Добрий день!
Завантажую на портал ПФ свідоцтво про народження дитини 1994 року, ПІБ мами і дитини відрізняються зараз. Додаю свідоцтва про шлюб та одруження мами. Ми вірно робимо…

Які дії роботодавця, якщо прийняли працівника на роботу, але попередній роботодавець не вніс запис про прийняття та звільнення, чи маємо ми право робити запис про прийняття на роботу…

Добрий день. Титульну сторінку трудової книжки заповнювали у 1991 році. Під час заповнення припустилися помилки: не вказали місяць і число народження, а лише рік. Підприємство, де її заповнювали, вже давно ліквідовано. Як правильно внести виправлення до трудової книжки…

Вітаю! Якщо чоловік є ФОП , який документ йому надати, щоб підтвердити, що він не користувався/користувався правом відпусткою на дітей…

Питання стосується сканування трудових книжок. На працівника заведено три трудові книжки. Питання: відскановувати всі три трудові книжки і подавати на 1 працівника. Чи робити три спроби подання відсканованих трудових книжок…

Доброго дня. 1.При прийнятті військовозобов'язаного відправили повідомлення в тцк за місцем роботи, а не за місцем реєстрації. Як тепер це виправити?
2.Працівник був в розшуку, оплатив штраф, забронювали, знову прийшов штраф. Що робити…

Вітаю. Як вірно оформити переведення постійного працівника1 тимчасово на місце мобілізованого працівника2, з тим, щоб його основне робоче місце за ним теж збереглося (на його основне будемо також оформляти працівника3) Зокрема цікавить заява і наказ на працівника2 та…

Питання стосується сканування трудових книжок. У працівника 2 трудові книжки. Перша трудова заведена з 1990 р. по 2018 р. Оскільки перша закінчилась, друга трудова книжка заведена з 2020р. по нині. Питання: відскановувати трудову книжку і першу і другу…

Питання стосується сканування трудової книжки. У працівника трудова книжка ведеться ще з 2002року. Але записи про трудову діяльність почали записувати із середини трудової книжки, тобто по факту перша сторінка є пустою. Питання: трудову книжку починати сканувати із середини…

Доброго дня! Підкажіть будь ласка чи створюватиме квоту для бронювання працівник який має відстрочку в зв'язку з загибеллю брата на війні? Дякую…

Вітаю! На підприємство влаштовуєтся працівник інвалід війни 3 гр, убд, яку потрібно примінити до нього податкову льготу? Зазделегіть вдячна…

Добрий день! На підприємстві у штатному розписі  багато років е посада заступника директора, яка має назву "Заступник директора ПО комерційним питанням". Я (кадровик) вважаю що це помилка і посада повинна мати назву "заступник директора З комерційних питань" як правильно…

Добрий день.
Ми комунальний заклад освіти. В колективному договорі прописані декілька видів додаткових відпусток для технічних працівників. Управління освіти наполягає, що ми маємо надавати додаткові відпустки, щоб не накопичувати і у відповідності до колективного та…

Вітаю. Працівник підприємства виконував обов'язки Завідувача складу за суміщенням, без звільнення від основної роботи, з доплатою, поки посада була вакантна. Зараз приймаємо працівника за основним місцем роботи на посаду Завідувача складом. Як правильно скасувати суміщення…

Добридень. Підкажіть, будь ласка, до нас на практику направлять студентів коледжу на 2 тижні, 1 хлопець 17 років (призовник), 4 дівчини 18 років (чи є тут якісь обмеження). В нас є вільні вакансії для працевлаштування. Як вірно все оформити? І якісь документи мають бути в нас…

Доброго ранку! Маємо працівника з "порушенням правил військового обліку".
Він заброньований на 45 днів.
Однак, порушення усунуто
В який спосіб його можна перебронювати на постійній основі?
Чи є лиш єдиний варіант, зняти бронювання і знову подати на…

Чи правильно прийняли працівника, прийняли його за зовнішнім сумісництвом, тому що він прийшов на підприємство і надав трудову книжку,де немає запису про звільнення, а надав наказ про призупинення трудового договору, в зв'язку з війною ліквідація, тобто не було там про…

Доброго дня. Хочу уточнити чи правильно для нового працівника окремо робити графік відпусток під підпис? І чи треба супроводжувати його наказом…

Вітаю. Підписання працівником наказу про звільнення напередодні (за день або раніше) останнього робочого дня чи не є порушенням…

Вітаю! Звільняється працівник батько 3х дітей соціальною відпусткою не користувався, дружина теж не користувалась перебуває в декретній відпустці, довідку надала, що не користувалась, чи можна не виплачувати компесацію за 2025 і 2026 рік при звільнені? Дякую…