Замовити рекламу
Професії від Kadroland.Academy
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОЛ
Ольга
28.03.2025 | 13:12
Звільнення
Відповідь надано

Алгоритм звільнення за невідповідність займаній посаді за здоров’ям

Будь ласка опишіть алгоритм звільнення у зв’язку з встановленням її невідповідності займаній посаді за станом здоров’я, за п. 2 ч.1 ст. 40 КЗпП України…

11

ОК
Олеся, консультант
експерт
28.03.2025 | 19:59

КМУ постановою від 27.12.2022 № 1449 затвердив «Порядок розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця (власника або уповноваженого ним…Ще

АН
Анна
28.03.2025 | 13:09
Звільнення
Відповідь надано

Скорочення працівника після військової служби: нюанси та терміни звільнення

Вітаю. Постало питання скорочення працівника, який повернувся зі військової служби, з урахуванням наступних обставин: Компанія змінила сферу діяльності, назву та штатну структуру, а рік тому було скорочено весь персонал. Працівник не був скорочений раніше, оскільки перебував на…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
31.03.2025 | 11:42

Якщо двомісячний строк попередження про звільнення у зв’язку зі скороченням (п. 1 ст. 40 КЗпП) закінчується у вихідний чи святковий день, звільняйте…Ще

ЮВ
Юлія Володимирівна
28.03.2025 | 13:03
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Прийняття на роботу: строковий договір на період відсутності працівника

Вітаю. Працівник який був прийнятий на період відсутності основного працівника звільняється останнім днем відпустки. Відпустка з 01.04.2025р. На цю посаду беремо іншого працівника, як правильно прийняти одразу на період відсутності основного працівника, чи спочатку на період…

5

ОК
Олеся, консультант
експерт
31.03.2025 | 11:37

Так, вкажіть на період двох відсутніх працівників, до їх фактичного виходу, якщо той, що у відпустці не вийде, бо звільняється, строковий договір буде…Ще

ЮЛ
Юлія
28.03.2025 | 12:52
Військовий облік
Відповідь надано

Яка правильна назва посади: інспектор чи фахівець з військового обліку

Добрий день, підкажіть яку посаду правильно ввести - інспектор з військового обліку чи фахівець з військового обліку? Чи є різниця? Дякую…

3

МК
Марія, консультант
експерт
28.03.2025 | 16:50

За наявності певної кількості призовників, військовозобов’язаних та резервістів на підприємстві вводиться окрема посада – «Інспектор з…Ще

ТМ
Терентяк Михайло
28.03.2025 | 12:51
Військовий облік
Відповідь надано

Штрафи для підприємства за недостовірний військовий облік працівника

Доброго дня!
Маємо працівника (прийнятий в січні), який в ВОД з Резерву має порушення правил військового обліку,ТЦК підприємство не інформувало про порушення працівника.Чи буде штраф для підприємства за те що не проінформували про порушення?Дякую…

1

МК
Марія, консультант
експерт
28.03.2025 | 16:28

Ні, не буде

Відповідно до п. 34 Порядку 1478 підприємства постійно інформують ТЦК про призовників, військовозобов’язаних та резервістів, які порушують…Ще

СВ
Світлана
28.03.2025 | 12:51
Військовий облік
Відповідь надано

Зразок повідомлення працівнику про військовий облік при 25 роках

Доброго дня! Можна отримати зразок документу , як правильно повідомити працівника якому виповнилося 25 років . Що йому потрібно з'явиться в РТЦК та СП та змінити своєї приписне на військово-обліковий документ. Бо сам працівник йти туди не хоче, хоча з правилами війського обліку…

3

МК
Марія, консультант
експерт
28.03.2025 | 21:40

За основу повідомлення працівнику радимо взяти повідомлення за посиланням…Ще

ЗІ
Зінаїда
28.03.2025 | 12:49
Відпустки
Відповідь надано

Компенсація за додаткову відпустку працівнику з дитиною-одинаком

Працівник, батько-одинак. У жовтні 2024року виповнилось дитині 15років. У березні 2025року працівник звільняється. Чи виплачувати компенсацію за додаткову відпустку працівнику, який має дитину…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
28.03.2025 | 13:11

Так, виплачувати.

