🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
АЛ
Аліна
26.04.2024 | 18:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
тимур алієв в своєму відео "старт відпускного сезону:" говорить, що "комп'ютерну відпустку" встановлюють , якщо працівник безперервно займається роботою на комп'ютері понад 4 години. тобто якщо в пвтр передбачено 15 хвилинні перерви о 11 і 16 годині, то можна…
тимур алієв в своєму відео "старт відпускного сезону:" говорить, що "комп'ютерну відпустку" встановлюють , якщо працівник безперервно займається роботою на комп'ютері понад 4 години. тобто якщо в пвтр передбачено 15 хвилинні перерви о 11 і 16 годині, то можна…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.04.2024 | 14:05
ЛЮ
Людмила
26.04.2024 | 18:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Мобілізували працівника. Десь йому сказали, що підприємство повинно 2 місяці платити середню зарплату. За законом, таке зобов'язання було відмінено з 19.07.2022. Але підприємство може платити середню з/п за власним бажанням. Питання! Чи може підпиємство в наказі…
ТК
Татіана, консультант
експерт
29.04.2024 | 00:27
НГ
Гавришків Наталія Володимирівна
26.04.2024 | 18:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня колеги ! Питання наступне із працівником будо підписано трудовий контрак і його перепідписали знову, чи потібно видавати наказ до цього…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.04.2024 | 15:24
ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
26.04.2024 | 18:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник працює менеджером (управителем). Якщо до його посадової інструкції додаеться пункт про покаладання на нього обов'язків заступника директора на час його тимчасової відсутності (ліарняний, відпустка, тощо), чи буде таке доповнення зміною істотних умов…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.04.2024 | 23:28
ИР
Ирина Недвига
26.04.2024 | 18:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! на час декретної відпустки прийняли чоловіка по срочному договору. Дівчина будє виходить на роботу з декретної відпустки У нас є вакансія в іншому підрозділі. Як краще оформити працівника на постійну роботу: перевести на постійну роботу чи звільнити та потім…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
27.04.2024 | 16:12
ОЛ
Олена
26.04.2024 | 18:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи можна бронювати працівника зі спеціальністю рядового складу ВОС 999? Чи є вона актуальна, оскільки це обмежено придатні і чи не є умовою для бронювання проходження мед.огляду раз на 5 років для такої спеціальності? Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
28.04.2024 | 01:01
ГА
Галина
26.04.2024 | 18:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! ФОП 3 гр. має найманого працівника у якого народилась дитина- мати дитини підприємець чи може працівник піти у відпустку по догляду за дитиною до 3 -х років.Які документи він повинен надати на підприємстві.?Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
28.04.2024 | 01:23
ОЛ
Олена
26.04.2024 | 18:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Розробляємо інструкцію з діловодства, є можливість зареєструвати груднем 2021 р, накази робимо згідно ДСТУ 2020., чи треба розробляти інструкцію до 2021 року згідно ДСТУ 2003р (до цього жодної Інструкції з діловодства не було),
Питання 2: директор часто підписує накази…
Питання 2: директор часто підписує накази…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.04.2024 | 15:13
IN
incognito
26.04.2024 | 18:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Головний бухгалтер селищної ради є посадовою особою місцевого самоврядування, що має право на надбавку за вислугу років. Згідно з трудовою книжкою працівника має такий стаж роботи:
з 01.01.2011 по 30.09.2014рр. - обіймала посаду касира селищної ради;
з…
з 01.01.2011 по 30.09.2014рр. - обіймала посаду касира селищної ради;
з…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.04.2024 | 23:25
ЛИ
Лилия
26.04.2024 | 18:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Мобілізований працівник бажає звільнитися. Чи можна роботодавцю провести звільнення такого працівника, без відмітки у ТЦК та СП, та без наказів з військової частини. Чи обов'язково роботодавцю потрібно приступити його до роботи на підставі документів, а тільки потім звільняти…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.04.2024 | 14:53
БО
Бойко Вікторія
26.04.2024 | 18:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть як правильно рахувати плинність кадрів, в різних джерелах різні формули). Яка формула правильна?
