🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЛІ
Лілія
27.01.2025 | 17:43
Відповідь надано
Документи для кадрового обліку одного директора на підприємстві
Доброго дня, які необхідні кадрові документи у товаристві, якщо є тільки один директор…
ДК
Дарія, консультант
експерт
28.01.2025 | 18:10
BА
Bалерія
27.01.2025 | 17:40
Відповідь надано
Вимоги до графіків прийому та медоглядів на підприємствах України
Чи потрібно визначати графік прийому громадян на підприємстві задля забезпечення вимог ЗУ «Про звернення громадян»? (на підприємстві до 50 працівників)
Чи відносяться працівники «Укладальник-пакувальник»; «Майстер виробництва» до професій, які підлягають обов’язковим…
Чи відносяться працівники «Укладальник-пакувальник»; «Майстер виробництва» до професій, які підлягають обов’язковим…
АК
Аліна, консультант
експерт
28.01.2025 | 12:46
НА
Наталія
27.01.2025 | 17:37
Відповідь надано
Алгоритм звільнення декретниць при ліквідації підприємства та працевлаштування
Добрий день. Алгоритм звільнення декретниць при повній ліквідації підприємства.
"Зокрема жінок, які мають дітей віком до трьох (шести) років з ініціативи власника або уповноваженого ним органу не допускається, окрім випадку повної ліквідації підприємства, коли допускається…
"Зокрема жінок, які мають дітей віком до трьох (шести) років з ініціативи власника або уповноваженого ним органу не допускається, окрім випадку повної ліквідації підприємства, коли допускається…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
28.01.2025 | 13:34
BА
Bалерія
27.01.2025 | 17:35
Відповідь надано
Вимоги до призначення відповідальних осіб на підприємстві та документи
Чи потрібне призначення на підприємстві: особи, відповідальної за пожежну безпеку; особи, відповідальної за електрогосподарство; особи відповідальної за стан будівель: кількість працівників підприємства описана у питанні Чи призначення таких осіб є обов’язковим, чи це залежить…
АК
Аліна, консультант
експерт
28.01.2025 | 10:05
ЮЛ
Юлия
27.01.2025 | 17:35
Відповідь надано
Законність відсутності працівника через візит до лікаря: нюанси
Якщо працівник попередив що звернеться до лікаря чи це є законною підставою бути відсутньою цілий день? Чи це законна підстава бути відсутньою 2-3 год на роботі і після цього можна відкрити дисц. провадження…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.01.2025 | 21:38
BА
Bалерія
27.01.2025 | 17:34
Відповідь надано
Питання щодо охорони праці на підприємствах різних розмірів
1)Підприємство налічує : підприємство 1 (до 20-ти працівників); підприємство 2 (до 50-ти працівників). Яке найменування посади особи– «особа, відповідальна за стан охорони праці на підприємстві»? Кваліфікаційні вимоги до такої особи, як до інспектора з охорони праці, які ці…
ДК
Дарія, консультант
експерт
28.01.2025 | 13:17
Телішевська Ірина
27.01.2025 | 17:34
Відповідь надано
Запит про наявність посадової інструкції для інженера ремонту
Добрий день! Чи є на сайі посадова інструкці "Інженера з організації експлуатації та ремонту"…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.01.2025 | 21:21
МА
Мар'яна
27.01.2025 | 17:30
Відповідь надано
Чи має право електромонтер на додаткову відпустку при обслуговуванні сонячних станцій
Добрий день, підкажіть, будь ласка, в штаті маємо електромонтера з осблуговування підстанції. В Списку виробництв, робіт, цехів, професій і посад, зайнятість працівників в яких дає право на щорічні додаткові відпустки за роботу із шкідливими і важкими умовами праці та за…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.01.2025 | 21:19
ПІ
Паливода Ірина
27.01.2025 | 17:27
Відповідь надано
Порядок підтвердження статусу критичності для військового обліку підприємств
Порядок підтвердження статуса критичності? Якщо виконані умови ЗП від 20000, КВЕД, відсутня заборгованість.Подається на військовцу обласну адміністрацію якщо це будівельна компанія…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.01.2025 | 13:37
ІП
Паночко Іванна
27.01.2025 | 17:19
Відповідь надано
Вибір посади керівника логістики згідно класифікатора професій
Доброго дня, приймаємо на посаду працівника керівника логістики, хочемо вибрати посаду із класифікатора професій - Керівник (директор, начальник та ін.) департаменту, код КП1231. Тобто зазначити керівник департаменту логістики. Чи буде правильно, згідно класифікатора? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.01.2025 | 21:17