Якщо бактько має статус одинокого, то право на соціальну відпустку він матиме до 18-ти річчя дитини. Одинокий батько це окрема підстава…Ще

АШ
Шав´є Анжела
28.03.2025 | 12:44
Звільнення
Відповідь надано

Компенсація соціальної відпустки при звільненні працівниці з дітьми

Вітаю! Працівниця яка має 2 дітей до 15 років звільняється. Як нам поступити з виплатою компенсації соціальної відпустки на дітей, якщо її чоловік не надав довідку з роботи про те, що він не брав таку відпустку…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
29.03.2025 | 23:05

За таких умов можете відпустку «на дітей» не компенсувати.

Наразі скористатися відпусткою «на дітей», передбаченою ст. 19 Закону…Ще

МА
Мар'яна
28.03.2025 | 12:42
Звільнення
Відповідь надано

Звільнення працівника у вихідний день: можливі наслідки та нюанси

Добрий день.
Працівник подав заяву про звільнення за угодою сторін. Згідно графіку роботи працівник у день звільнення має бути вихідний. Скажіть, чи можна звільнити працівника у його вихідний день і які наслідки такого звільнення…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.03.2025 | 22:54

Заборони на звільнення у вихідний день немає. Трудовим законодавством не передбачено вимог щодо початку або закінчення трудових відносин саме в робочі дні…Ще

МА
Максим
28.03.2025 | 12:40
Робочий час / табель
Відповідь надано

Різниця в робочих годинах: законність чи порушення графіка

Добрий день, на підприємстві працюють працівники за стандартним графіком роботи з понеділка по п'ятницю 40 год. на тиждень і працюють працівники з неділі по четвер теж по 8 год. в день і 40 год. в тиждень, але сумарно за місяць у 1 варіанті 21 день/168 год., ау 2 варіанті 22…

3

ГК
Галина, консультант
експерт
29.03.2025 | 00:39

Ні, порушеня не має.

Відповідно до ст. 50 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n340 нормальна тривалість робочого часу працівників не може…Ще

АШ
Шав´є Анжела
28.03.2025 | 12:38
Відпустки
Відповідь надано

Перенесення відпустки: підпис, підстави та документи для оформлення

Вітаю! При перенесенні щорічної основної відпустки за заявою працівника, ми робимо наказ про внесення змін до графіку відпусток. Чи потрібно працівнику ставити на ньому підпис про ознайомлення? І потім в наказі про надання щорічної відпустки ми пишемо підставу: згідно заяви чи…

1

ГК
Галина, консультант
експерт
04.04.2025 | 15:28

Так, обов'язково.

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ОК
Оксана Михайловна Костенко
28.03.2025 | 12:38
Кадровий облік
Відповідь надано

Дії кадровика при наданні відпустки інваліду 2 групи

Добрий день! Працівник при прийомі на роботу не повідомив , що має інвалідність 2 гр. Зараз буде як він рік працює, і він повинен буде йти у відпустку за графіком, але він тільки зараз приніс довідку МСЕК та індивідуальну програму реабілітації і хоче відпустку за законом 30…

2

ГК
Галина, консультант
експерт
29.03.2025 | 00:32

Дії кадровика:

Прийняти від працівника довідку МСЕК та індивідуальну програму реабілітації.Уважно вивчити документи, особливо рекомендації щодо умов праці…Ще

ЄВ
Євген
28.03.2025 | 12:31
Інше
Відповідь надано

Процедура надання характеристики звільненому працівнику: вимоги та рекомендації

Доброго дня. До нас звернувся звільнений працівник для надання йому характеристики, як працівнику. Характеристика бажано має бути ще й на англійській мові. Яка має бути дотримана процедура, і чи є якісь вимоги для надання такого документу. Заздалегідь вдячні. Чекаємо…

2

ГК
Галина, консультант
експерт
29.03.2025 | 00:15

Процедура надання характеристики:

Отримання письмового запиту працівника на видачу характеристики..Складання характеристики безпосереднім керівником…Ще

МА
Марина
28.03.2025 | 12:31
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Документ для працевлаштування осіб з інвалідністю: індивідуальна програма реабілітації

Добрий день. Який документ зобов'язує особу з інвалідності надати індивідуальну програму реабілітації при працевлаштуванні…

1

ГК
Галина, консультант
експерт
29.03.2025 | 00:01

Однозначного законодавчого акту, який би прямо зобов'язував особу з інвалідністю надавати ІПР при працевлаштуванні, не існує.

