Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення
Очистити фільтр
ХС
Семків Христина
16.08.2024 | 18:09
Відповідь надано
Як анулювати наказ на звільнення після відкликання заяви
Прівник написав заяву на звільненя за власним бажання, організація видала наказ на звільнення, до закінчення терміну відпрацювання відкликав заяву на звільнення. Як анулювати наказ на звільнення, можна зразок…
ОК
Олена, консультант
експерт
19.08.2024 | 09:45
ЭР
Эрика Анатольевна
16.08.2024 | 15:33
Відповідь надано
Варіанти підписання документів при звільненні працівника з окупованої території
Вітаю, працівник звільняється і знаходиться на окупованій території і не має можливості підписати/передати оригінали документів на звільнення. Працівник йде на контакт, готов заповнити все, що потрібно, але фізично передати документи звідти можливості немає. Чи є якісь варіанти…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.08.2024 | 11:04
АЛ
Алла
16.08.2024 | 11:23
Відповідь надано
Розрахунок виплат за невикористану відпустку при звільненні працівника
Добрий день. Працівник був прийнятий 13.01.2023 року звільняється 16.08.2024 року. Щорічна основна відпустка 24 дні та додаткова відпустка за шкідливі умови праці 7 днів надана в травні 2024 року. За скільки днів невикористаної щорічної та додаткової відпустки потрібно виплати…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.08.2024 | 19:06
ОА
Олена Анатоліївна
15.08.2024 | 21:32
Відповідь надано
Звільнення працівника: чи можливе дострокове звільнення за бажанням
Добрий день. Працівник написав заяву на звільнення за власним бажанням з конкретної дати ( не за 2 неділі). Керівник в резолюції прописує відпрацювати 14 к.д. Працівник здає свої всі ТМЦ до дати, яку він вказав у заяві. Чи правомірно звільняти працівника раніше чим через 2 тижня…
ОК
Олена, консультант
експерт
16.08.2024 | 13:17
ІЛ
Лабекіна Інна
15.08.2024 | 20:24
Відповідь надано
Звільнення працівників без зв'язку: необхідні підстави та процедури
Добрий день! Підскажіть, будьласка, на підприємстві є двоє робітників, з якими зв`язку немає два роки, один знаходиться на окупованій території, а другий за кордоном. Чи можна звільнити таких працівників і які треба підстави? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.08.2024 | 18:37
ЛЖ
Жук Лариса Сергіївна
15.08.2024 | 18:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Написала заяву на звільнення за власним бажанням 02.08.2024 р., відправила лист цінним листом з описом вкладення, лист підприємство не отримало, які мої дії, як звільнитися? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.08.2024 | 16:47
ОВ
Оксана Володимирівна
15.08.2024 | 16:54
Відповідь надано
Дії кадровика при відсутності працівниці в день звільнення
Вітаю. Працівниця написала заяву на звільнення, але у день звільнення не з'явилась на роботу. Які дії кадровика та як відати їй копію Наказу про звільнення?
Дякую…
Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
16.08.2024 | 12:32
НА
Наталія
15.08.2024 | 16:31
Відповідь надано
Порядок інвентаризації при звільненні працівника з колективною відповідальністю
Добрий день! Працівник є членом бригади і несе колективну (бригадну) матеріальну відповідальність, при цьому має право звільнитися за ст.38 КЗпП без 2-тижневого попередження. Підкажіть, будь ласка, як у такому випадку проводити інвентаризацію матеріальних цінностей? Та яким…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.08.2024 | 10:37
ТА
Таня
15.08.2024 | 15:10
Відповідь надано
Порядок звільнення працівника під час відпустки по догляду за дитиною
Доброго дня. Скажіть будь ласка, чи все вірно я роблю. За бажанням працівника (заява) з 16 серпня припиняємо (перериваємо) відпустку без збереження зар.плати для догляду за дитиною до 5 років. Потім з 16 серпня звільняється з роботи за угодою сторін . 2 накази, Чи просто можна в…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.08.2024 | 01:52
ВА
Валентина
15.08.2024 | 15:05
Відповідь надано
Процедура звільнення: як оформити документи при відсутності працівника
Доброго дня! Працівник у день звільнення не зявився на роботі для підписання документів про звільнення. Відповідно всі документи надіслали поштою, а саме, копія наказу про звільнення, аркуш з нарахованими сумами та нарахуваннями (трудова книжка не зберігалась на підприємстві).Що…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.08.2024 | 13:22
