🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення
Очистити фільтр
ВІ
Вікторія
12.11.2024 | 08:31
Відповідь надано
Скорочення працівника на лікарняному: законодавчі нюанси та можливості
Добрий день, працівник підлягає скороченню, вже пройшов термін повідомлення, але працівник повідомив що він на лікарняному та більше не виходить на зв'язок 2 тижні, лікарняного в системі ПФУ у організації немає. чи можемо його скоротити…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
12.11.2024 | 15:34
СВ
СВІТЛАНА
11.11.2024 | 22:46
Відповідь надано
Звільнення працівника у зв'язку зі смертю без документів
Добрий вечір! Працівник помер на окупованій території, 2 тижні тому, дізнались тільки зараз. Для всіх працівників був оформлений простій від початку війни. Свідоцтво про смерть працівника родичі надати не можуть бо виїхали. Звільнити у зв'язку із смертю, не можемо бо немає…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.11.2024 | 19:46
ЛІ
Лілія
11.11.2024 | 16:03
Відповідь надано
Звільнення працівників під час лікарняного та декретної відпустки
Доброго дня! Підприємство припиняє свою діяльність. Як правильно звільнити працівників, які на момент припинення діяльності перебувають на лікарняному та у декретній відпустці…
ТК
Тая, консультант
експерт
11.11.2024 | 21:33
МА
Марина
11.11.2024 | 15:11
Відповідь надано
Звільнення працівника за бажанням: чи можливо повторно
Добрий день. Чи можемо ми звільнити працівника за власним бажанням у зв'язку з виходом на пенсію, якщо у минулого роботодавця за цією підставою вона вже звільнялась…
ТК
Тая, консультант
експерт
11.11.2024 | 19:55
КЛ
Клара
11.11.2024 | 13:39
Відповідь надано
Звільнення працівників: що робити з мобілізованими співробітниками
Вітаю, ФОП закривається, працівників звільняємо за згодою, всі попередженні,згодні. Але є мобілізовані. Як бути з ними. Чи не будуть негативні наслідки, якщо звільнемо. Намагаємося зв'язатися з ними, впевнені , що надішлють по вайберу заяву.Що ще треба врахувати.. Чекаю,дякую…
ТК
Тая, консультант
експерт
11.11.2024 | 17:43
ИР
Ирина
11.11.2024 | 13:36
Відповідь надано
Алгоритм звільнення працівника, що помер без документів: поради
Доброго дня!
Виявили, що працівник, який оформлений на підприємстві, помер 2 роки тому.
Наскільки відомо родичів в нього нема. Свідоцтва про смерть нема, тому точна дата смерті не відома.
Підкажіть, який алгоритм оформлення звільнення в цьому разі? Дякую за…
Виявили, що працівник, який оформлений на підприємстві, помер 2 роки тому.
Наскільки відомо родичів в нього нема. Свідоцтва про смерть нема, тому точна дата смерті не відома.
Підкажіть, який алгоритм оформлення звільнення в цьому разі? Дякую за…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.11.2024 | 08:21
АЧ
Чучмій Андрій Володимирович
09.11.2024 | 15:33
Відповідь надано
Процедура звільнення працівника: можливість надіслати заяву поштою
Доброго дня! Питання щодо процедури звільнення. Працівник працює за сумісництвом на 0.125 ставки, веде військовий облік. Обставини склалися так, що треба звільнятися. Керівниця каже, що я Вас не звільню, поки не завершите звірку та не закриєте рік. Чи може працівник надіслати…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.11.2024 | 17:42
ГА
Галина
08.11.2024 | 15:58
Відповідь надано
Звільнення працівника, що виїхав за кордон під час відпустки
Доброго дня. На працівника оформили відпустку на час дії воєнного стану, 08.11.24 закінчився термін , сьогодні виясняється що він виїхав за кордон (як батько 3-ох дітей). Як нам діяти і чи можна звільнити працівника в даній ситуації.