1. Коефіцієнт плинності кадрів = (Кількість працівників, що звільнилася/Середня кількість працівників)*100
2. Коефіцієнт плинності кадрів =…
1. Коефіцієнт плинності кадрів = (Кількість працівників, що звільнилася/Середня кількість працівників)*100
2. Коефіцієнт плинності кадрів =…
ОК
Олеся, консультант
експерт
27.04.2024 | 14:20
ОЛ
Олена
26.04.2024 | 18:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ТОВ, мікро, штат 4 чол., В нас мала кількість наказів (наприклад кадрових \тимчасового строку зберігання за 2023 рік було 6 (шість).), чи можемо вести Журнал реєстрації наказів(дякуємо за шаблони) на листку А4…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.04.2024 | 23:39
ОК
Оксана
26.04.2024 | 17:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Ми прийняли на посаду психолога працвницю, яка має першу категорію за спеціальністю "практичний психолог" присвоєну у 2015 році. Чи можемо ми їй оплачувати категорію враховуючи спеціальність і рік присвоєння…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.04.2024 | 13:13
МА
Марія Дерев'янко
26.04.2024 | 17:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи можете подати зразок наказу відрядження працівника за кордон терміном 1 тиждень з відшкодуванням коштів за відрядження…
АК
Аліна, консультант
експерт
26.04.2024 | 18:03
НВ
ВАНКЕВИЧ Наталія
26.04.2024 | 17:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
чи може керівник структурного підрозділу суміщати обов'язки тимчасово відсутньо (на період декретної відпустки) керівника іншого структурного підрозділу…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.04.2024 | 22:59
АЛ
Альбина
26.04.2024 | 17:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівника було мобілізовано та списаний зі служби, у зв'язку з хворобою. Чи потрібно видавати наказ у зв'язку з виходом на роботу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.04.2024 | 01:36
ЛМ
Мальована Людмила Михайлівна
26.04.2024 | 17:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Психоневрологічний інтернат. Продовження. Працівниця написала заяву на додаткову відпустку 10.05.2024 по 11.05.2024 і 14.05.2024 по 15.05.2024 - 4 кал. дні. Отримала відпускні за ці дні. Працює згідно графіка. Додаткова відпустка надається за шкідл. умови праці 25 к.днів. (7…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.04.2024 | 17:02
ЛМ
Максимова Людмила
26.04.2024 | 17:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день
в той час, поки людина знаходиться в основній відпустці, вона ж також заробляє собі дні відпустки, вірно?
дякую ))…
в той час, поки людина знаходиться в основній відпустці, вона ж також заробляє собі дні відпустки, вірно?
дякую ))…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.04.2024 | 01:37
ТЕ
ТЕТЯНА
26.04.2024 | 17:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи можна прийняти працівника на посаду заступника начальника комунального підприємства , за основним місцем роботи, на умовах неповного робочого дня тривалістю 2 год? І чи можливо, при такій зайнятості,забронювати працівника, який займатиме цю посаду…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
27.04.2024 | 15:38
ПО
Позняк Олена Миколаївна
26.04.2024 | 17:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Прохання уточнити, як правильно заповнити відомість по військовому обліку: 1. При звільненні працівника в цьому році я заповнюю в останньому стовбчику 1, а в усього та Військовозобов’язані, які не заброньовані та не мають мобілізаційних розпоряджень- залишаю…
Прохання уточнити, як правильно заповнити відомість по військовому обліку: 1. При звільненні працівника в цьому році я заповнюю в останньому стовбчику 1, а в усього та Військовозобов’язані, які не заброньовані та не мають мобілізаційних розпоряджень- залишаю…
ТК
Татіана, консультант
експерт
29.04.2024 | 00:22
