
ВК
Ковтун Віра Володимирівна
01.12.2024 | 08:30
Відповідь надано
Як оформити план роботи відділу кадрів без відокремленого підрозділу
Доброго дня. Мед.заклад проводить ліцензування, вимагають план роботи відділу кадрів. Допоможіть розібратися як діяти якщо відокремленого відділу немає, є просто менеджер з персоналу '? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.12.2024 | 12:08
ІР
Ірина
01.12.2024 | 08:13
Відповідь надано
Визначення правильного коду посади головного механіка в медзакладі
Добрий день, підскажіть будь ласка, головний механік це КП 1221.1 чи 3115 ? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.12.2024 | 12:41
КА
Катерина
01.12.2024 | 00:35
Відповідь надано
Коректне табелювання робочого часу працівника за сумісництвом
Добрий вечір! Підкажіть будь ласка, якщо працівник працював за основним місцем роботи по 11 год ( в табелі) , а тепер звільнився і прийнявся за сумісництвом. Як правильно його тепер табелювати, чи правильно буде ставити. по 5 годин в день…
ОК
Олеся, консультант
експерт
02.12.2024 | 09:55
ТЕ
Тетяна
01.12.2024 | 00:33
Відповідь надано
Прописання робочого дня у наказі про відрядження директора
Відрядження. Як прописати у наказі про відрядження, що директор у день відрядження буде працювати повний робочий день, так як час відправлення потяга о 22:00 (у ПВТР це не прописано)…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
02.12.2024 | 10:19
РИ
Рина
30.11.2024 | 23:09
Відповідь надано
Як правильно обрати представника трудового колективу на зборах
Як обрати/переобрати представника трудового колективу? Достатньо загальних зборів з протокольним рішенням…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.12.2024 | 12:05
ВІ
Вікторія
30.11.2024 | 21:02
Відповідь надано
Штрафи для підприємств за невиконання військового обліку до терміну
Добрий вечір. Підкажіть, будь ласка, які штрафи загрожують підприємсттву, якщо не вели військовий облік до 18,05,2024, а з червня 2024 р. всі документи, які мають бути на підприємстві зробили, але нічого не подавали в ТЦК…
ПК
Поліна, консультант
експерт
01.12.2024 | 13:53
ВІ
вікторія
30.11.2024 | 20:59
Відповідь надано
Що робити з невикористаними відпустками директора за минулі роки
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, що робити з невикористанними відпустками директора за 2014-2016 роки…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.12.2024 | 16:50
КА
Катерина
30.11.2024 | 19:58
Відповідь надано
Оплата лікарняного працівникові без основного місця роботи: можливості
Добрий вечір! Підкажіть, якщо працівник у нас працює за сумісництвом, але виявилося, що у нього немає основного місця роботи, то при відкритті лікарняного, ми зможемо йому оплатити лікарняний за сумісництвом? Чи має бути в такому разі основне місце роботи…
ВЦ
Василь Циганенко, редактор kadroland
експерт
30.11.2024 | 22:13
ОЛ
Олена
30.11.2024 | 18:49
Відповідь надано
Термін дії військових бронювань: до 28.02.2025 чи інакше
Чи усі броні діють до 28.02.2025 чи є виключена? Якщо бронь надана до 30.03.24…
НК
Наталія, консультант
експерт
30.11.2024 | 19:44
ОЛ
Олена
30.11.2024 | 18:39
Відповідь надано
Мінімальна зарплата для бронювання: які підприємства підпадають під норму
Яких саме підприємств стосується норма щодо мін. з/п у 20000 для бронювання…
НК
Наталія, консультант
експерт
30.11.2024 | 19:40
ОЛ
Ольга
30.11.2024 | 16:38
Відповідь надано
Внесення змін до особової картки П-2: нова чи корекція
Дорого дня. Підкажіть, як правильно вносити зміни в карту П-2, якщо щоб просто закреслити місця немає, чи можна завести нову карту…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.12.2024 | 12:14
АН
Анжела
30.11.2024 | 13:41
Відповідь надано
Перерахунок щорічної відпустки: як врахувати відсутність за угодою
Добрий день! Підскажіть будь ласка, працівнику у грудні буде надана щорічна основна відпустка тривалістю 24 к.д. за робочий період з 20.02.2024 по 19.02.2025, але працівник брав відпустку без збереження заробітної плати за сімейними обставинами за угодою сторін на 30 к.д. з…
ДК
Дарія, консультант
експерт
02.12.2024 | 10:06
ОК
Оксана
30.11.2024 | 13:34
Відповідь надано
Збереження середнього заробітку для мобілізованих: законодавчі зміни
Доброго дня. В якому випадку за мобілізованим на військову службу зберігається середній заробіток?
Згідно ч.3 ст 119 КЗпП зберігється, згідно Закону України № 2352-IX від 01.07.2022 р. припинено. Допоможіть розібратися…
Згідно ч.3 ст 119 КЗпП зберігється, згідно Закону України № 2352-IX від 01.07.2022 р. припинено. Допоможіть розібратися…
НК
Наталія, консультант
експерт
30.11.2024 | 19:48
НА
Наталія
30.11.2024 | 12:38
Відповідь надано
Чи може підприємство забронювати працівника з зарплатою 20 тисяч
Добрий ранок. Чи може підприємство з діючим статусом критичності забронювати працівника, у якого заробітна плата з листопада встановлена у розмірі 20 тис. рівно згідно з штатним розписом? Чи заробітна плата повинна бути більше 20 тис? І на скільки більше повинна бути така з/п…
НК
Наталія, консультант
експерт
30.11.2024 | 14:18
ЛА
Лана
30.11.2024 | 12:37
Відповідь надано
Перерахунок страхового стажу для лікарняних: нюанси та правила врахування
Добрий день! На підприємство повернули лікарняні, у зауваженні прописали шо страховий стаж вказаний не правильно, так як жінка була у декретній відпустці з 2015 по 2018 роки, та в той час отримувала лише соц допомогу, та не була працевлаштуванна і ті роки потрібно виключати зі…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.12.2024 | 11:57
