🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
НА
Наталія
23.09.2025 | 16:30
Відповідь надано
Хто ще може підписувати додаток 4 до Порядку 1487
Добрий день! Підкажіть, хто крім директора, може підписувати додаток 4 до Порядку 1487. Бо директор не завжди знаходиться на місці і не може оперативно підписувати цей документ. Чи можно використовувати довіренність для підписання цього документу, чи можливо ставити підпис…
АК
Анна, консультант
експерт
23.09.2025 | 19:57
ЮК
Ковальова Юлія Володимирівна
23.09.2025 | 16:25
Відповідь надано
Документальне підтвердження роз'яснювальної роботи з військовим обліком
Вітаю, підкажіть, як документально підтверджується Проведення відповідної
роз’яснювальної роботи середпризовників, військовозобов’язанихта
резервістів щодо виконання нимиправил військового обліку (п. 34Порядку №1487) ? Була перевірка - отримали зауваження, що не…
роз’яснювальної роботи середпризовників, військовозобов’язанихта
резервістів щодо виконання нимиправил військового обліку (п. 34Порядку №1487) ? Була перевірка - отримали зауваження, що не…
АК
Анна, консультант
експерт
23.09.2025 | 19:53
НА
Наталія Мисник
23.09.2025 | 16:25
Відповідь надано
Відповідальність за неповну звірку списків військового обліку працівників
Доброго дня. Потребую роз'яснення щодо звірки списків персонального військового обліку. Ситуація - працівники перебувають на обліку в 20 різних ТЦК, а звірка проведена з місцевим та іншими 10 ТЦК. Іншим не надсилались Витяги із списку, яка передбачена відповідальність за те, що…
АК
Анна, консультант
експерт
23.09.2025 | 19:42
ТМ
Татаревська Марина Михайлівна
23.09.2025 | 16:24
Відповідь надано
Чи можлива додаткова соціальна відпустка без документального підтвердження
Чи можна надати додаткову соціальну відпустку на дітей одному з батьків, якщо в нього в наявності: заява на відпустку, свідоцтва про народження дітей та рішення суду про розлучення. Чи може цей працівник написати в заяві, під особисту відповідальність, що батько (наприклад) не…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
24.09.2025 | 10:33
IN
incognito
23.09.2025 | 16:23
Відповідь надано
Зміна Положення про преміювання: як діяти без профспілки
Добрий день, підкажіть будь ласка, як можна правильно зробити. У нас є колективний договір на 2021-2025 роки, який затверджено на загальних профспілкових зборах, додатком до нього було Положення про преміювання державних службовців Управління. У зв'язку із зміною законодавства…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.09.2025 | 21:03
ВА
Валя
23.09.2025 | 16:11
Відповідь надано
Звільнення строковика під час мобілізації: юридичні нюанси та можливості
Добрий день.Прийнятий строковик працівник з травня по червень 2025 року.Його мобілізували в кінці травня.Чи можна із ним припинити строковий трудовий договір під час військової служби…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
24.09.2025 | 10:27
ІД
Деревинська Інна Анатоліївна
23.09.2025 | 16:11
Відповідь надано
Включення осіб з інвалідністю до квоти за сумісництвом
Добрий день. Маємо на підприємстві особу з інвалідністю, який працює за сумісництвом. Підкажіть, будь-ласка, чи влючається він до квоти для працевлаштування осіб з інвалідністю або він вхарохується тільки один раз - за основним місцем роботи? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.09.2025 | 20:56
ВІ
Вікторія
23.09.2025 | 16:07
Відповідь надано
Право на компенсацію соціальної відпустки для працівниці з дітьми
Доброго дня, працівниця працевлаштувалась 19.09.23, в неї є двоє дітей: 2010 та 2016 р.н. 30.09.25 вона звільняється. Підкажіть, будь ласка, за які роки вона має право на компенсацію додаткової соціальної відпустки 10 к.д…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
24.09.2025 | 10:16
ВН
Новицька Віта Григорівна
23.09.2025 | 16:07
Відповідь надано
Недоліки в графі 18: заповнення для працівників 2013 року
В графі 18 Списків персонального військового обліку призовників, військовозобов'язаних і резервістів зазначаються Реквізити повідомлення про призначення на посаду/ звільнення з посади. При перевірці пуста 18 графа була вказана як недолік. Більшість працівників підприємства були…
АК
Анна, консультант
експерт
23.09.2025 | 19:18
ОГ
Галаніна Ольга
23.09.2025 | 16:06
Відповідь надано
Облік звільнень та прийняттів працівників за сумісництвом важливий
Протягом року звільнено і прийнято за сумісництвом одного і того ж працівника. Чи в відомості оперативного обліку це відображати як звільнення і прийняття протягом року? Чи відображати бронювання у відомості, якщо бронювання надано не нашим підприємством (у списку ці дані…
