🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЯР
Росавіцька Яніна Анатоліївна
25.02.2026 | 14:21
Відповідь надано
Чи потрібно надавати оплачувану відпустку під час сесії
Доброго дня, підкажіть, будь ласка, чи маємо ми надати працівнику додаткову оплачувану відпустку на період складання сесії, якщо в довідці написано з 17.03 по 09.04 - дистанційно з використанням ЗУМ?(в довідці вказано, що надати відпустку)…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
25.02.2026 | 15:21
ОБ
Блаватна Оксана
25.02.2026 | 14:15
Відповідь надано
Чи потрібно складати графік відпусток для одного працівника
У ФОП працює один найманий працівник. Чи потрібно складати графік відпусток…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
27.02.2026 | 04:53
СВ
Світлана
25.02.2026 | 14:07
Відповідь надано
Чи потрібно подавати дані про інваліда до ТЦК при працевлаштуванні
Приймаємо на роботу інваліда 2-ї групи, не придатний до військової служби, чи потрібно подавати по ньому дані до ТЦК…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
26.02.2026 | 11:20
ЛЮ
Людмила
25.02.2026 | 14:07
Відповідь надано
Роз'яснення щодо поширення квоти бронювання працівників організації
Благодійна організація «Благодійний фонд «Швейцарський фонд з протимінної діяльності ФСД в Україні» здійснює діяльність з гуманітарного розмінування у Харківській, Чернігівській та Запорізькій областях. Організація має статус критично важливої з можливістю бронювання 50%…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
26.02.2026 | 11:14
МА
Мар'яна
25.02.2026 | 13:58
Відповідь надано
Історія змін в графі 18 персонального військового обліку
Добрий день. У списках персонального військового обліку графі 18 (реквізити повідомлення) має бути вся історія від прийому на роботу, наприклад потім зміну посади, і до звільнення чи останні зміни по працівнику…
МК
Марія, консультант
експерт
25.02.2026 | 17:43
АК
Костюченко Анна Миколаївна
25.02.2026 | 13:45
Відповідь надано
Облік мобілізованих працівників: чи потрібно повідомляти ТЦК
Якщо працівник мобілізований (увільнений з роботи), звільнився з лав ЗСУ та через кілька днів звільняється з роботи (ні дня не працювавши після звільнення з лав ЗСУ), мені потрібно повідомити ТЦК про звільнення і вносити цю людину у списки персонального військового обліку та…
ПК
Поліна, консультант
експерт
25.02.2026 | 21:17
ТЕ
Тетяна
25.02.2026 | 13:45
Відповідь надано
Прийом прибиральника на неповний робочий час: важливі нюанси
Вітаю. В штатному розписі підприємства є дві посади по 0,5 ставки. Одна зайнята. На іншу хочемо прийняти прибиральника за основним місцем роботи на умовах неповного робочого часу. Чи обов'язково зазначати в заяві та наказі часи роботи? Чи потрібно ураховувати час на перерву…
ОК
Олеся, консультант
експерт
25.02.2026 | 15:02
СВ
Світлана
25.02.2026 | 13:42
Відповідь надано
Відпустка без збереження: права сумісника та можливості ТОВ
Зовнішній сумісник, хоче взяти на місяць відпустку без збереження заробітної плати.Тимчасово, Визвали на основне місце роботи, Чергову він вже відгуляв. Чи може ТОВ йому надати на такий період? Щоб не звільняти…
ОК
Олеся, консультант
експерт
25.02.2026 | 15:03
НМ
Малахова Наталя Вікторівна
25.02.2026 | 13:42
Відповідь надано
Виплата заробітної плати у державному підприємстві: критичність і норми
Добрий день. Підкажіть, якщо обласний центр зайнятості отримав критичність чи виплачувати заброньованому зарплату у розмірі мінімальної х 2,5? Чи можливо цей критерій не потрібно витримувати, тому що державне підприємство…
ПК
Поліна, консультант
експерт
25.02.2026 | 20:48
ОЛ
Олена Вусик
25.02.2026 | 13:41
Відповідь надано
Тривалість зберігання планів роботи лікаря: важливі аспекти
скільки років зберігаються плани робіт лікаря…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
25.02.2026 | 14:08
МА
Мар'яна
25.02.2026 | 13:31
Відповідь надано