Існує низка законодавчих…Ще

СВ
Світлана
28.03.2025 | 12:30
Військовий облік
Відповідь надано

Чи можливе бронювання працівника з мобілізаційним розпорядженням

Добрий день.
Чи можна бронювати працівника, який має мобілізаційне розпорядження…

1

НК
Наталія, консультант
експерт
29.03.2025 | 10:19

​Мобілізаційне розпорядження є документом, що зобов'язує військовозобов'язаного негайно прибути до визначеного місця для проходження військової служби…Ще

МА
Мар'яна
28.03.2025 | 12:29
Інше
Відповідь надано

Наслідки відсутності основного місця роботи для працівника-сумісника

Добрий день! Які наслідки для роботодавця, якщо працівник, який працює в нас за сумісництвом, вже 1 рік немає основного місця роботи (цей працівник нас не повідомив про звільнення з основного місця роботи? і які наслідки можуть бути для цього працівника, як це може відобразитись…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
28.03.2025 | 21:49

Перш за все, слід зазначити, що роботодавець не несе відповідальності у даному випадку.

Доцільно повідомити працівнику, що він має мати основне місце…Ще

ВК
Коваленко Вілена
28.03.2025 | 12:27
Військовий облік
Відповідь надано

Чи можуть мобілізувати чоловіка з військовим обліком в резерві

Добрий день! Підкажіть, будь ласка, чи можуть мобілізувати чоловіка 23 років, в якого в Резерві зазначено, що він військовозобов'язаний. Не навчається, інших підстав для відстрочки не має. Дякую…

2

МК
Марія, консультант
експерт
28.03.2025 | 16:36

Так, можуть мобілізувати військовозобов`язаного працівника, якому менше 25 років, при умові, що він має досвід військової або альтернативної служби.Адже, у…Ще

ТУ
Усенко Тетяна
28.03.2025 | 12:26
Інше
Відповідь надано

Обов'язковість медичних оглядів для працівників ТОВ з автомобілями

Добрий день! Проконсультуйте, будь-ласка, з питання чи обов'язково приймати на ТОВ фахівця з передрейсових та післярейсових медичних оглядів та механіка якщо у власності ТОВ є 2 легкові автомобілі. Одним з них користується директор ТОВ, другий - у розпорядженні одного з відділів…

11

ГК
Галина, консультант
експерт
28.03.2025 | 23:30

Ні, не обов'язково.

Відповідно до п. 1.4 Положення про медичний огляд кандидатів у водії та водіїв транспортних засобів…Ще

НА
Наталія
28.03.2025 | 12:26
Трудові книжки
Відповідь надано

Внесення змін в трудові книжки при реорганізації відділу логістики

Добрий день!
на підприємстві відбулась реорганізація відділу логістики, в результаті утворились 2 окремі відділи. Як внести зміни в трудові працівникам якщо посада не змінилась?
Наперед дякую за відповідь…

2

ГК
Галина, консультант
експерт
31.03.2025 | 18:56

Шаблон та зразок заповнення: Наказ про переведення працівника на іншу посаду .

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

МА
Мар'яна
28.03.2025 | 12:19
Робочий час / табель
Відповідь надано

Чи дозволяється суміснику працювати без вихідних по годині

Добрий день.
Скажіть, будь ласка, чи може сумісник працювати цілий тиждень без вихідних днів по одній годині щодня…

15

ГК
Галина, консультант
експерт
28.03.2025 | 22:23

Ні, не може.

Відповідно до ст. 52 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n353 встановлюється п'ятиденний або шестиденний робочий тиждень із…Ще

Усі консультації164879
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю164804
Уточнення19
В роботі52
Очікує0
З відповіддю АІ3031
Теми
Відпустки20735
Військовий облік45216
Держслужба / ОМС1933
Загальні документи кадровика5569
Звільнення10138
Кадровий облік21498
Лікарняні / страховий стаж5093
Прийняття на роботу12152
Робочий час / табель7513
Трудові книжки6547
Інше28483