МА
Мар'яна
15.08.2024 | 13:31
Відповідь надано
Звільнення працівника під час щорічної відпустки: дата та процедура
Доброго дня! Працівник зараз перебуває у щорічній відпустці по 21 серпня. Працівник разом з директором компанії прийняли рішення про звільнення цього працівника за угодою сторін в останній день перебування відпустки 21 серпня. Якою датою писати заяву працівнику на звільнення і…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.08.2024 | 01:55
ЭР
Эрика Анатольевна
15.08.2024 | 12:51
Відповідь надано
Звільнення працівника: проблеми з підписом журналу та штрафами
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, трудова працівника прийнята ПФУ в сканованому вигляді, він вирішив звільнитись і при його звільненні забули йому надати для підпису журнал реєстрації трудових про те, що він її отримав. Що можна зробити в цьому випадку? І який може бути штраф…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.08.2024 | 13:55
ЗЛ
Забудченко Любов Володимирівна
15.08.2024 | 12:40
Відповідь надано
Чи враховується служба в ЗСУ при розрахунку компенсації
Доброго дня, входят ли в раcчет компенсации при увольнении служба в ЗСУ ( с 01.01.24 по 30.08.24)…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.08.2024 | 12:18
АЛ
Алла
15.08.2024 | 01:06
Відповідь надано
Розрахунок невикористаної відпустки при звільненні працівника-водія
Добрий вечір. У нас на підприємсві звільняється працівник (працював водієм). Прийнятий 13.01.2023р. У травні йому була надана щорічна відпустка 24 календарних днів і додоткова за шкідливі умови праці 7 днів. При розрахунку днів невикористаної щорічної відпустки у нього 14 днів…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.08.2024 | 01:18
ТА
Тамара
15.08.2024 | 00:07
Відповідь надано
Чи може працівник попросити відстрочку виплати після звільнення
Підскажіть будь ласка,чи може працівник написати в заяві про звільнення,щоб виплатити всі зробили не в день звільнення, а пізніше через декілька днів після звільнення…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.08.2024 | 13:47
ГЛ
Лавріненко Ганна Володимирівна
14.08.2024 | 20:44
Відповідь надано
Як звільнити працівника без документів у військову частину
Доброго дня. Працівник у ФО-П був направлений у відрядження в іншу область. Повідомив телефоном, що у цій області його мобілізували і везуть у військову частину. Машину залишив у області куди був відряджений. На зв,язок не виходить. Як його увільнити із збереженням місця і…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.08.2024 | 19:25
СВ
Світлана
14.08.2024 | 18:31
Відповідь надано
Як правильно вказати компенсацію за невикористані дні відпустки
Добрий день. Як правильно прописати в наказі на звільнення компенсацію за невикористані дні щорічної основної відпустки, враховуючи, що потрібно вказувати не робочий рік працівника , а період до та після 31.12.2023.
Робочий рік - 14.07.2023-13.07.2024, використано 14 к.д…
Робочий рік - 14.07.2023-13.07.2024, використано 14 к.д…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.08.2024 | 03:08
АН
Анастасія
14.08.2024 | 18:30
Відповідь надано
Звільнення працівника: розрахунок окладу під час увільнення
Вітаю, підкажіть, якщо звільняється працівник під час свого увільнення без виходу на роботу, а під час увільнення працівника були підвищення окладів, підкажіть чи будемо звільняти працівника з розрахунку підвищего окладу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.08.2024 | 02:59
OK
Oksana
14.08.2024 | 18:26
Відповідь надано
Звільнення працівника: коли найкраще оформити документи та дати
Вітаю! Працівник хоче звільняється з роботи 31.08.2024, оскільки субота для нього робоча і хоче допрацювати місяць. Чи можу я його звільнити з суботи, якщо в мене субота - вихідний. Коли підписувати і віддавати йому належні копії при звільнення? Чи краще звільняти з 30.08.2024…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
14.08.2024 | 20:33
ОЛ
Олена
14.08.2024 | 17:08
Відповідь надано
Обов'язки роботодавця при звільненні працівника відповідно до закону
Доброго дня! Підкажіть, відповідно до статті 47 та 116 Кодексу Законів про працю України – при розірванні трудового договору роботодавець або уповноважений ним орган зобов'язаний в день звільнення видати працівнику копію наказу про розірвання трудового договору, належним чином…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.08.2024 | 17:07