Дякую…
Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
09.11.2024 | 00:33
ОЖ
Овчиннікова Жанетта Рудольфівна
08.11.2024 | 12:50
Відповідь надано
Заборона звільнення одиноких матерів: законодавчі нюанси та ситуації
Підкажіть, будь ласка, яким законом заборонено звільнення одиноких матерів з ініціативи роботодавця? Будь ласка, перерахуйте всі ситуації, за яких заборонено звільнення з ініціативи роботодавця? Дякую…
НК
Надія, консультант
експерт
08.11.2024 | 21:23
ЮЛ
Юлія
08.11.2024 | 12:43
Відповідь надано
Звільнення працівниці з інвалідністю: нюанси та обов'язкові процедури
Доброго дня! Працівниця отримала 1 групу інвалідності, надала через Вайбер тільки довідку МСЕК, не може вийти на роботу та хоче звільниться. Як нам краще її звільнити…
НК
Надія, консультант
експерт
13.11.2024 | 11:46
ЕЛ
Еліна
08.11.2024 | 12:39
Відповідь надано
Дії роботодавця при звільненні працівника на лікарняному
Звільняємо працівника за п. 3 ч. 1 ст. 40 Кодексу законів про працю України. Зробили відповідний наказ і працівник був повідомлений за день про звільнення. У день звільнення працівник іде на лікарняний і не ознайомлюється з наказом. Які дії Роботодавця…
НК
Надія, консультант
експерт
10.11.2024 | 19:37
КТ
корж татьяна
08.11.2024 | 12:00
Відповідь надано
Облік відпустки без збереження зарплати при звільненні працівниці
Вітання! Бюджетне непрбуткове комунальне соціальне підприємство: працівниця оформила відпустку без збереження заробітної плати за сімейними обставинами на 15 кд з 01.11.2024. А 15.11.2024 вона звільняється. Чи потрібно період відпустки без збер зп враховувати до компенсації за…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.11.2024 | 19:17
ОБ
Барабаш Олеся Олександрівна
08.11.2024 | 10:56
Відповідь надано
Право на компенсацію відпустки для матері двох дітей у декреті
Доброго дня! Будь ласка доможіть жінка в "декреті"з 2021 року. В листопаді звільняється. Чи має вона право на компенсацію відпустки, як мати двох дітей з 2021 по 2024 рік…
ОК
Олеся, консультант
експерт
08.11.2024 | 19:22
НА
Наталія
08.11.2024 | 10:49
Відповідь надано
Чи може звільнений директор піти за власним бажанням
Добрий день. Чи може увільненний директор звільнитись за власним бажання або за угодою сторін…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
08.11.2024 | 15:30
МА
Марiя
08.11.2024 | 10:10
Відповідь надано
Як правильно розірвати гіг-контракт у нестандартній ситуації
Доброго дня. Прийняли на роботу працівника за гіг-контрактом. 01.11. А 8.11. він написав, що його забрали на полігон з 04.11 . Хоче розірвати гіг-контракт. Які мають бути наші дії, щоб правильно вийти з цієї ситуації, не порушуючи законодавства. Він то нам надав інформацію, адже…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
08.11.2024 | 23:15
ЮЛ
Юлія
08.11.2024 | 09:41
Відповідь надано
Звільнення працівниці: чи потрібно відпрацьовувати два тижні
Доброго дня! Якщо працівниця залишила заяву про звільнення за власним бажанням в кінці робочого дня та наступного дня не вийшла на роботу чи має право кадровик звільнити таку працівницю вже нвступного дня без відпрацювання двох тижнів? Адже заява написана не вірно…
НК
Наталія, консультант
експерт
08.11.2024 | 17:44
ІГ
Ігор
07.11.2024 | 17:18
Відповідь надано
Чи правомірно підписувати особові картки працівників бухгалтеру
Вітаю! Бухгалтер підписував своїм підписом (Бухгалтер "підпис" Прізвище І. Б.) особові картки працівників при звільненні, внизу сторінки. Бухгалтер не був працівником кадрової служби. Чи це помилка? Якщо так, то який за це штраф…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
08.11.2024 | 17:23
OK
Oksana
07.11.2024 | 16:44
Відповідь надано
Затримка виплат при звільненні: як діяти у складній ситуації
Вітаю, підкажіть, звільняли працівника, до прикладу 30.10.2024, розрахункові і компенсаційні виплати були зроблені в цей день звільнення, але були якісь затримки і помилки в банку і кошти зарахувалися йому 31.10.2024. Як бути в такій ситуації…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
11.11.2024 | 09:42
НА
Наталья
07.11.2024 | 16:25
Відповідь надано
День звільнення працівника за прогул: нюанси та важливі дати
Вітаю! Працівник був у тарифній відпусці з 01.06.2024 по 30.06.2024р. З 01.07.2024р на роботу він не вийшов, (виїхав за кордон). Він є на зв'язку по Viber, але ніякі заяви писати не хоче, в Україну повертатись поки не планує. Директор вирішив звільнити його за прогули. Яким буде…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.11.2024 | 17:15
ВІ
Вікторія
07.11.2024 | 16:18
Відповідь надано
Поновлення працівника: питання звільнення та переведення на вакантні посади
Добрий день, працівника поновляють по рішенню суду наприклад 10.10.2024, його місце займає вже інший працівник, відповідно до законодавства він підлагає звільненню у звязку з поновленням. Скільки часу ми можемо надати працівнику що підлагає звільненню на роздуми на перевод на…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
08.11.2024 | 16:38
