🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
КО
Костів Марія Богданівна
23.09.2025 | 12:55
Відповідь надано
Оформлення перерахунку зарплати студента на навчальний заклад практики
Добрий день! Прийняли студента на практику з умовою прерахунку 50% зп на навчальний заклад, як саме це оформити? І коли здійснювати перерахунок…
АК
Аліна, консультант
експерт
23.09.2025 | 13:13
КО
Костів Марія Богданівна
23.09.2025 | 12:54
Відповідь надано
Оформлення практики студента з перерахунком зарплати на навчальний заклад
Добрий день! Прийняли студента на практику з умовою прерахунку 50% зп на навчальний заклад, як саме це оформити? І коли здійснювати перерахунок…
АК
Анна, консультант
експерт
23.09.2025 | 16:06
НА
Наталія
23.09.2025 | 12:48
Відповідь надано
Чи потрібно зазначати обидві посади працівника у Додатку 5
Доброго дня. Чи потрібно в дод.5 прописувати у гр.17 обидві посади та наказа про прийом, якщо працівник в одному управлінні займає посаду, як основний працівник і як сумісник…
ПК
Поліна, консультант
експерт
23.09.2025 | 14:21
ІР
Ірина
23.09.2025 | 12:48
Відповідь надано
Перехід на нові списки військового обліку: коли це потрібно
Чи потрібно переходити на нові списки з во та коли…
АК
Анастасія, консультант
експерт
23.09.2025 | 13:52
МС
Смірнова Марина Валеріївна
23.09.2025 | 12:40
Відповідь надано
Перші кроки для ведення військового обліку на підприємстві
Добримй день. Підкажіть, будь ласка, з чого почати вести ВО на підприємстві? До цього підприємство не вело ВО…
НК
Наталія, консультант
експерт
24.09.2025 | 11:48
ВА
Валентина
23.09.2025 | 12:39
Відповідь надано
Лікарняний понад 120 днів: необхідні дії та реакція
Вітаю! У нас є працівниця, яка після травми перебуває вже більше 120 к.дн. на лікарняному. На групу комісія не подавала, а продовжує лікарняний. Коли вносимо заявку на оплату на порталі пфу, то викидає віконечко з застереженням , що лікарняний перевищив 120 к.дн., однак…
АК
Анна, консультант
експерт
23.09.2025 | 16:02
ГА
Галина
23.09.2025 | 12:38
Відповідь надано
Чи потрібен диплом бакалавра, якщо є диплом магістра
Чи потрібно вимагати диплом бакалавра, якщо особа принесла диплом магістра…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
23.09.2025 | 13:47
ОЛ
Олена
23.09.2025 | 12:38
Відповідь надано
Зміни в наказі Мінекономіки вплинули на критерії військового обліку
Добрий день! Підскажіть наказ Минекономіки 28003 від 18.12.2024 мав критерій по з/пл , наразі внесені зміни в критерії. Якщо подавати документи на оновлення критичності то вже з/пл критеріїв немає в оновлених критеріях…
ПК
Поліна, консультант
експерт
23.09.2025 | 22:31
КО
Коваль Алла
23.09.2025 | 12:34
Відповідь надано
Військовий облік: порядок дій при звільненні військовозобов'язаного працівника
якщо віцськовозобов`язаний звільнився, я маю відправити до ТЦК, на обліку якого перебуває працівник, Додаток 1 до Порядку…
НК
Наталія, консультант
експерт
24.09.2025 | 11:42
OK
Oksana
23.09.2025 | 12:32
Відповідь надано
Можливість внесення посади "Фахівець" у штатний розпис
Вітаю, чи можемо до штатного розпису внести посаду просто "Фахівець", з кодом кп 3439…
АК
Анна, консультант
експерт
23.09.2025 | 16:03
ОМ
Михайловська Олена Іванівна
23.09.2025 | 12:30
Відповідь надано
Можливість переведення державного службовця після 65 років на іншу посаду
Вітаю, відповідно до ч. 4 ст. 83 ЗУ Про держ. службу у зв’язку з потребами служби державний службовець залишений на державній службі після досягнення 65-річного віку на один рік. Чи є можливим переведення цього державного службовця на іншу рівнозначну посаду в межах цього…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.09.2025 | 20:19
НА
Надія
23.09.2025 | 12:25
Відповідь надано
Суміщення роботи: необхідність документів та оформлення умов праці
Вітаю.