АК
Анна, консультант
експерт
23.09.2025 | 19:06
НК
Ковальова Наталія Михайлівна
23.09.2025 | 16:04
Відповідь надано
Виключення працівника з військового обліку: як правильно оформити
Підкажіть, будь ласка, працівник виключений за віком з військового обліку, я залишаю його у списках до кінця року. в якій графі потрібно написати про виключення. його залишати в загальних списках? чи опустити в самий низ списків? ще питання: працівнику 60років, але у Резерві та…
АК
Анна, консультант
експерт
23.09.2025 | 19:00
МЮ
Марина Юріївна
23.09.2025 | 15:51
Відповідь надано
Звільнення працівника з інвалідністю: нюанси та оформлення документів
Працівник був мобілізований з 2022 року. 23.09.25р. подзвонив і повідомив, що його виключили з військового обліку 15.09.2025р., він отримав інвалідність з 01.09.2025 року. Повідомив що бажає звільнитись за угодою сторін. Як правильно звільнити такого праціваника?Чи повинні ми…
АК
Аліна, консультант
експерт
23.09.2025 | 15:59
МЮ
Марина Юріївна
23.09.2025 | 15:51
Відповідь надано
Звільнення працівника з інвалідністю: порядок оформлення та нюанси
Працівник був мобілізований з 2022 року. 23.09.25р. подзвонив і повідомив, що його виключили з військового обліку 15.09.2025р., він отримав інвалідність з 01.09.2025 року. Повідомив що бажає звільнитись за угодою сторін. Як правильно звільнити такого праціваника?Чи повинні ми…
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.09.2025 | 11:34
ОЛ
Олена Дякун
23.09.2025 | 15:47
Відповідь надано
Непрозорі відмітки у військовому квитку: як заповнити колонку
Вітаю! Підкажіть будь ласка, у співробітника в військовому квитку розділ "V. Відмітки про видачу та вилучення мобілізаційних розпоряджень" в колонці "Видано" моброзпорядження відмітка ще 2006 рік, а в колонці Вилучено літера ручкою "зет", що ставити в Додатку 5 в колонці 16…
ПК
Поліна, консультант
експерт
23.09.2025 | 16:05
РН
Риженкова Наталя Олексіївна
23.09.2025 | 15:46
Відповідь надано
Хто відповідальний за доведення наказів працівникам на підприємстві
Добрий день!
Підкажіть, будь ласка, хто повинен доводити наказ (розпорядження) під підпис працівникам: кадрова служба чи керівники підрозділів та служб…
Підкажіть, будь ласка, хто повинен доводити наказ (розпорядження) під підпис працівникам: кадрова служба чи керівники підрозділів та служб…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.09.2025 | 20:45
АН
Анастасія
23.09.2025 | 15:44
Відповідь надано
Необхідність зазначення інформації про бронювання у супровідному листі
Доброго дня! Якщо ми плануємо після прийому одразу бронювати співробітника чи потрібно в супровідному листі до додатку 4 писати, що інформація про бронювання та відстрочку відсутня…
ПК
Поліна, консультант
експерт
23.09.2025 | 16:06
МЛ
Лех Мирослава Мирославівна
23.09.2025 | 15:41
Відповідь надано
Пошук супровідного листа для звіряння військового обліку працівників
Добрий день. Не можу знайти Супровідний лист про направлення для звіряння даних списків персонального військового обліку до ТЦК за місцем обліку працівники ("чужого" ТЦК)…
АК
Аліна, консультант
експерт
23.09.2025 | 16:01
SL
SLM_OK
23.09.2025 | 15:35
Відповідь надано
Необхідність наказів при змінах у складі уповноважених осіб
Тема: Наказ про призначення уповноваженої особи для прийняття рішень щодо страхових виплат.
У разі призначення трьох уповноважених осіб, одна з яких захворіла на тривалий час, чи необхідно видавати наказ про тимчасове вилучення цієї особи на період хвороби, а після…
У разі призначення трьох уповноважених осіб, одна з яких захворіла на тривалий час, чи необхідно видавати наказ про тимчасове вилучення цієї особи на період хвороби, а після…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.09.2025 | 15:25
ЦГ
Цибульська Галина Юріївна
23.09.2025 | 15:34
Відповідь надано
Документи для відпустки за кордон: що потрібно знати
Добрий день! Директор, він же кінцевий бенефіціар, заброньований як працівник. Планує відпустку за кордон в жовтні місяці. Підскажіть список документів які потрібно надати з собою, а які потрібно надіслати (і чи потрібно)у Держприкордону службу.
Дякую…
Дякую…
АК
Анастасія, консультант
експерт
23.09.2025 | 16:27
СВ
Світлана
23.09.2025 | 15:32
Відповідь надано
Право керівника на надання підпису іншим особам закладу
Добрий день, допоможіть, будь ласка в ситуації. Чи може керівник надати право підпису нефінансових документів іншій особі закладу, а саме , наприклад директор дошкільного закладу - вихователю чи завгоспу? Як це оформити і на яку нормативну базу посилатися? Щиро дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.09.2025 | 10:40
