Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТЕ
Тетяна
14.08.2024 | 14:31
Трудові книжки
Відповідь надано

Обов'язки роботодавця щодо трудових книжок та підтвердження стажу роботи

Відповідно до п. 5.3 Інструкції 58 роботодавець зобов’язаний сприяти працівникові в одержанні документів, які підтверджують стаж роботи, що передував влаштуванню на наше підприємство. 1. В чому виражається цей обов’язок "сприяння", як він реалізується? 2. Чи стосується це…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
14.08.2024 | 20:36

Законодавство не визначає, що входить в ці обов’язки. Наприклад, роботодавець може допомогти з’ясувати юридичну адресу минулого роботодавця та…Ще

НА
Наталія
14.08.2024 | 14:28
Військовий облік
Відповідь надано

Чи враховуються сумісники при розрахунку військовозобов'язаних на підприємстві

Вітаю. В розрахунок військовозобовязаних на підприємстві врахоються сумісники , які працюють неповний робочий день…

2

ТК
Таміла, консультант
експерт
14.08.2024 | 19:23

Так, враховуються.Адже військовий облік ведемо, щодо усіх штатних працівників, що працюють і за основним місцем і за сумісництвом, відповідно враховуємо в…Ще

АШ
Шав´є Анжела
14.08.2024 | 14:25
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Як вказати дату початку роботи для змінного графіка

Вітаю! Як правильно писати в наказі дату початку роботи працівника, якщо в заяві він пише прийняти з 15 числа, але він на змінному графіку, і його зміна починається 18 числа. Яку дату ставимо в наказі та інформаційному листі…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.08.2024 | 12:35

15 число.

Чинне законодавство не забороняє оформлювати трудові відносини і з вихідного дня (як загального для всіх, приміром, неділі, так і вихідного для…Ще

Ющак Наталія Анатоліївна
14.08.2024 | 14:25
Військовий облік
Відповідь надано

Чи потрібно повідомляти ТЦК про працевлаштування студентки медичного університету

Доброго дня. Приймаємо на роботу студентку 5 курсу медичного університету на посаду медичної сестри. Чи потрібно повідомляти ТЦК? Військово облікових документів дівчина не має…

2

ЮК
Юлія, консультант
експерт
14.08.2024 | 16:43

Ні, не потрібно.

Відповідно до ч. 11 ст. 1 Закону України "Про військовий обов'язок і військову службу" від 25.03.1992 № 2232-ХІІ…Ще

КА
Катерина
14.08.2024 | 14:20
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Чи потрібна письмова заява для перерахування зарплати новому працівнику

Вітаю, чи обов'язково писати новоприйнятому працівнику заяву про перерахування коштів на рахунок? Чи це може бути скрін, або просто надання рахунку смс-повідомленням…

5

АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.08.2024 | 12:31

Ні, не обов'язково.

Працівник має надати дані роботодавцю для перерахування заробітної плати – зробити він це може у будь-який спосіб, який влаштовує…Ще

ВО
Володимир
14.08.2024 | 14:18
Інше
Відповідь надано

Документи для відшкодування коштів лікарем за БПР: перелік

Які документи має надати лікар, щоб йому відшкодували кошти за БПР…

5

1Н
1-Вдовиченко Наталія (БВП) Модерація-20
експерт
14.08.2024 | 20:59

Лікарі до закладу охорони здоров’я комунальної форми власності за основним місцем роботи мають подати документ про фактично понесені суми витрати за…Ще

АВ
Авдеенко Александра
14.08.2024 | 14:17
Звільнення
Відповідь надано

Вплив переведення працівників на статус масового звільнення персоналу

Доброго дня, підскажіть, при звільненні частини персоналу за переведенням в іншу компанію, чи будуть вони враховуватить в 10% що можуть призвести до статусу массового вивільнення…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.08.2024 | 12:27

Ні, не входять – такі звільнення не є масовим вивільненням у розумінні Закону «Про зайнятість населення» (…Ще

AN
Anonymous
14.08.2024 | 14:05
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, підкажіть будь ласка, підмриємство є кретично важличим, на підприємстві прпцюють ВПО, чи впливає якимось чином звільнення ВПО на бронювання на цьому підпртємстві? Дякую…

6

ТК
Таміла, консультант
експерт
14.08.2024 | 19:21

Ні, не вплине.

