Замовити рекламу
<b>🎥 Мега подія 17.08</b>

🎥 Мега подія 17.08

Великий зарплатно-кадровий семінар — розберемо всі актуальні питання

Зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Шушвал Марина Миколаївна
09.09.2025 | 10:23
Військовий облік
Відповідь надано

Зміна ліміту бронювання військовозобов’язаних працівників критично важливих підприємств

Доброго ранку.
Підприємство визнане критично важливим, зареєстроване та знаходиться у Полтавській області, проте є регіональні відділи продаж (дистрибуція та доставка харчової продукції) по всій Україні, в т.ч. у Миколаївській, Донецькій, Харківській, Дніпропетровській…

2

ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.09.2025 | 20:01

Відповідно до п. 8-1 Порядку 76 бронювати 100% військовозобов'язаних мають право критично важливі підприємства, місцезнаходження яких визначено та які…Ще

НЕ
Неля
09.09.2025 | 10:22
Військовий облік
Відповідь надано

Дії підприємства при зникненні мобілізованого працівника безвісті

Вітаю! Підскажіть , будь ласка, якщо мобілізований працівник важається зниклим безвісті, підприємству мщось потрібно робити? Як реагувати відповідальномуза ведення ВО, що робити відділу кадрів? Документів ніяких на підприємство ніхто нем передавав . Як так розумію нам просто…

2

ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.09.2025 | 19:52

Ні, не потрібно.

Відповідно до ч. 5 ст. 119 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08 гарантії, визначені у частині третій цієї статті, зберігаються…Ще

УО
УОКС
09.09.2025 | 10:17
Інше
Відповідь надано

Чи може трудовий колектив припинити колективний договір

Вітаю. Чи може трудовий колектив припинити дію колективного договору? Якщо так, то який порядок та чи потрібні реєстраційні дії? Дякую…

4

НК
Надія, консультант
експерт
10.09.2025 | 12:47

Ні, не може.

Згідно зі ст. 9 Закону України «Про колективні договори і угоди» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3356-12#n100 (наразі чинним є…Ще

ТЕ
Тетяна
09.09.2025 | 10:17
Військовий облік
Відповідь надано

Відстрочка для заброньованих: як вказувати в списках

Добрий день!
Підкажіть у списках (Додаток 5) у графі 14 - потрібно проставляти строк дії відстрочки для заброньованих, що "Має бронювання за іншим підприємством"?
Дякую…

16

ТК
Таміла, консультант
експерт
09.09.2025 | 17:06

Доцільно вказати про бронювання іншим підприємством.

Прямо в нормативно-правових актах не передбачено обов’язку підприємства фіксувати або показувати…Ще

НА
Наталья
09.09.2025 | 10:13
Військовий облік
Відповідь надано

Проблеми з внесенням зміни прізвища у військовому обліку

Вітаю!Працівниця-лікар, в/з, перебуває у відпустці по догляду за дитиною до дос-ня нею 3-річ. віку. В серпні уклала шлюб та змінила прізвище. Планує виходити на роботу з відпустки в жовтні. Була зареєстрована в м.Херсон з 2014-2015 роки. В 2015 році вступила в м.Дніпро в мед…

3

ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.09.2025 | 19:46

Відповідно до ч. 3 ст. 37 Закону України "Про військовий обов'язок і військову службу" від 25.03.1992 № 2232-ХІІ…Ще

ОЛ
Олена
09.09.2025 | 10:06
Інше
Відповідь надано

Обговорення графіків роботи та скорочень без профспілки: нюанси

Добрий день. Розробляю Колдоговір. Якщо немає профспілки чи повинен роботодавець погоджувати з Уповноваженим представником чи трудовим колективом графіки роботи працівників, преміювання, тарифікацію і особливо скорочення працівників? Ці всі питання повинні розглядатися на…

3

НК
Надія, консультант
експерт
10.09.2025 | 10:01

Так. Якщо на підприємстві немає профспілки, то графік відпусток, преміювання, тарифікацію, тощо погоджують з уповноваженим трудового колективу, якого…Ще

СЗ
Субботіна Зоя Геннадіївна
09.09.2025 | 10:03
Кадровий облік
Відповідь надано

Правильність назви посади інженера з охорони праці та безпеки

Доброго дня. На підприємстві хочуть ввести посаду "Інженер з охорони праці, пожежної безпеки та навколишнього середовища" Чи правильна така назва? Як краще покласти обов'язки з дотримання з пожежної безпеки і охорони навколишнього середовища на інженера з охорони праці - щоб…

