Kadroland | Особистий консультант

Доброго дня.
Чи має право психолог на надбавку за вислугу років,якщо вона працює з 2014 року,а наказом 1873 міністерства соцполітики від 2018 ,було доповнено п3 наказу 239?
З якою періоду рахувати вислугу років в моєму випадку з 2014 чи 2019…

Відповідь надано

Право психолога на надбавку за вислугу років: нюанси

ОК

Олеся, консультант

експерт

14.06.2025 | 16:38

Надбавка встановлюється з 1 лютого 2019 року — з початку місяця, що настає після набуття права.Якщо на момент 18.01.2019 року психолог уже мав…Ще

НС

Сопко Наталія Іванівна

13.06.2025 | 21:50

Добрий вечір!Працівниця прийнята на основне місце роботи з 24.11.2024р. З 01.07.2025р. хоче йти у щорічну відпустку тривалістю на 30 кл.дн. Підкажіть будь ласка чи можемо ми надати працівниці відпустку на такий термін?Якщо ні, то як правильно надати відмову працівниці та як…

Відповідь надано

Правила надання щорічної відпустки: тривалість та оформлення документів

ТК

Тетяна, консультант

експерт

16.06.2025 | 12:43

Відпустка за робочий рік, який ще не настав - не надається. Тобто якщо працівник відпрацював 6 місяців, за такий поточний робочий рік він може отримати…Ще

ТЕ

Тетяна

13.06.2025 | 20:20

Добрий день! Не підкажете, скільки часу проходить з моменту звільнення заброньованого до статусу без броні, якщо: 1. Оперативну відомість на ПФУ подали в день звільнення 2. Не подавали оперативну, відзвітували місяць в наступному. Ще запитання 3. Якщо заброньований працівник…

Відповідь надано

Час переходу статусів та компенсації при звільненні заброньованих працівників

ЮК

Юлія, консультант

експерт

14.06.2025 | 21:56

Розглянемо кожне питання окремо.

1. Як правило, анулювання бронювання відбувається у строк від 1 до 3 днів.

2. Анулювання бронювання відбудеться після…Ще

ОЛ

Олеся

13.06.2025 | 19:03

добрий день, до яких наказів віднести наказ про створення комісії з охорони праці? дякую…

Відповідь надано

Наказ про створення комісії з охорони праці: класифікація

ОК

Олена, консультант

експерт

15.06.2025 | 00:06

До наказів з основної діяльності.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ОЛ

Олеся

13.06.2025 | 18:41

у нас всі працівники у зв,язку з війною працюють дістанційно, взяли нового працівника. чи можна його наказом за його заявою або просто за наказом керівника перевести на дістанційну роботу на час загрози?
чи є у вас приклад такого наказу? дякую…

Відповідь надано

Переведення працівника на дистанційну роботу: заява чи наказ

ОК

Олена, консультант

експерт

17.06.2025 | 10:25

Вам надано накази для різних ситуацій (з матеріально-технічним забезпеченням, без тощо).

Ви можете використати один із наказів. Оптимальним варіантом є…Ще

ВІ

Вікторія

13.06.2025 | 17:40

Добрий день . скажіть як вірно робити і затверджувати штатний розпис ? Приклад. дякую…

Відповідь надано

Коректне оформлення та затвердження штатного розпису: поради і приклади

ОК

Олена, консультант

експерт

14.06.2025 | 23:56

Штатний розпис - це неперсоніфікований документ, який визначає структуру штатного складу працівників підприємства, найменування професій (посад)…Ще

МА

Марія

13.06.2025 | 17:39

Прийняття на роботу

Відповідь надано

Що робити при запізненій подачі повідомлення в ПФУ

Добрий день.Що робити, якщо не подали вчасно оперативне повідомлення в ПФУ щодо прийняття працівника?Відповідно через Дію не можемо його забронювати, в Резерв не підтягуються дані з ПФУ з реєстру застрахованих осіб? Як діяти в такому випадку…

ЮК

Юлія, консультант

експерт

14.06.2025 | 21:48

Подайте інформацію у розділі "комунікації з ПФУ - відомості про трудові відносини робітника (трудові книжки)" шляхом створення запису про прийняття на…Ще

ОС

Стрілець Ольга Михайлівна

13.06.2025 | 17:23

Добридень!
Як ведеться в/о на працівників за сумісництвом, якщо вони на основному місці роботи заброньовані?
Списки і звірка даних - треба робити?
Дякую)…

Відповідь надано

Військовий облік працівників за сумісництвом: особливості та рекомендації

ПК

Поліна, консультант

експерт

13.06.2025 | 19:15

Так само, як і за основним.

Військовий облік не поділяє військовозобовязаних за основним місцем роботи чи за сумісництвом.

