Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення

Очистити фільтр

РЛ
Лармер Руслана Василівна
13.08.2024 | 13:11
Звільнення
Відповідь надано

Чи можуть звільнити мобілізованого працівника за трудовим законодавством

чи мають право звільнити працівника, який мобілізований…

1

АК
Аліна, консультант
експерт
13.08.2024 | 15:04

Вітаємо! 😊 Ми побачили, що Ви вже задавали таке саме питання. Ми взяли його в роботу та незабаром Ви отримаєте відповідь. Хочемо зазначити, що незалежно…Ще

РЛ
Лармер Руслана Василівна
13.08.2024 | 13:03
Звільнення
Відповідь надано

Чи можуть звільнити мобілізованого працівника за законодавством України

Доброго дня! Чи мають право звільнити мобілізованого працівника…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.08.2024 | 00:08

Так, можна звільнити Трудове законодавство тут заборони не містить.Роботодавець не може звільнити такого працівника за своєю ініціативою. Проте…Ще

НА
Наталя
13.08.2024 | 12:07
Звільнення
Відповідь надано

Процедура звільнення працівника під час відпустки без збереження зарплати

Доброго дня, Педагогічний праціаник, закордоном і знаходиться у відпустці без збереження заробітної плати на час оголошення воєнного стану в Україні,про що і надіслав зяаву 9.08.24 на продовжкння цієї відпустки на 89к.д, директор підписав і заяву і наказ. Сьогодні від працівника…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.08.2024 | 00:05

Працівнику не обовязково виходити на роботу, для того щоб звільнитись. Можна звільнитись під час перебування у відпустці. При чому припиняти відпустку та…Ще

ВІ
Вікторія
13.08.2024 | 07:27
Звільнення
Відповідь надано

Чи потрібно вказувати літери в наказах про звільнення

У ФОПа один найманий працівник. Чи можна в наказах (розпорядженнях) про прийняття та звільнення зазначати тільки номер та дату видання наказу (розпорядження). Наприклад, наказ №1 від 01.08.2024 про звільнення. Так правильно? Чи обов'язково треба додавати до цифри 1 літери…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.08.2024 | 00:06

Перелік № 578/5 тепер є обов’язковим і для ФОП, якщо інше не встановлено законом або не випливає із суті відносин (п. 1.4 Переліку № 578/5). Раніше ж…Ще

ІН
Інна
13.08.2024 | 00:18
Звільнення
Відповідь надано

Компенсація за невикористану додаткову відпустку при звільненні працівника

доброго вечора. Якщо працівник, що має право на додаткову відпустку за ненормований робочий день (за 2019р., 2020 р. 2022р.), не скористався цим правом, він може у разі звільнення, отримати за неї компенсацію ( звільнення 16.08.2024 р.) Дякую…

3

ОК
Олеся, консультант
експерт
13.08.2024 | 14:35

Так, потрібно виплатити компенсацію.

Обов’язок роботодавця виплати при звільнення повну компенсацію за невикористані дні щорічної відпустки та…Ще

ВО
Вікторія Олександрівна
12.08.2024 | 20:38
Звільнення
Відповідь надано

Дії роботодавця при смерті працівника під час відпустки

Вітаю! Мій працівник пішов у частину щорічної відпустки з 05.08. по 16.08.2024 на 12 к.д. Сьогодні я дізналась, що на вихідних він помер. Які мої дії? Що з днями відпустки, які залишились? Як оформити протокол уповноважених-призначення допомоги на поховання, як це оформити і на…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
13.08.2024 | 21:59

Напишіть як в КЗпП, це п. 8-2


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ІР
Ірина
12.08.2024 | 19:50
Звільнення
Відповідь надано

Порядок виплати премії при звільненні працівника на пенсію

Добрий день, працівник бюджетної установи звільняється за власним бажанням у зв'язку з виходом на пенсію, в нашому колективному договорі є пункт виплати премії у зв'язку з виходом на пенсію.
Як вірно виконати цей пункт - Премію виплачувати за фактично відпрацьований час…

15

АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.08.2024 | 19:42

Виплачуйте премію разом з остаточним розрахунком в день звільнення, в повідомлення про виплати премію також включайте.

