👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
МЛ
ЛАЗЕБНА Марина Євгеніївна
20.04.2026 | 14:12
Відповідь надано
Відсутність прописки при прийомі на роботу: що робити
При прийомі на роботу виявилось, що у людини немає прописки, але є фактична адреса проживання (договір оренди квартири). Що робити в такій ситуації? Що писати в повідомленні до ТЦК…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.04.2026 | 17:00
ОГ
Гаврак Олена
20.04.2026 | 14:07
Відповідь надано
Призначення на посаду: як визначити ранг державного службовця
У працівника місцевого самоврядування 10 ранг особи місцевого самоврядування, при призначенні на посаду до державного органу категорії В відповідно до ЗУ "Про державну службу" який ранг державного службовця потрібно присвоїти…
НК
Надія, консультант
експерт
21.04.2026 | 11:13
ЛА
Ахтирська Любов Михайлівна
20.04.2026 | 14:00
Відповідь надано
Правила розрахунку чисельності працевлаштованих інвалідів на підприємстві
Доброго дня! Як правильно розрахувати чисельність працевлаштованих інвалідів на підприємсиві , з урахуванням посадового окладу згідно штатного розпису з 01 січня 2026 року. Якщо інвалід працевлаштований за основним місцем роботи, але не на повний робочий день і пропорційно…
АК
Анна, консультант
експерт
20.04.2026 | 20:21
TS
tsviridova777
20.04.2026 | 13:55
Відповідь надано
Чи потрібно повідомляти ПФУ про зміну ставки працівника
Добрий день. Ми критичне підприємство. Чи треба в ПФУ передавати оперативні відомості на працівника який переведений з 0.5 на 0.75 ставки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.04.2026 | 04:37
АК
Коломієць Антоніна Петрівна
20.04.2026 | 13:54
Відповідь надано
Зміна статусу військовозобов'язаного: як внести дані правильно
Доброго дня! У війсьовозобов"язаного після оновлення даних у резерві змінився статус і військовоолікова спеціальність на 99909. Ці зміни конкретно де прописать? Новий додаток 5 робить чи в тому що був сформований станом на 01.01.2026р? Дякую…
МК
Марія, консультант
експерт
20.04.2026 | 17:40
ВО
Вікторія Олександрівна
20.04.2026 | 13:53
Відповідь надано
Переведення працівника на іншу роботу без його бажання: терміни
Вітаю, на який час можна перевести працівника на іншу роботу, якщо він не хоче…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.04.2026 | 11:56
ОГ
Олена Григорівна
20.04.2026 | 13:52
Відповідь надано
Прийом працівника за сумісництвом: військовий облік та звірка питань
Добрий день.
Хочемо прийняти на роботу працівника за сумісництвом.
За основним місцем роботи у нього є бронювання.
Які мої дії?
1. Я можу його спокійно приймати до себе за сумісництвом?
2. Чи потрібно по ньому (знаю, що по сумісникам вівся ВО) вести…
Хочемо прийняти на роботу працівника за сумісництвом.
За основним місцем роботи у нього є бронювання.
Які мої дії?
1. Я можу його спокійно приймати до себе за сумісництвом?
2. Чи потрібно по ньому (знаю, що по сумісникам вівся ВО) вести…
ПК
Поліна, консультант
експерт
20.04.2026 | 14:24
Смірнова Світлана Юріївна
20.04.2026 | 13:51
Відповідь надано
Правомірність нарахування премії працівнику з безпеки підприємства
Доброго дня. Питання стосовно правомірності і обгрунтування нарахування премії відповідальної особи з безпеки на критичному підприємстві (ТОВ). Яким нормативним документом оформити премію щомісячну відповідальній особі з безпеки? Чи є гранични розмір премії? Чи може премія бути…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.04.2026 | 08:54
ОМ
Мовчан Олена Миколаївна
20.04.2026 | 13:42
Відповідь надано
Коли розбронювати працівника, що звільняється, в ДІЇ
Звільняємо працівника, який заброньований. Коли потрібно його розбронювати в ДІЇ…
НК
Наталія, консультант
експерт
20.04.2026 | 17:21
ОЛ
Ольга
20.04.2026 | 13:34
Відповідь надано
Як правильно врахувати страховий стаж для лікарняного
Як вірно порахувати стаж для лікарняного? Співробітник захворів. В довідці про трудовий та страховий стаж (дод.9) враховано за 2010 рік чотири місяці. В довідці ОК-5 за ці місяці також стоїть наявність страхового стажу (код типу ставки 16). Організація - військова частина…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.04.2026 | 15:37
ЛЮ
Людмила
