Kadroland | Особистий консультант

Точна відповідність

Нові

Популярні

За вподобаннями

За весь час

За тиждень

За місяць

За рік

За весь час

Нові

Популярні

За вподобаннями

За весь час

За тиждень

За місяць

За рік

За весь час

Звільнення

Очистити фільтр

СН

Сніжана

15.05.2025 | 15:45

Звільнення

Відповідь надано

Відповідальність за невидачу копії наказу при звільненні працівника

Працівник на день звільнення перебував в декретній відпустці з 2021. Звільнився 05.05.2025 за згодою сторін. Помилково не видали йому в день звільнення копію наказу про звільнення. З наказом працівник ознайомлений, трудову отримав в день звільнення.
Питання. Яка…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

16.05.2025 | 03:00

Потрібно виплатити працівнику середній заробіток за 5 днів затримки видачі копії наказу.

Відповідно до ч. 5 ст. 235 КЗпП (…Ще

АД

Добровольська Антоніна

15.05.2025 | 14:43

Звільнення

Відповідь надано

Процедура звільнення працівника, що перебуває у відпустці

Підкажіть будь ласка працівник знаходилася у відпустці по догляду за дитиною до 6 років до 20.05.2025, хоче звільнитися за угодою сторін 17.05.2025. Я видаю наказ тільки на звільнення чи має ще бути наказ на дострокове припинення відпустки до догляду за дитиною до 6 років…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

16.05.2025 | 01:23

Лише наказ про звільнення.

Порядок звільнення працівниці, яка перебуває у відпустці по догляду за дитиною до 6 років, нічим не відрізняється від…Ще

Oksana

15.05.2025 | 14:35

Звільнення

Відповідь надано

Звільнення працівниці після закінчення відпустки для догляду за дитиною

Вітаю, підкажіть - у працівниці закінчується відпустка для догляду за дитиною до 3 років у неділю, виходити чи продовжувати не планує, хоче звільнятися. Неділя - вихідний, коли би її потрібно було звільнити? І як правильніше звільняти декретчиць - за угодою чи за власним…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

16.05.2025 | 16:46

Будь ласка, за потреби завжди звертайтеся. Гарних Вам вихідних!Ще

ІН

Інна

15.05.2025 | 14:29

Звільнення

Відповідь надано

Звільнення працівниці, що не виходить на зв'язок за кордоном

доброго дня. Порадьте, будь ласка, працівниця у 2022 році оформила відпустку без збереження заробітної плати на час дії воєнного стану та виїхала за кордон і більше на зв'язок не виходе. Керівник закладу хоче її звільнити, чи можно це зробити і як правильно це зробити. Дякую…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

16.05.2025 | 00:41

Ні, не можна.

Якщо Ви надали працівниці відпустку без збереження зарплати саме на період воєнного стану (тобто обмеживши її не певною тривалістю у днях чи…Ще

СВ

Світлана

15.05.2025 | 14:06

Звільнення

Відповідь надано

Звільнення вагітної працівниці за гіг-контрактом: правові нюанси

Вітаю. Скажіть, будь ласка, чи можна звільнити вагітну працівницю, яка оформлена за гіг-контрактом? І якщо ні, то яка відповідальність за це…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

15.05.2025 | 23:31

За Вашою ініціативою – не можна.

Відповідно до ч. 6 ст. 22 Закону «Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні» (…Ще

ЄБ

Бачинська Євгенія Андріївна

15.05.2025 | 13:46

Звільнення

Відповідь надано

Звільнення працівника за кордоном без поновлення трудового контракту

Добрий день! Із працівницею було призупинено дію ТК, наразі працівниця знаходиться закордоном та не збирається поветатися. Хоче звільнитися. Як оформити її звільнення так, щоб їй не приїзджати сюди та чи можливе звільнення без поновлення діїї ТК…

ОК

Олеся, консультант

експерт

15.05.2025 | 17:08

Так, можна звільнити під час призупинення дії трудового договору за власним бажанням або угодою сторін. Поновлювати дію трудового договору не потрібно.

Під…Ще

СУ

Сумцова Галина

15.05.2025 | 13:43

Звільнення

Відповідь надано

Звільнення працівника на лікарняному: строковий трудовий договір

Добрий день. Працівник прийнят на строковий трудовий договір. Термін ТД по 20.05.2025. З 01.05.2025 у працівника відкрито лікарняний. Ми знаємо що це тривалий лікарняний (3 місяці). Чи є правові підстави звільнити такого працівника по закінченню строку трудового договору…

ОК

Олеся, консультант

експерт

15.05.2025 | 16:46

Так, потрібно звільнити під час хвороби.

Після закінчення дії строкового трудового договору працівник підлягає звільненню на підставі п. 2 ст. 36 КЗпП у…Ще

НМ

Нагаєва Марина Іванівна

15.05.2025 | 13:38

Звільнення

Відповідь надано

Коли і як повідомляти ПФУ про звільнення працівника

Коли повідомляти ПФУ про звільнення працівника…

ОК

Олеся, консультант

експерт

15.05.2025 | 18:10

Визначіть кількість роботодавців у витягу з електронної трудової книжки, який порядковий номер місця трудових відносин на вашому підприємстві. Якщо…Ще

ЗО

Зоряна

15.05.2025 | 13:32

Звільнення

Відповідь надано

Звільнення працівника під час випробувального терміну: правові аспекти

Добрий день.Працівник прийнятий майстром дільниці на випробувальний термін 1 місяць. Проте він виявився недостатнім для вивчення його професійних навичок, тому був продовжений на ще 1 місяць з ознайомленням працівника під підпис. Згідно ст. 27 ЗКпП випробувальний термін не може…

АК

Анжеліка, консультант

експерт

15.05.2025 | 23:02

Ні, не може – законодавством не передбачена можливість продовження строку випробування.

Відповідно до ч. 3 ст. 27 КЗпП (…Ще

НА

Наталя

15.05.2025 | 11:56

Звільнення

Відповідь надано

Процедура звільнення працівника за прогули: статті та документи

Добрий день , по якій статті звілтнити працівника за прогули? яка саме процедура цього звільнення і які документи потрібно…

НК

Наталія, консультант

експерт

15.05.2025 | 15:22

Працівника можна звільнити за прогул на підставі п. 4 ст. 40 КЗпП за умови, що немає поважних причин відсутності.Прогулом відповідно до п. 4 ст. 40 КЗпП…Ще

СВ

Сонько Валентина

15.05.2025 | 11:28

Звільнення

Відповідь надано

Процедура скасування бронювання при звільненні працівника: нюанси

Вітаю. Яка процедура скасувати бронювання, якщо звільняється працівник? Ми спочатку знімаємо бронювання в дії, а потім звільняємо і подаємо до пенсійного фонду відомості? Як часто можна подавати на розбронювання працівників, що звільняються…

ЮК

Юлія, консультант

експерт

16.05.2025 | 12:00

Від 15 хвилин до кількох годин. Якщо у заяві на анулювання бронювання один або кілька працівників, відповідь, як правило, надходить максимально швидко.

Раді…Ще

ВА

Валентина Хоменко

15.05.2025 | 11:13

Звільнення

Відповідь надано