3

ОК
Олеся, консультант
експерт
09.09.2025 | 16:46

Типове положення про службу охорони праці, затверджене наказом Держнаглядохоронпраці від 15.11.2004 № 255 (НПАОП 0.00-4.21-04, забороняє залучати…Ще

АЧ
Чайка Анна Володимирівна
09.09.2025 | 10:03
Військовий облік
Відповідь надано

Витяги зі списків військового обліку: один чи два документи

На звірку в ТЦК після змін 30.07.2025 необхідно відправляти одним витягом зі списку і рядових, і офіцерів чи все ж два витяги робити окремо і, відповідно, два супровідних окремо для офіцерів і окремо для рядових?
Дякую…

4

ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.09.2025 | 19:30

Відповідно до п. 36 Порядку 1487 списки персонального військового обліку і надалі формуються за чотирма групами. Детально за посиланням…Ще

СЛ
Литвинова Світлана Віталіївна
09.09.2025 | 10:01
Військовий облік
Відповідь надано

Необхідність повідомлення до ТЦК при прийомі на роботу

Доброго дня. Приймаємо на роботу працівника. 1984 р.н (60 років) відмітка про зняття з військового обліку у документах відсутня. Чи необхідно подавати повідомлення про прийняття до ТЦК (Додаток 4)…

2

АК
Анастасія, консультант
експерт
09.09.2025 | 13:13

1. Працівнику 1984 р.н. - 41 рік, мабуть, одруківка.

2. Якщо працівнику виповнилося 60 років до працевлаштування, але він не отримав відмітку ТЦК про…Ще

ЛД
Лариса Демиденко
09.09.2025 | 09:58
Кадровий облік
Відповідь надано

Правильне оформлення неоподаткованої матеріальної допомоги до 4240 грн

Як правильно оформити неоподатковану матеріальну допомогу 4 240 грн…

15

ОК
Олена, консультант
експерт
09.09.2025 | 17:33

Все залежить від прописаних норм у Вашому колективному договорі чи положенні про оплату праці.

Як правило, така допомога оформлюється наказом керівника (…Ще

ОК
Оксана
09.09.2025 | 09:56
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Правильний код КП для фахівця з торгового маркетингу

Який код КП буде правильним для посади фахівець з торгового маркетингу?
Дякую…

3

ОК
Олеся, консультант
експерт
09.09.2025 | 16:06

У Класифікаторі професій посади «фахівець з торгового маркетингу» прямо немає. Якщо це посада фахівця, можна уточнити базову професію…Ще

ПО
Пришляк Оля Михайлівна
09.09.2025 | 09:54
Військовий облік
Відповідь надано

Військовий облік працівниці: необхідність та правильні дії роботодавця

Доброго дня. Маємо намір прийняти працівницю, має освіту: бакалавр за напрямом "Фармація" та спеціаліст -"Технологія фармацевтичних препаратів", чи повинна така особо стати на ВО чи потрібно по ній подавати повідомлення у ТЦК, якщо вона на обліку ще не стоїть? Які правильні…

14

ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.09.2025 | 19:00

Так, повинна.

Відповідно до ч. 11 ст. 1 Закону України "Про військовий обов'язок і військову службу" від 25.03.1992 № 2232-ХІІ…Ще

IN
incognito
09.09.2025 | 09:44
Звільнення
Відповідь надано

Звільнення іноземця: чи потрібно інформувати центр зайнятості

Звільнення іноземця за власним бажання, чи потрібно ставити до відома ЦЗ…

6

ОК
Олеся, консультант
експерт
09.09.2025 | 15:57

Потрібно повідомити не про звільнення, а подати заяву на скасування дозволу. Якщо іноземець працював без дозволу, повідомляти не потрібно.