А вплине якщо працівник який має статус ВПО має статус військовозобов'язаного, адже він входить в загальну кількість військовозобов'язаних…Ще

ВД
Васильченко Дар’я Олегівна
14.08.2024 | 14:00
Робочий час / табель
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Підприємство займається лісогосподарською діяльністю. В кінці року відбудуться зміни в структурі підприємства, а саме обходи ( закріплені за лісником території лісу) будуть об’єднувати у більші обходи.
Чи можна за ініціативою роботодавця одного з лісників перевести на…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
14.08.2024 | 15:09

Не радимо цього робити.

Встановлення неповного робочого часу є зміною істотних умов праці, що можливо за наявності змін в організації виробництва і праці…Ще

ВД
Васильченко Дар’я Олегівна
14.08.2024 | 13:58
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Підприємство займається лісогосподарською діяльністю. В кінці року відбудуться зміни в структурі підприємства, а саме обходи ( закріплені за лісником території лісу) будуть об’єднувати у більші обходи.
Якщо у всіх лісників збільшують площу обходів,то за це має бути доплата…

3

ДК
Дарія, консультант
експерт
14.08.2024 | 15:06

Збільшення обсягу роботи з зміною істотних умов праці. Оскільки такі обходи встановлюєте постійно, про доплату не йдеться. Роботодавець має право підвищити…Ще

ВД
Васильченко Дар’я Олегівна
14.08.2024 | 13:57
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Підприємство займається лісогосподарською діяльністю. В кінці року відбудуться зміни в структурі підприємства, а саме обходи ( закріплені за лісником території лісу) будуть об’єднувати у більші обходи.Як класифікувати цю подію?Це зміни організації виробництва та праці…

5

ДК
Дарія, консультант
експерт
14.08.2024 | 15:02

Так, об’єднання територій є змінами в організації виробництва і праці, що є підставою для зміни істотних умов праці для працівників, зокрема…Ще

МТ
Толкач Марина Юріївна
14.08.2024 | 13:57
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю, керівник у відпустці, в.о. призначено на час відпустки іншого керівника. При підписанні фінансових та кадрових документах, як вірно підписувати документи (залишати керівника П.І.Б. на постійній основі, або прописувати в.о.призаченого працівника П.І.Б.). Дякую…

5

ОК
Олеся, консультант
експерт
14.08.2024 | 19:53

Якщо керівник призначив наказом виконуючого обов’язки на час своєї відсутності, то реквізит «Підпис» має бути оформлено словами…Ще

ІР
Ірина
14.08.2024 | 13:56
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий ранок. У нас посада лаборант з контролю за вихідною сировиною та готовою продукцією, такої посади не має в класифікаторі. Ви пропонували взяти посаду фахівець із якості але директор проти. Чи можливо створити посаду зі словом лабоант чи ні? І які є варіанти
Дякую…

3

СК
Світлана, консультант
експерт
14.08.2024 | 22:10

Ввести посаду до штатного розпису зі словом "лаборант", функціональні обов`язки якої будуть передбачати контроль за вихідною сировиною та готовою…Ще

OK
Oksana
14.08.2024 | 13:56
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю. Чи можна ввести в штатний розпис посаду "фахівець з питань зайнятості" без (хедхантера)? так як у КП "фахівець з питань зайнятості (хедхантер)"…

3

СК
Світлана, консультант
експерт
14.08.2024 | 20:15

Пропонуємо посаду з кодом КП 1477.1 "Менеджер (управитель) з персоналу".


