Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
НБ
Бузіновська Наталія Євгенівна
30.07.2026 | 15:06
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Визначення термінів виплати зарплати з урахуванням авансу
Вітаю. Допоможіть розібратися з датами. Аванс було виплачено 16.07.26. Коли треба виплачувати зарплату -31.07 чи 03.08, щоб врахувати вимоги законодавства про 16-денний проміжок . Він рахується між авансом і зарплатою , чи між зарплатою і авансом? Якщо все ж треба виплатити…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.07.2026 | 18:27
ГА
Галина
30.07.2026 | 15:01
Відповідь надано
Оформлення дострокового виходу з відпустки і переведення працівниці
Працівниця достроково виходить із відпустки для догляду за дитиною на таку саму посаду, яку обіймала до початку відпустки, однак роботу планується продовжити в іншому структурному підрозділі. Як правильно оформити її вихід із відпустки та переведення до іншого підрозділу…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.07.2026 | 17:44
НК
Ковальова Наталія Михайлівна
30.07.2026 | 15:00
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Перехід співробітника з сумісництва на основне місце роботи та бронювання
Вітаю. у нас працює сумісник. він заброньований. зараз бажаємо його прийняти на основне до себе. Це потрібно звільнити як сумісника, прийняти на основне. А як бути з бронюванням…
МК
Марія, консультант
експерт
30.07.2026 | 17:11
АК
Авдошина Катерина Олександрівна
30.07.2026 | 14:56
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Прийняття на роботу за строковим договором під час лікарняного
Вітаю. Чи можу я прийняти людину за строковим трудовим договором на період лікарняного по вагітності та пологам основного працівника…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.07.2026 | 16:11
СВ
Світлана
30.07.2026 | 14:53
Відповідь надано
Чи може роботодавець надати тривалу відпустку без збереження зарплати
Вітаю! Роботодавець на прохання працівника може надавати йому відпустку без збереження зарплати без обмеження строку, встановленого ч. 1 ст. 26 Закону про відпустки.Тобто можна надати працівнику відпустку без збереження з\п на 30 днів за сімейними обставинами? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.07.2026 | 21:42
KA
Kateryna
30.07.2026 | 14:46
Відповідь надано
Надбавки для заступника директора при виконанні обов'язків директора школи
Якщо на заступника директора з АГЧ тимчасово покладаємо виконання обов'язків за вакантною посадою директора школи, чи ставити ті ж надбавки, як по посаді директора, а саме надбавку за престижність праці педагогічним працівникам…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
31.07.2026 | 03:41
ВР
Рибчак Віра Олександрівна
30.07.2026 | 14:44
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Чи може неприбуткова організація встановити 48-годинний робочий тиждень
Вітаю! Підкажіть, будь ласка, чи може неприбуткова організація встановити дтректору організації та його водію режим роботи з тривалістю робочого часу 48 годин на тиждень з одним вихідним днем (неділя) та оплатою праці пропорційно відпрацьованому часу?
Наразі в організації…
Наразі в організації…
ДК
Дарія, консультант
експерт
31.07.2026 | 17:24
ОЛ
Ольга
30.07.2026 | 14:37
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Продовження строкового договору під час стаціонарного лікування працівника
З працівником укладено строковий договір. Його термін дії закінчується в той час коли працівник знаходиться в лікарні на стаціонарному лікуванні. Як правильно продовжити дію договору…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.07.2026 | 21:30
ЛЮ
Людмила
30.07.2026 | 14:34
Відповідь надано
Правильність назви посади директора-головного агронома в агропідприємстві
Добрий день!