Чи включати звільнених працівників у списки військового обліку
Доброго дня! Підскажіть будь ласка чи мають бути в роздрукованих списках станом на 01.01.2026 працівники, які були звільнені протягом 2025 року…
ТК
Таміла, консультант
експерт
25.02.2026 | 16:27
ІН
Некрасова Ірина Анатоліївна
25.02.2026 | 13:31
Відповідь надано
Чи можна продовжити відпустку без збереження зарплати
добрый день, может ли предприятие предоставлять "відпустку без збереження заробітної плати, у відповідності до п.З ст.12 Закону України "Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану" на 90 дней или с 15 марта 2026 года введены изменения и этот отпуск больше…
ОК
Олена, консультант
експерт
26.02.2026 | 00:12
АК
Костюченко Анна Миколаївна
25.02.2026 | 13:31
Відповідь надано
Процедура звільнення мобілізованого працівника після повернення на роботу
Добрий день, підкажіть якщо мобілізований працівник звільнився з лав ЗСУ (витяг з наказу частини про виключення від 21.02.2026р.) прийшов на роботу 26.02 та хоче звільнитися 26.02. мені достатньо видати наказ про звільнення та розрахувати працівника і повідомити протягом 7 днів…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
26.02.2026 | 10:59
ЗП
Попеско Зінаїда Іванівна
25.02.2026 | 13:28
Відповідь надано
Який термін потрібно відпрацювати для отримання відпустки
Який період після прийняття на роботу,треба відпрацювати, щоб мати право на відпустку в 24 дня…
ОК
Олена, консультант
експерт
25.02.2026 | 18:10
СБ
Бублик Світлана
25.02.2026 | 13:22
Відповідь надано
Зміна робочого часу працівників: як правильно оформити
Вітаю! Підкажіть, будь ласка, чи можна перенести робочі години декільком працівникам (за їх згоди) на один день (наприклад: графік роботи з 9:00 до 18:00, а мені потрібно, на один день змінити графік 12:00 - 21:00) ? Як це правильно зробити…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
25.02.2026 | 21:40
АН
Анастасія
25.02.2026 | 13:06
Відповідь надано
Визначення умов доплат працівникам ТОВ та необхідні документи
Підкажіть, будь ласка, що з переліку можна запровадити на ТОВ та в яких актах це треба прописати , і як прописати, ДЛЯ того щоб окремо доплачвувати працівникам? Перелік за що доплачувати:1."залучається до виконання договорів (контрактів), наданням/супроводом супутніх послуг…
ДК
Дарія, консультант
експерт
03.03.2026 | 12:56
ОР
Роїк Олена Анатоліївна
25.02.2026 | 13:06
Відповідь надано
Повернення посвідчення про відстрочку: права та обов'язки відповідальних осіб
Добрий день! Сьогодні у працівника (посадова особа ОМС) в ТЦК забрали посвідчення про відстрочку, яке було оформлено на строк мобілізації ще у 2023 році за постановою 45. Він ніде не розписувався про поверненя цього бланку посвідчення. Які дії відповідального за ведення…
СК
Світлана, консультант
експерт
26.02.2026 | 10:32
ВІ
Вікторія
25.02.2026 | 13:04
Відповідь надано
Чи можлива відпустка без збереження зарплати під час війни
Вітаю! Підкажіть , чи можна надати відпустку без збереження заробітної плати за згодою сторін на період дії воєнного стану з 01 березня 2026 р. по 31 березня 2026 р. тривалістю 31 к.д.. Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
25.02.2026 | 16:21
ОУ
Українець Оксана Вячеславівна
25.02.2026 | 13:03
Відповідь надано
Зміни в умовах військового обліку та середня зарплата підприємств
Чи змінились умови подання підприємтсва на критичність, та яка середня зп має бути…
МК
Марія, консультант
експерт
25.02.2026 | 17:35
ОБ
Блаватна Оксана
25.02.2026 | 12:32
Відповідь надано
Вибір адреси для військового обліку при прийнятті студента
Доброго дня! Військовий облік ведемо по даних паспорта та ВОД. Приймаємо на роботу студента, у паспорті та ВОД адреса зареєстрованого місця проживання інша область. У додатку 4 по Порядку 1485 (повідомлення про зміну облікових даних) маємо ще вказати адресу фактичного місця…
ПК
Поліна, консультант
експерт
25.02.2026 | 13:16