Роботодавець…Ще

ЖА
Жанна
09.09.2025 | 09:35
Кадровий облік
Відповідь надано

Зміни у статистичній звітності для підприємств і фізичних осіб

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, чи не відбулось змін щодо здачі статистичної звітності(звіт ПВ-1)?
Юридичні особи з кількістю працівників від 10 до 49 осіб включно обстежуються із застосуванням вибіркового методу(це можна відслідкувати в кабінеті),
а підприємства…

3

ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.09.2025 | 19:48

ФОПи не подають Звіт з праці №1-ПВ до Держстату, оскільки ця звітність є обов'язковою для юридичних осіб та відокремлених підрозділів, а не для ФОП. Однак…Ще

ІР
Ірина
09.09.2025 | 09:34
Відпустки
Відповідь надано

Дозвіл на відпустку за кордоном: зразки документів та наказів

Добрий день.
Заброньований працівник відбуває в щорічну відпустку, але хоче за кордон.
Потрібно дозвіл від керівника організації, можливо у вас є зразок такого дозволу.
Також наказ та витяг з наказу .
Дякую…

3

АК
Аліна, консультант
експерт
09.09.2025 | 13:28

Доброго дня! 😊Особистий консультант відповідає лише на професійні запитання. Надання зразків документів у межах цього Сервісу не передбачено.Ви можете:🔗…Ще

ТО
ТОВ "НТЦ "Промтехдіагностика"
09.09.2025 | 09:22
Відпустки
Відповідь надано

Чи може працівник іти у відпустку без 6 місяців

Доброго дня. Чи може іти працівник у оплачувану відпустку (не відпрацювавши 6 місяців від дати прийому на роботу)?
Прийняття 13.05.25 на роботу. Заява на оплачувану відпустку 15.09.25…

3

ОК
Олена, консультант
експерт
11.09.2025 | 10:46

Виключень для пенсіонерів ст. 10 Закону № 504 не містить.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ВЯ
Яремко Василь
09.09.2025 | 09:13
Військовий облік
Відповідь надано

Термін подачі документів для продовження критичності підприємства

Доброго дня. Наше підприємство знаходиться в Полтавській області, маємо статус критично важливого підприємства, критичність діє до 26 лютого 2026 року. Підкажіть будь-ласка, щоб продовжити статус критично важливого підприємства ми можемо подати документи не раніше ніж за 45 днів…

3

ЮК
Юлія, консультант
експерт
09.09.2025 | 18:47

Відповідно до п. 8 Критеріїв підтвердження статусу підприємства, установи, організації, постійних представництв нерезидентів (іноземних компаній…Ще

СВ
Світлана Василівна
09.09.2025 | 09:10
Інше
Відповідь надано

Уникнення штрафу за невиконання квоти осіб з інвалідністю

Доброго ранку. Склалася ситуація, що не можемо знайти потрібну кількість осіб з інвалідністю до кінця року та виконати 4% квоту. Чи можна якось уникнути штрафу, пояснивши неможливість знайти інваліда…

4

ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.09.2025 | 19:48

Можна уникнути, якщо ви подавали звіт за формою 3-ПН. Тобто якщо у вас є місця, на які ви можете працевлаштувати особу з інвалідінстю, подали до центру…Ще

ВА
Валя
09.09.2025 | 09:07
Робочий час / табель
Відповідь надано

Оформлення корегуючого табеля при тимчасовій непрацездатності працівників

При перенесенні відустки у зв'язку з тимчасовою непрацездатністю корегуючий табель робочого часу складаеться тільки на одну людину чи перепечпатувати на всих працівників корегуючи одного із них? Як правильно його оформити…

13

ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.09.2025 | 19:49

Правил заповнення табеля обліку робочого часу не затверджено на нормативному рівні. Але за практикою коригуючий табель складають тільки на працівників, по…Ще

АЛ
Алла Хайтова
09.09.2025 | 09:07
Військовий облік
Відповідь надано

Звільнення мобілізованого працівника: можливість та законність в Україні

Вітаю. Чи можна звільнити мобілізованого на службу в ЗСУ працівника, якщо він подав заяву на звільнення за власним бажанням і увільнений наказом по підприємству…

19

ОК
Олена, консультант
експерт
09.09.2025 | 17:25

Так, можна.

Звільнити мобілізованого працівника можна за його власним бажанням (ст. 38 КЗпП), а також за угодою сторін ( п. 1 ст. 36 КЗпП), але при цьому…Ще

Усі консультації159883
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю159814
Уточнення8
В роботі55
Очікує5
З відповіддю АІ1117
Теми
Відпустки20289
Військовий облік43457
Держслужба / ОМС1827
Загальні документи кадровика5335
Звільнення9895
Кадровий облік20965
Лікарняні / страховий стаж5019
Прийняття на роботу11770
Робочий час / табель7353
Трудові книжки6442
Інше27529