Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЭР
Эрика Анатольевна
30.01.2024 | 12:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть, будь ласка, працівник прийнятий з випробувальним терміном до 27.01.2024 включно (субота), зарплата після випробувального терміну, після 27.01.2024 в працівника змінюється на іншу суму, буде підвищення окладу. В працівника 5-денний робочий тиждень, з…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.01.2024 | 13:16
ВІ
Вікторія
30.01.2024 | 12:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Питання :Працівник призваний на військову службу подав заяву про компенсацію днів невикористаної щорічної основної відпустки. Чи є у роботодавця обов'язок виплати компенсації на таку заяву та яким документом має бути оформлена виплата (чи можна про це необхідно…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.01.2024 | 22:17
МM
Maланчук Мар'яна Романівна
30.01.2024 | 11:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, питання:
працівник надав повістку на 29.01.24 прибути з речами для відправки до військової частини, в табелі цей день позначати І а з 30.01.24 ІН, чи з 29.01.24 ІН? Дякую…
працівник надав повістку на 29.01.24 прибути з речами для відправки до військової частини, в табелі цей день позначати І а з 30.01.24 ІН, чи з 29.01.24 ІН? Дякую…
ЛК
Лідія, консультант
експерт
30.01.2024 | 17:02
ЮЛ
Юля
30.01.2024 | 11:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Будьте ласкаві підкажіть таке питання. На підприємстві раніше працюволо 10 осіб і був затверджений штатний розклад. Зараз чисельність працівників скоротилася (немає прибиральниці, один (було три) механік, немає завідуючого госодарством. З 01.01.2024 р. Змінилися посадові…
ЛК
Лідія, консультант
експерт
30.01.2024 | 18:19
МЮ
Марина Юріївна
30.01.2024 | 11:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Як можемо прийняти на роботу студента 4 курсу (будівельний ВУЗ), який ще не має диплому? В ШР підприємства є начальник дільниці по монтажу санітрано-технічних систем та устаткування - 1223.2. Чи маємо право прийняти студента помічником начальника СТС та У на…
ЛК
Лідія, консультант
експерт
30.01.2024 | 19:47
ЛЮ
Людмила
30.01.2024 | 11:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, якщо робимо зміни до штатного розпису лікарів ветеринарної медицини хочемо перевести до іншого структурного підрозділу, як це правильно оформити? На цих посадах є фіз особи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.01.2024 | 20:13
АН
Анна
30.01.2024 | 11:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи можна прийняти на дистанційну роботу працівника , громадянина України який проживає за кордоном, та не має військового квитка…
ТК
Татіана, консультант
експерт
30.01.2024 | 17:47
ЮЛ
Юлія
30.01.2024 | 11:40
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підскажіть, будь ласка, чи може заступник сільського голови написати заяву на відпустку без збереження заробітної плати на період дії воєнного стану та підти працювати на іншу роботу? А також секретар ради перебуває в простої, чи може вона підти працювати на цей…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.01.2024 | 13:14
НА
Наталія
30.01.2024 | 11:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку ! На ТОВ працюють працівники в офісі ( їх табулюємо по 8 год) і дистанційно, як правильно табулювати дистанційну роботу…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.01.2024 | 13:05
ЯН
Яна
30.01.2024 | 11:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, працівник, який був мобілізований деякий час, наразі виключений із військового обліку, повертається на своє місце роботи. Чи потрібно повідомляти податкову про початок роботи такого працівника ( як при прийнятті)? Якщо виключений з військового…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.01.2024 | 13:00
КС
Середа Катерина Олексіївна
30.01.2024 | 11:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Прибиральниця змусила школярів під час повітряної тривоги вийти з укриття, яке знаходиться на території учбового закладу, через те, що вона там тільки прибрала. Чим ми можемо аргументувати її звільнення…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.01.2024 | 21:56
ОК
Оксана
30.01.2024 | 11:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник в одній заяві написав прохання надати соціальну відпустку з 07 по 16 лютого та щорічну з 19 по 4 березня. Тобто вихідні 10 та 11 лютого пропущені. Чи можна оформити один наказ за такою заявою чи потрібно два накази через те, що випущені вихідні 10 та 11.02? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.01.2024 | 21:26
МM
Maланчук Мар'яна Романівна
30.01.2024 | 11:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, питання, працівник працював з 23.11.23 по 28.01.24 з 29.01.24 мобілізований, проведено виплату компенсації працівнику за 4 календарних днів невикористаної відпустки. дні рахували з 23.11.23 по 28.01.24 виключаючи з розрахунку відпустку без збер з. п. оскільки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.01.2024 | 19:57
ЯН
Яна
30.01.2024 | 11:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Як правильно оформити гуманітарну допомогу КНП? Які особливості роботи в Єдиному реєстрі ЗОЗ…
АК
Аліна, консультант
експерт
30.01.2024 | 14:04

Наталія
30.01.2024 | 11:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть коли проводити повний розрахунок з працівником та видавати йому на руки наказ про звільнення, якщо він працює за змінним графіком роботи і останній його робочий день у суботу 03.02.2024р. В п'ятницю чи понеділок…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.01.2024 | 19:18
ЮБ
Брисенко Юлія Юріївна
30.01.2024 | 10:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Питання щодо оформлення на роботу особи, що була евакуйована з території активних бойових дій (м. Куп'янськ, Харківської області). Підприємство на якому вона працювала наразі не працює і оскільки евакуація була екстренною, особа не знає чи була вона звільнена з…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.01.2024 | 12:57
ОЛ
Олена
30.01.2024 | 10:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, на підприємстві всі трудові оцифровані, чи потрібно при звільненні працівника до ПФУ надавати скан наказа…
ДК
Дарія, консультант
експерт
30.01.2024 | 12:53
ІР
Ірина
30.01.2024 | 10:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть, будь ласка, якщо хочемо наказом затвердити та ввести в дію Журнал реєстрації отримання працівниками копії наказу про звільнення, до яких наказів правильно це віднести — до ОД чи АГ…
ТК
Татіана, консультант
експерт
30.01.2024 | 14:31
НД
Дунаєвська Надія Олексiївна
30.01.2024 | 10:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Відповідно до ст.25 ЗУ Про відпустки пенсіонер може брати відпустку без збереження заробітної плати 30 к.дн. на рік. Чи можна її ділити і надавати частинами за заявою працівника…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.01.2024 | 19:10
ОУ
Ушакова Ольга Анатоліївна
30.01.2024 | 00:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть будь ласка призовники це до 27 років чи вже по новому до 25…
ТК
Татіана, консультант
експерт
30.01.2024 | 14:31