Людмила
27.01.2025 | 17:18
Відповідь надано
Чи можна подавати співробітника на бронювання при порушенні обліку
Є спіробітник, у нього уточнені дані і свіжий ВЛК (23.01.2025).У Резерві+ вказано "Порушення правил військового обліку". Чи можна його подавати на бронювання? Чи може це бути помилка в системі…
НК
Наталія, консультант
експерт
27.01.2025 | 18:00
ЮГ
Гладка Юлія Олександрівна
27.01.2025 | 17:15
Відповідь надано
Перебронювання військового обліку: дії до 28 лютого 2024 року
Добрий день! Якщо посадові омс заброньовані на строк мобілізації, відповідно до Постанови 76, то чи вже можна переброньовувати чи дочекатися 28.02? Чи потрібно анольовувати діючу бронь до 28.02 і бронювати зараз. Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.01.2025 | 13:09
МЕ
Мельничук Мирослава Іванівна
27.01.2025 | 17:15
Відповідь надано
Переведення бухгалтера комунального закладу до виконавчого комітету ради
Доброго дня. У громаді є комунальний заклад "Будинок творчості" селищної ради. З 01 січня, відповідно до рішення сесії, повноваження функцій ведення бухгалтерського обліку і звітності та кадрової роботи комунального закладу делегують апарату виконавчого комітету селищної…
ДК
Дарія, консультант
експерт
28.01.2025 | 12:23
ІН
Інна
27.01.2025 | 17:10
Відповідь надано
Поділ вакансії між працівниками: законодавчі нюанси та обмеження
Вітаю, у відділі є вакансія, хочемо поділити її між працівниками. В зв'язку з цим питання, чи можемо поділити всю ставку по 50% кожній, чи тільки 50% на двох. Нормативно здається доплата встановлюється не більше 50%, чи це застосовується тільки у разі доплати за виконання…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.01.2025 | 21:10
ЄХ
Євгенія Хочай
27.01.2025 | 17:05
Відповідь надано
Оновлення контактних даних та виправлення Реєстру військовозобов'язаних підприємства
Доброго дня. В нас на підприємстві є семеро людей, яким відмовлено в бронюванні. В стовпчику "Причина" є такі відповіді: 1. відсутня інформація про оновлення контактних даних особи (2 людей),
2. особа не підлягає бронюванню (4 людей), 3. особу не знайдено в Реєстрі…
2. особа не підлягає бронюванню (4 людей), 3. особу не знайдено в Реєстрі…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.01.2025 | 13:01
НА
Наталя
27.01.2025 | 17:02
Відповідь надано
Обмеження на площу МАФ: як узаконити торгівлю алкоголем
Добрий день. ФОП хоче купити МАФ і торгувати напоями і алкоголем, але стикнулись що діє обмеження до 30кв.м, а у нас МАФ 40 КВ.М, чи це можна якось узаконити і спокійно торгувати, чи є якісь обмеження щодо цього…
АК
Аліна, консультант
експерт
28.01.2025 | 10:05
ЛА
Лара
27.01.2025 | 17:01
Відповідь надано
Бронювання працівників критично важливих підприємств: терміни та умови
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, якщо підприємство визнане критично важливим для економіки, то при бронюванні працівників через Дію бронь буде надаватись на рік, не до 28.02.2025…
НК
Наталія, консультант
експерт
27.01.2025 | 17:58
ОЛ
Ольга
27.01.2025 | 16:50
Відповідь надано
Чи може київське підприємство подавати заяву в іншу область
вітаю. чи може підприємство зареєстроване в м. Києві подавати заяву про критичність в іншу область, керуючись їхніми критеріями? підприємство виконує роботи в даній області, але юр адреса і відповідно сплата податків в м. Києві. в критеріях ОВА прописано лише "виконання робіт в…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
28.01.2025 | 12:48
ЛА
Лара
27.01.2025 | 16:43
Відповідь надано
Відпустка: чи можна взяти додаткові дні та основні
Добрий день! Допоможіть, будь ласка, розібратись: у працівника за робочий рік з 01.03.2024 по 28.02.2025 залишилось 14 неподільних днів основної відпустки і 4 дні додаткової відпустки. Він хоче в лютому взяти 4 дні, 14 йому не потрібні. Можно дати 4 дні додаткової відпустки в…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.01.2025 | 08:31
OK
Oksana
27.01.2025 | 16:41
Відповідь надано
Прийняття працівника на роботу: субота чи понеділок
Вітаю, чи можна приймати працівника на роботу з суботи, якщо по графіку субота для майбутнього працівника робочий день, але для кадрів і бухгалтерії - вихідний? Чи все ж таки краще прийняти з понеділка…
ОК
Олеся, консультант
експерт
28.01.2025 | 08:26