У Вас немає часу чекати, поки буде…Ще

ВІ
Вікторія
12.08.2024 | 19:44
Звільнення
Відповідь надано

Розрахунок залишків відпусток при звільненні працівника: нюанси

Доброго дня, прошу дати роз'яснення - працівник звільняється 14.08.2024р. за період роботи з 14.09.2023 по 13.09.2024рр. у нього залишок 14 к.д. (з 24 к.д.) основної відпустки та згідно ст. 47 ЗУ №796-12 "Про статус..." - 6 к.д. (з 13 к.д.) Прошу дати роз'яснення за період з…

4

АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.08.2024 | 18:52

Працівнику слід виплатити грошову компенсацію за 12 календарних днів щорічної основної відпустки та за 5 календарних днів за роботу у зоні радіоактивного…Ще

ОЛ
Ольга
12.08.2024 | 18:16
Звільнення
Відповідь надано

Вимога компенсації за невикористану соцвідпустку при звільненні працівника

Доброго дня. При звільненні працівник (батько) вимагає виплатити йому компенсацію за невикористану соцвідпустку на дітей за 2023-2024. Мати не користовувалася соцвідпусткою на дітей за цей період. Чи маємо підстави не виплачувати таку компенсацю…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.08.2024 | 17:57

Ні, Ви повинні виплатити таку компенсацію.

Відповідно до ч. 1 ст. 24 Закону «Про відпустки» (…Ще

АВ
Авраменко Олена
12.08.2024 | 16:32
Звільнення
Відповідь надано

Формулювання наказу про звільнення: чи відповідає вимогам законодавства

01.07.2014року створений наказ про звільнення співробітника з таким формулюванням: Звільнити з 01.07.2014року художника-дизайнера підприємства в звязку з рішенням МСЕК про надання 1 групи інвалідності. Підкажіть будь ласка чи вірне і достанє таке формулювання в наказі. Якщо ні…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.08.2024 | 14:58

Ні, це неправильне формулювання.

Наскільки зрозуміло, працівника було звільнено за п. 2 ст. 40 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n231)…Ще

ЮБ
Брисенко Юлія Юріївна
12.08.2024 | 15:23
Звільнення
Відповідь надано

Чи потрібно укладати договір матеріальної відповідальності з водієм

Доброго дня. Чи зобов'язане підприємство укладати договір про матеріальну відповідальність з водієм автотранспортних засобів при прийомі на роботу? Якщо так, то як виглядає зразок такого договору…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
12.08.2024 | 20:09

Ні, не тільки не зобов’язане, але й не може укласти договір про повну матеріальну відповідальність з водієм.

Письмовий договір про повну матеріальну…Ще

ОК
Оксана
12.08.2024 | 15:20
Звільнення
Відповідь надано

Компенсація за невикористану відпустку при звільненні сумісника: порядок нарахування

Доброго дня, звільняється внутрішній сумісник, з посади на 0,25 окладу, чи потрібно нараховувати компенсацію за невикористану відпустку? Якщо так, як саме нараховувати. За основним місцем праці не звільняється. Дякую…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.08.2024 | 07:20

Так, потрібно.

Згідно з ч. 1 ст. 24 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-вр/conv#n258) у разі звільнення…Ще

ЮБ
Брисенко Юлія Юріївна
12.08.2024 | 15:09
Звільнення
Відповідь надано

Звільнення працівника: письмове повідомлення за п. 7 ст. 36 КЗпПУ

Доброго дня. Чи зобов'язане підприємство в письмовій формі повідомляти працівнику про звільнення на підставі п. 7 ст. 36 КЗпПУ…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
13.08.2024 | 14:29

Норма ст. 47 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n310 загальнообов'язкові для вісіх роботодавців про звільненні працівників з різних…Ще

ТГ
Тетяна Григорівна Качан
12.08.2024 | 15:00
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. 12.08.2024 року - Наказ про звільнення працівника за згодою сторін. Якщо заява на звільненні за згодою сторін від працівника та наказ про звільнення будуть одним днем 12.08.2024 року - порушення законодаства відсутні? ( маю на увазі два тижні)…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
13.08.2024 | 02:59

Так, у Вашому випадку порушення відсутні.