Звірка також проводиться, в…Ще

ЄК

Корнацкая Євгенія Леонідівна

13.06.2025 | 17:23

Прийняття на роботу

Відповідь надано

Чи можна працевлаштувати бухгалтера за сумісництвом на повну ставку

Доброго дня! Прошу консультацію з такого питання : Претендент на посаду бухгалтера працює за основним місцем роботи в бюджетной установі. Чи можемо ми взяти її на роботу за сумісництвом на повну ставку…

НК

Надія, консультант

експерт

15.06.2025 | 20:34

Законодавство про працю не містить заборон на роботу за сумісництвом для працівників бюджетних установ.За сумісництвом можна працювати виключно у вільний…Ще

АЦ

Цимбалюк Аліна Михайлівна

13.06.2025 | 17:19

Вітаю.
Скажіть будь ласка, чи правда, що під час лікарняного неможна проходити ВЛК?
Працівник перебуває на лікарняному, його лікар дізнався, що у працівника направлення на ВЛК 16 червня та не прожовжує лікарняний, тому, що каже що заборонено на лікарняному проходити…

Відповідь надано

Чи дозволено проходити ВЛК під час лікарняного

ПК

Поліна, консультант

експерт

13.06.2025 | 19:17

Законодавство не містить заборони щодо проходження ВЛК на лікарняному.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ОК

Оксана

13.06.2025 | 17:04

Відпустки

Відповідь надано

Відпустка директора: що робити без заступника та бухгалтера

Доброго дня. Директор з 2023р. не був у відпустці, видавалися накази на перенесення, на підприємстві нема заступника, головного бухгалтера та бажаючих працівників, які хотіли б, на час відпустки директора, виконувати його обов"язки. Порадьте, що робити в даній ситуації. Дякую…

АК

Анна, консультант

експерт

13.06.2025 | 21:43

Відпускайте директора у відпустку частинами.

Відсутність керівника підприємства на період щорічної відпустки не є порушенням законодавства. Це законне…Ще

АН

Анна

13.06.2025 | 17:01

Загальні документи кадровика

Відповідь надано

Зміна прізвища працівниці: новий наказ чи внесення змін

Підкажіть, будь ласка, якщо працівниця змінила прізвище, то як краще зробити: внести зміни до наказу про призначення її уповноваженою особо по закупівлі чи видати новий наказ, зазначивши, що старий втратив чинність…

ВК

Вячеслав, консультант

експерт

15.06.2025 | 16:44

Найкраще внести зміни до попереднього наказу про призначення уповноваженою особою. Це дозволить уникнути дублювання наказів та зберегти логічну…Ще

ОН

Онофрійчук Марина

13.06.2025 | 16:57

Доброго дня, трактористи сільгосп підприємства в період осінньо-польових робіт працюють по 14 годин і навіть у вихідні дні, як правильно оформити роботу наших працівників…

Відповідь надано

Оформлення наднормових годин для трактористів під час робіт

АК

Анжеліка, консультант

експерт

16.06.2025 | 00:33

Якщо для Ваших працівник встановлено 8-годинний робочий день, то усі «зайво» відпрацьовані години є надурочними.

У разі, коли при нормі робочого…Ще

ЮЛ

Юлія

13.06.2025 | 16:53

Добрий день. Виробниче підприємство 1 раз на п'ять років проводить атестацію робочих місць. Підкажіть будь ласка, чи можна провести атестацію робочих місць для посад, які раніше були у штаному розписі (зараз не працюють, працівники звільнені) та в штатному розписі цих посад…

Відповідь надано

Атестація робочих місць для звільнених посад: чи можливо це

ВК

Вячеслав, консультант

експерт

15.06.2025 | 16:30

Ні, проводити атестацію робочих місць для посад, які не є штатними та на яких не здійснюється виробничий процес, не є обов'язковим та не має сенсу.

Атестаці…Ще

ДА

Дар’я

13.06.2025 | 16:51

Розкажіть, будь ласка, простими словами про спрощений режим регулювання трудових відносин.Що це означає?Як його встановити…

Відповідь надано

Просте пояснення спрощеного режиму регулювання трудових відносин

ВК

Вячеслав, консультант

експерт

15.06.2025 | 16:16

Спрощений режим регулювання трудових відносин - це гнучкий підхід до укладання та виконання трудових договорів, який дозволяє сторонам (працівнику та…Ще

ОК

Оксана

13.06.2025 | 16:48

Відпустки

Відповідь надано

Чи потрібен наказ про вихід з відпустки до 3 років

Доброго дня. Чи потрібно видавати наказ про вихід працівниці з відпустки до 3 років? Дякую…

ОК

Олена, консультант

експерт

14.06.2025 | 23:41

Ні, не потрібно.Наказ видається у разі дострокового виходу на роботу працівниці з відпустки по догляду за дитиною до досягнення 3-х років, у разі…Ще

НА

Надія

13.06.2025 | 16:46

Загальні документи кадровика

Відповідь надано

Вибір коду професії та інструкцій для оператора станка

Добрий день! який код професії застосувати для працівник, який працюватиме на гравіювальному станку (обробка каменю)? (наприклад оператор станка)? порадьте будь ласка інстукцію з безпеки......., та посадову інтрукцію для даної посади…

ОК

Олеся, консультант

експерт

16.06.2025 | 15:26

Національний класифікатор України ДК 003:2010 «Класифікатор професій», затверджений наказом Держспоживстандарту від 28.07.2010 № 327 (КП)…Ще

ОЛ

Олена

13.06.2025 | 16:45

Доброго дня! Компанія планує перехід на роботу в Дія.Сіті, як організувати кадровий/військовий облік? В чому будуть зміни та як все оформити інспектору з кадрів? Дякую…

Відповідь надано

Організація кадрового обліку при переході на Дія.Сіті: рекомендації

ВК

Вячеслав, консультант

експерт

15.06.2025 | 16:09

Перехід компанії на спеціальний правовий режим Дія.Сіті вимагає певного оновлення кадрових процесів, зокрема кадрового та військового обліку, але не змінює…Ще

ІР

Ірина

13.06.2025 | 16:39