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ЛВ
Василець Леся Василівна
14.08.2024 | 13:56
Військовий облік
Відповідь надано

Можливість бронювання працівників з дефіцитними військовими обліками

Добрий день, чи можливо подати на бронювання працівників офіцерського складу з дефіцитними ВОС? Постанова КМУ № 76 не містить ніякого переліку щодо неможливості бронювання працівників з певними ВОС. Дякую…

4

ТК
Таміла, консультант
експерт
14.08.2024 | 19:18

Можна.

Відповідно п. 2 Порядку бронювання 76 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/76-2023-%D0%BF#Text військовозобов’язані, зазначені у пункті 1 цього…Ще

ОГ
Григоренко Ольга Олександрівна
14.08.2024 | 13:52
Відпустки
Відповідь надано

Зміна термінів відпустки директора через виставку у Парижі

Доброго дня! У директора була запланована основна відпустка на період 16.10-29.10.,але 19-23.10. буде виставка у Парижі та директор придбав білети на літак, тепер планує піти у основну відпустку одразу після виставки з 24.10-06.11. не повертаючись в Україну, але гол.бухгалтеру…

3

ДК
Дарія, консультант
експерт
15.08.2024 | 14:39

Директор може підписати документи, перебуваючи у відпустці. Законодавство цього не забороняє. Жодних наказів про відкликання з відпустки видавати не…Ще

ОЛ
Олена
14.08.2024 | 13:50
Відпустки
Відповідь надано

Графік відпусток: як включити нових працівників після затвердження

Добрий день. ФОП зареєстрований в січні 2024 р., до квітня набирали штат. Чи треба складати графік відпусток на 2024 р.? Як включати в графік працівників, які приймаються на роботу після його затвердження…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.08.2024 | 02:23

Відповідно до типових правил внутрішнього розпорядку затверджених наказом 213 графік відпусток складається на кожний календарний рік не пізніше 5 січня…Ще

МЧ
Чистова Марина Юріївна
14.08.2024 | 13:47
Військовий облік
Відповідь надано

Пакет документів для директора при відрядженні за кордон

Вітаю! Який пакет документів потрібен директору (є бронь від Мінекономіки)для відрядження за кордон на транаспорті, що зареєстровано за підприємством…

4

ЮК
Юлія, консультант
експерт
14.08.2024 | 16:37

За офіційним роз’ясненням щодо підстав перетину кордону чоловіками з метою відрядження та переліку документів, необхідних для перетину кордону…Ще

КЮ
Катерина Юріївна
14.08.2024 | 13:42
Інше
Відповідь надано

Преміювання працівника за внутрішнім суміщенням: як оформити наказ

Добрий день! Якщо працівник за внутрішнім суміщенням працює ще прибиральником, чи можна його преміювати за суміщуваною посадою? і як правильно прописати це в наказі? Дякую…

4

ОК
Олена, консультант
експерт
15.08.2024 | 13:39

За суміщенням премія не виплачується, а от за внутрішнім сумісництвом (за окремим трудовим договором) премія передбачена трудовим законодавством.

Раді…Ще

ІР
Ірена
14.08.2024 | 13:40
Робочий час / табель
Відповідь надано

Чи можливо взяти відгул за роботу у вихідний день

Добрий день! Чи можна взяти відгул на цілий робочий день ( 8год.) за роботу у вихідний день 4 години…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.08.2024 | 02:20

Так, можна. Ст. 72 КЗпП передбачає 2 способи компенсації за роботу у вихідний день:1) інший день відпочинку;2) оплата в подвійному розмірі.Яким чином…Ще

Усі консультації159109
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю159060
Уточнення7
В роботі36
Очікує0
З відповіддю АІ848
Теми
Відпустки20195
Військовий облік43182
Держслужба / ОМС1812
Загальні документи кадровика5301
Звільнення9862
Кадровий облік20878
Лікарняні / страховий стаж5006
Прийняття на роботу11715
Робочий час / табель7317
Трудові книжки6433
Інше27406