20.04.2026 | 13:31
Відповідь надано
Наказ про обов'язки військового обліку: основні положення та вимоги
Наказ про покладання обов'язків…
АК
Аліна, консультант
експерт
20.04.2026 | 13:32
ЄХ
Хочай Євгенія
20.04.2026 | 13:30
Відповідь надано
Врахування зовнішніх сумісників у військовому обліку: важливі нюанси
Добрий день. Чи враховується зовнішній сумісник (не заброньований на іншому підприємстві) в квоту для розрахунку кількості військовозобовязаних…
НК
Наталія, консультант
експерт
20.04.2026 | 20:27
KA
Kateryna
20.04.2026 | 13:29
Відповідь надано
Визначення тривалості робочого дня для працівника з інвалідністю
Працівник надав довідку МСЕК, де вказано друга група інвалідності, загальне захворювання, висновок про умови та характер праці вказано "непридатна до регулярної праці". Як роботодавець, що маємо зробити? Яку тривалість робочого дня маємо встановити…
НК
Надія, консультант
експерт
21.04.2026 | 00:37
ЮГ
Гапон Юлія Олександрівна
20.04.2026 | 13:27
Відповідь надано
Перехід працівника з гнучкого графіку на звичайний режим роботи
Добридень, як правильно вчинити підкажіть будь ласка, якщо працівник працював за гнучким графіком роботи а тепер хоче перейти на звичайний? Теж робити наказ про перехід на 8 -й робочий день…
АК
Анна, консультант
експерт
20.04.2026 | 21:02
ТМ
Тамара Михайлівна
20.04.2026 | 13:23
Відповідь надано
Призначення директора за сумісництвом: важливі деталі в договорі
Добрий день.
підкажіть, будь ласка, якщо рішенням Єдиного засновника ТОВ призначається директор за сумісництвом, то чи треба в Трудовому договорі (Контракті) вказувати, що він призначається _за сумісництвом_? В Рішенні вказано просто "призначити.....директором".
І чи…
підкажіть, будь ласка, якщо рішенням Єдиного засновника ТОВ призначається директор за сумісництвом, то чи треба в Трудовому договорі (Контракті) вказувати, що він призначається _за сумісництвом_? В Рішенні вказано просто "призначити.....директором".
І чи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.04.2026 | 08:46
ТЕ
Тетяна
20.04.2026 | 13:18
Відповідь надано
Продовження відпустки по вагітності: як оформити наказ правильно
Працівниця знаходиться у відпустці по вагітності та пологах з 26.01.2026 по 31.05.2026 на 126днів. Але 13.02.2026 року з'являється новий лікарняний на продовження відпустки на 14 календарних днів у зв'язку з вагітністю та пологами. Якою датою робити наказ про продовження…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.04.2026 | 21:01
СВ
Світлана
20.04.2026 | 13:14
Відповідь надано
Коли виплачуються відпускні суми та якою датою
І ще питання, коли у такому випадку виплачуються відпускні суми, якою датою…
ОК
Олена, консультант
експерт
20.04.2026 | 21:59
СВ
Світлана
20.04.2026 | 13:13
Відповідь надано
Оформлення частини щорічної відпустки поза графіком: роз’яснення
Добрий день. Працівник подав заяву про надання частини щорічної відпустки тривалістю 10 календарних днів з 23.04.2026 поза графіком (згідно з графіком відпусток — липень 2026 року, 24 календарні дні). Відпустку погоджено керівником.
Просимо надати роз’яснення щодо порядку…
Просимо надати роз’яснення щодо порядку…
ОК
Олена, консультант
експерт
20.04.2026 | 21:57
КА
Афанасьєва Катерина Валеріївна
20.04.2026 | 13:13
Відповідь надано
Укладання гіг-контракту з неповнолітнім: потрібні документи та нюанси
Добрий день!
Підкажіть, будь ласка, чи можна укласти гіг-контракт з неповнолітнім (17років)?
Якщо так, які додатково документи для цього потрібні?
Дякую…
Підкажіть, будь ласка, чи можна укласти гіг-контракт з неповнолітнім (17років)?
Якщо так, які додатково документи для цього потрібні?
Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.04.2026 | 04:30
РМ
Медведєва Руслана Юріївна
20.04.2026 | 13:08
Відповідь надано
Переведення працівника на військовий облік: що робити далі
Працівник був на обліку в Тернопільському ТЦК. Сьогодні його перевели на облік в Київський ТЦК, бо в нього змінилась прописка.
Я маю відправити Додаток 4 в Київський ТЦК?
І чи маю я в Києві робити звірку по цьому працівнику…
Я маю відправити Додаток 4 в Київський ТЦК?
І чи маю я в Києві робити звірку по цьому працівнику…
НК
Наталія, консультант
експерт
21.04.2026 | 10:46