Заяву про звільнення за угодою сторін може бути подано в будь-який момент в тому числі і в день звільнення.

Дотриман…Ще

ОЛ
Ольга
12.08.2024 | 14:19
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Працівник знаходиться в черговій шорічній відпустці до 23.08.2024 р (включно). Одночасно цім працівником оформлена заява на звільнення з 24.08.2024. Чи можна звільнити працівника цією датою, враховуючи, що цей день є вихідним (субота)…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.08.2024 | 23:58

Заборони на звільнення у вихідний день немає. Трудовим законодавством не передбачено вимог щодо початку або закінчення трудових відносин саме в робочі дні…Ще

СМ
Матющенко Світлана Василівна
12.08.2024 | 13:54
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

В бюджетну організацію в 2019 році був прийнятий на роботу пенсіонер. 2024 році звільняється. Як правильно зробити запис в трудовій книжці…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.08.2024 | 23:39

Залежно від формулювання підстави звільнення у наказі.

Якщо у наказі про звільнення було прописано звільнення саме у зв'язку з виходом на пенсію, то у…Ще

ЭЛ
Эляна
12.08.2024 | 13:52
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, 05.08.2024 (пн) звільнилося 2 людини, дані передані до ПФУ (через особистий кабінет), а згодом помітили, що помилково дату реєстрації наказу поставили 04.08.2024 (нед-вихідний день). На скільки я розумію, зробити вже нічого не можна зз…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.08.2024 | 06:27

Зрозуміло (з попередніх запитань склалося враження, що Ви у наказі та трудовій вказали 05.08.2024 р., а помилка у даті була лише у журналі реєстрації та…Ще

ГА
Галина
12.08.2024 | 13:51
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Згідно нового ЗУ "Про акціонерні товариства" статут ПРАТ було викладено в новій редакції, у зв'язку з чим Товариство перейшло на дворівневу струтуру управління. Так, зокрема, замість колегіального виконавчого органу - Правління, визначено одноосібний ВО - Директор…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.08.2024 | 23:26

Так, можна.

У Вас немає потреби у проведенні процедури звільнення-прийняття – достатньо оформити переведення за ст. 32 КЗпП (…Ще

ВІ
Вікторія
12.08.2024 | 13:31
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доббрий день. Звільняється робітник.Особа з інвалідністю - має 26 дн. щорічної основної відпустки. 04.08.23 - прийнятий на роботу. Звільняється 15.08.2024. Вже відгуляв 14 днів. При звільнені полагається компенсація щорічної відпустки. Як у наказі написати робочий період, за…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.08.2024 | 23:54

За 1й робочий рік працівнику належить 26 днів відпустки. Але якщо розподілити їх на періоди до та після 31.12.2023, виходить що до 31.12.2023 працівнику…Ще

НФ
Фомінська Наталія Олександрівна
12.08.2024 | 13:16
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, хто має звільнити з роботи вчителя, який виконує обов'язки директора школи: управління освіти. чи інший, призначений цим управлінням виконуючим обов'язки директора…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.08.2024 | 22:27

У Вашому випадку можливі обидва варіанти, але управління освіти у будь-якому разі буде задіяно.

Справа у тому, що одночасно двох виконуючих обов'язки…Ще

Усі консультації9770
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю9768
Уточнення0
В роботі1
Очікує0
Теми
Відпустки20006
Військовий облік42372
Держслужба / ОМС1794
Загальні документи кадровика5235
Звільнення9770
Кадровий облік20704
Лікарняні / страховий стаж4962
Прийняття на роботу11572
Робочий час / табель7266
Трудові книжки6399
Інше27114