Чи правильним буде назвати посаду директор - головний агроном на агропідприємстві. Дякую…
Чи правильним буде назвати посаду директор - головний агроном на агропідприємстві. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.07.2026 | 16:31
МА
Марта Мош
30.07.2026 | 14:31
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Сумісники з інвалідністю: питання квоти для бронювання військовозобов'язаних
Доброго дня! Плануємо працевлаштувати працівника з інвалідністю за сумісництвом. Основне місце працівника держустанова (центр зайнятості). Чи буде такий сумісник давати нам квоту для бронювання? Чула інформацію, що приходили від Міекономіки листи підприємствам про переліміт…
МК
Марія, консультант
експерт
30.07.2026 | 18:09
ОЛ
Олена
30.07.2026 | 14:25
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Два накази на увільнення: порядок оформлення та дати
Доброго дня. Працівник отримав повістку на відправку від 17.07, ввечері ( в цей же день, п'ятницю) відправив її у відділ кадрів. 20го в понеділок відправив наказ на проходження військової служби. Питання - робимо 2 накази? Від 17.07 - на увільнення 17.07 згідно повістки і потім…
МК
Марія, консультант
експерт
30.07.2026 | 17:39
ДІ
Діана
30.07.2026 | 14:03
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Визначення підприємства для мобілізаційних квот при обліку працівника
Вітаю. Підкажіть, будь ласка, працівник працював на 2 критичних підприємствах. Його мобілізували (після 18.05.2024 р.), тобто він враховується до розрахунку квоти. За яким підприємством його враховувати до квот? За приинципом, де стаж роботи довший? Чи як…
НК
Наталія, консультант
експерт
31.07.2026 | 14:53
ОБ
Барабаш Олена Вячеславівна
30.07.2026 | 14:01
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Звільнення працівниці в декреті: дати та порядок оформлення наказу
Працівниця перебуває у декретній відпустці по 08.08. -це субота.
Вона хоче звільнятись 08.08.
Чи може наказ на завільнення бути виданий 07.08 (п'ятниця) а дата звільнення 08.08…
Вона хоче звільнятись 08.08.
Чи може наказ на завільнення бути виданий 07.08 (п'ятниця) а дата звільнення 08.08…
МК
Марія, консультант
експерт
30.07.2026 | 18:17
ОВ
Вус Олена Василівна
30.07.2026 | 13:51
Відповідь надано
Чи можливе оформлення зміни прізвища без паспорта
Працівниця надала свідоцтво про зміну прізвища у зв'язку з розірванням шлюба. На даний час паспорт на нове прізвище, ще не зробила. Чи можемо ми виписувати наказ на зміну персональних даних, маючи на руках лише свідоцтво про розірвання шлюбу та свідоцтво про зміну прізвища…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
01.08.2026 | 00:25
ЗМ
Малюжкович Зоя Віталіївна
30.07.2026 | 13:33
Відповідь надано
Необхідність вказівки указів у наказі про відпустку працівника
Вітаю. Працівник перебував у відпустці без збереження з/плати за згодою сторін у зв'язку із воєнним станом за заявою від 21.07.2026 на період з 21.07.2026 по 31.07.2026 - 11 к.д.. В наказі вказали: відповідно до Указу Президента № 342/2026 від 27.04.2026, затвердженого Законом…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.07.2026 | 21:06
ЮР
Ромащенко Юлія Вікторівна
30.07.2026 | 13:21
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Відображення звільнення та прийняття на роботу за сумісництвом
Звільнили працівника з основного місця роботи і прийняли одразу за сумісництвом, як це відображати у додатку 5 звіряння…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
30.07.2026 | 14:42
ВТ
Вишуканий ТОВ Смак
30.07.2026 | 13:13
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Військовий облік: працівник з інвалідністю та відсутність відстрочки
Працівник має інвалідність, відстрочку не офрмив. Дія "бачить" його як квотного…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
31.07.2026 | 12:39
НА
Наталія
30.07.2026 | 13:10
Відповідь надано
Звітність про працевлаштування осіб з інвалідністю за ІІ квартал
Вітаю, підкажіть, норматив з працевлаштування осіб з інвалідністю за ІІ квартал виконано, чи потрібно подавати звіт…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.07.2026 | 21:39
ЗМ
Малюжкович Зоя Віталіївна
30.07.2026 | 13:06
Відповідь надано
Військовий облік: повідомлення працівника про повістку та розпорядження
Вітаю. Працівник перебуває у відпустці без збереження з/плати за угодою сторін в зв'язку із воєнним станом. Отримали на нього з ТЦК розпорядженння та повістку для уточнення даних. В розпорядженні вказано, що якщо працівник перебуває у відпустці, то роботодавець зобов'язаний…
ТК
Таміла, консультант
експерт
30.07.2026 | 18:17
ВІ
Вікторія
30.07.2026 | 12:59
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Зразок наказу на відкликання з відпустки для керівника
Добрий день. Допоможіть, будь ласка, правильно оформити відкликання з відпустки, потрібен зразок наказу на відкликання голови господарства із вудпустки. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
30.07.2026 | 17:56



