Звільнення працівника, що служить по мобілізації, під час ліквідації філії
Ні, не можна.
Відповідно до ст. 95 Цивільного кодексу (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/435-15/conv#n515) філія не є юридичною особою – це відокремлений підрозділ юридичної особи, що розташований поза її місцезнаходженням та здійснює всі або частину її функцій. Таким чином, оскільки у Вас відбувається ліквідація не підприємства, а лише філії, то звільнити мобілізованого працівника до завершення його військової служби Ви не можете, оскільки це забороняє ч. 3 ст. 119 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n709) (от якби відбувалася повна ліквідація усього підприємства, тоді можна було б звільнити і мобілізованого працівника).
За Ваших же обставин потрібно домовитись із мобілізованим працівником про його переведення до іншої філії чи структурного підрозділу основного підприємства – за заявою працівника таке переведення можна провести і під час його мобілізації.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Зміна місця проживання: як заповнити Додаток 4 правильно
Чи потрібно надсилати оновлену форму ДОД_4 для військових
Чи потрібно надіслати (до 5-го числа наступного місяця, бо …
Процедура постановки автомобіля на облік в ТЦК України
Директор у відпустці: можливість підписання документів через ЕДО
Перебронювання працівників: нюанси та обмеження в Дії
У Дії зявилася послуга перебронювання. Чи правильно я розумію, якщо …