Чи обов'язково проводити суміщення через зміну істотних умов праці?
Якщо так, то надайте у вкладенні зразки документів.
Якщо ні, то також надайте будь ласка зразки документів…
Чи обов'язково проводити суміщення через зміну істотних умов праці?
Якщо так, то надайте у вкладенні зразки документів.
Якщо ні, то також надайте будь ласка зразки документів…
АК
Анна, консультант
експерт
24.09.2025 | 09:56
ЛЮ
Людмила
23.09.2025 | 12:25
Відповідь надано
Як повідомити ТЦК про прийом на роботу працівника
Вітаю! Яким чином повідомляється ТЦК про прийом на роботу? Якщо працівник стоїть на обліку у Білій Церкві, а працює у Києві, то треба везти додаток 4 у Білу Церкву? Адреси на сайтах ТЦК нема, щоб переслати поштою.
Дякую за роз'яснення…
Дякую за роз'яснення…
АК
Анастасія, консультант
експерт
23.09.2025 | 13:51
ЮЛ
Юлія
23.09.2025 | 12:23
Відповідь надано
Неповний робочий тиждень: як правильно оформити наказ про прийняття
Доброго дня. Помогите пожалуйста. Приймаємо директора по сумісництву з неповним робочим тижнем .Скажите - неповний рабочий тиждень - це вірне висловлювання? І якщо так пишемо в наказі то треба вказати конкретні робочі дні, так…
АК
Анна, консультант
експерт
23.09.2025 | 15:42
ОВ
Ольга Василівна
23.09.2025 | 12:23
Відповідь надано
Необхідність скасування відпустки під час мобілізації працівника
Добрий день. Працівник перебуває у відпустці без збереження заробітної плати на період дії воєнного стану. Під час перебування у цій відпустці його було мобілізовано на службу в ЗСУ. Питання: чи потрібен наказ на скасування відпустки без збереження заробітної плати з дати…
АК
Анна, консультант
експерт
23.09.2025 | 15:28
ЮЛ
Юлія
23.09.2025 | 12:20
Відповідь надано
Зберігання трудових книжок після оцифрування: що потрібно знати
добрый день скажите а после оцыфрования трудовых книг в ПФУ, можно продолжать хранить в отделе кадров или обязтельно отдавать на руки сотрудникам ?? И можно ли продолжать вносить записи например о переводе на другую должность или об увольнении после этого ооцифрования…
НК
Наталія, консультант
експерт
24.09.2025 | 11:06
ОЛ
Ольга
23.09.2025 | 12:19
Відповідь надано
Збереження зарплати працівнику під час мобілізації в госпіталі
Добрий день, якщо працівника який оформлений на ФОП лікарем-офтальмологом ми його увільнили на період мобілізації в госпіталі зі збереженням посади і місця роботи, чи потрібно йому надалі нараховувати зарплату, бо увільнили його з 26 серпня 2024…
ПК
Поліна, консультант
експерт
23.09.2025 | 14:15
ТО
ТОВ "ХЕЧ ТЕК УКРАЇНА"
23.09.2025 | 12:18
Відповідь надано
Переведення працівника на п'ятиденний графік: можливі нюанси
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, на підприємстві в цеху пластмасових виробів встановлено два види графіка роботи, один з них п'ятиденка та позмінний графік, це прописано в колективному договорі, а саме що в п'ятиденку працюють майстер цеху, механік, налагоджувальник. Всі інші…
АК
Анна, консультант
експерт
24.09.2025 | 09:32
ТА
Татьяна
23.09.2025 | 12:16
Відповідь надано
Нюанси заповнення військового обліку: різниця в числах 651291
Добрий день. При заповнені списків в гр 8 ВОС для солдата потрібно вводити 3 цифри. А якщо в Резерв+ 6 цифр 651291. Тоді як…
ПК
Поліна, консультант
експерт
23.09.2025 | 22:28
ЛЕ
Леся
23.09.2025 | 12:16
Відповідь надано
Звільнення начальника виробництва: як правильно оформити документи
Вітаю! Звільняється 30.09.2025 за угодою сторін начальник виробництва, за суміщенням вона виконувала обовязки технолога. Як правильно звільнити з посади технолога, чи припинити виконання обовязків технолога? Дякую…
АК
Анна, консультант
експерт
23.09.2025 | 15:17
