🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр
ОЛ
Олена
20.08.2025 | 18:24
Відповідь надано
Чи потрібно рішення засновників для збільшення окладу директора
Доброго дня! Якщо буде збільшення окладу директора чи потрібне рішення засновників? Чи достатньо введення нового що з оновленням окладом…
ОК
Олена, консультант
експерт
20.08.2025 | 22:41
ІР
Ірина
20.08.2025 | 18:14
Відповідь надано
Проблеми з оформленням переведення під час відпустки директора коледжу
Директор коледжу у відпустці до 28 серпня. Зараз виконання обов'язків директора покладено на заступника з навчально-виховної роботи. Вона планує перейти з 1 вересня на іншу посаду. На її місце буде прийнято нового працівника, за яким буде закріплено педагогічне навантаження, яке…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.08.2025 | 19:12
ДС
Стрельнікова Дарина Федорівна
20.08.2025 | 17:59
Відповідь надано
Як виправити помилку в обліку працівника з інвалідністю
Добрий день.
При прийомі на роботу працівник надав посвідчення інваліда 2 групи. Але при звітності підприємство не відобразила цю інформацію, та рік платила податки як за звичайного працівника.
Підкажіть, як вийти із ситуації…
При прийомі на роботу працівник надав посвідчення інваліда 2 групи. Але при звітності підприємство не відобразила цю інформацію, та рік платила податки як за звичайного працівника.
Підкажіть, як вийти із ситуації…
АК
Аліна, консультант
експерт
22.08.2025 | 10:10
ОЛ
Олена
20.08.2025 | 17:09
Відповідь надано
Випадки звільнення працівника: догляд за інвалідом та критична інфраструктура
Доброго дня, питання гаряче: ми ТОВ є критична інфраструктура, працівники заброньовані, один з працівників пішов у щорічну відпустку (відпустка була без права виїзду за кордон ) але він все ж таки виїхав, звісно ніяк не попередив роботодавця. Тепер він нам прислав заяву на…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
22.08.2025 | 10:38
НА
Наталя
20.08.2025 | 16:58
Відповідь надано
Встановлення повного робочого часу для зовнішнього сумісника: питання наказу
Добрий день. Є потреба встановити зовнішньому суміснику (не бюджет) режим повного робочого часу за його заявою. На разі, обмеження по сумісництву відмінено. Чи підійде наказ про встановлення режиму повного робочого часу? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.08.2025 | 22:33
ТЕ
Тетяна
20.08.2025 | 16:43
Відповідь надано
Вимоги до зберігання документів МСЕК та їх перевірка
Добрий день. Працівники приносять оновлені довідки МСЕК у вигляді Витягу та рекомендацій, яким чином підприємство має вести облік, який документ і у якому вигляді має зберігатися на підприємстві, і який документ маємо подати при перевірці, чи потрібен ПДФ формат даного витягу та…
НК
Наталія, консультант
експерт
23.08.2025 | 12:50
МБ
Близнюк Марина В'ячеславівна
20.08.2025 | 16:23
Відповідь надано
Перепідписання трудових договорів: нові форми та уточнення необхідності
Доброго дня!
Оновили форми трудового договору та договору матеріальної відповідальності. Чи можемо ми перепідписати зараз з усіма працівниками договори за новими формами…
Оновили форми трудового договору та договору матеріальної відповідальності. Чи можемо ми перепідписати зараз з усіма працівниками договори за новими формами…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.08.2025 | 09:56
МБ
Близнюк Марина В'ячеславівна
20.08.2025 | 16:21
Відповідь надано
Оновлення трудових договорів: додаткові угоди чи нові контракти
Доброго дня!
Раніше на підприємстві була посада "водій", зараз приводимо до відповідності "водій автотранспортних засобів". Виникло питання з переоформленням трудових договорів та договорів матеріальної відповідальності. які також станом на сьогодні мають оновлену форму…
Раніше на підприємстві була посада "водій", зараз приводимо до відповідності "водій автотранспортних засобів". Виникло питання з переоформленням трудових договорів та договорів матеріальної відповідальності. які також станом на сьогодні мають оновлену форму…
ДК
Дарія, консультант
експерт
20.08.2025 | 17:17
ОП
Пополітова Ольга Євгеніївна
20.08.2025 | 16:03
Відповідь надано
Припинення виплат мобілізованим працівникам: порядок та зразок наказу
Згідно чого призупинити виплати мобілізованим працівникам, оскільки до сьогоднішнього для мобілізованим працівникам здійснювалися виплати середньої зп, 3 01.09.2025 підприємство немає змоги продовжувати виплати, як правильно прописати в наказі призупинення виплат…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.08.2025 | 14:48
ОЛ
Олена
20.08.2025 | 15:58
Відповідь надано
Правильний розрахунок тарифної ставки водія 2 класу в Україні
Доброго дня.. Шановні експерти,допоможіть в такому питанні : як правильно розрахувати тарифну ставку водія 2 класу? Під-во має КВЕД 49,41,але на даний час осн. діяльність-оренда.Чи потрібно нам дотримуватись галузевої угоди з автотранспорту, чи ми можемо покладатися на загальні…
АК
Аліна, консультант
експерт
22.08.2025 | 10:10
ТМ
Машико Тетяна Михайлівна
20.08.2025 | 15:55
Відповідь надано
Правильне оформлення переведення працівника між змінами на підприємстві
Добрий день. На підприємстві працюють дві зміни(А і В) - графік 2/2. Працівник звільнився 20.08.2025 року зі зміни А. На місце звільненого працівника на постійно переводимо іншого зі зміни В без зміни посади, місця роботи, заробітної плати, міняються дні роботи і вихідні…
АК
Анна, консультант
експерт
21.08.2025 | 13:39
СВ
Світлана
20.08.2025 | 15:50
Відповідь надано
Підвищення окладів без змін умов праці: законодавчі наслідки
Добрий день! Шановні експерти, допоможіть, будь ласка, в такому питанні: коли працівникам підвищують посадові оклади на підставі затвердженого нового штатного розпису, їх ознайомлено з цим наказом під підпис, але це проводиться без указання про зміни істотних умов праці, то це…
АК
Анна, консультант
експерт
21.08.2025 | 10:51
ВА
Валентина
20.08.2025 | 14:50
Відповідь надано
Правильна назва посади керівника консультантів технічних питань
Доброго дня! на підприємстві є консультанти техн. питань/ як назвати правильно посаду їх керівника? можна керівник відділу технічних питань? який тоді код буде…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
20.08.2025 | 17:48
МА
Маргарита
20.08.2025 | 14:26
Відповідь надано
Вказівка в.о. директора у трудовому договорі: рекомендації та нюанси
Доброго дня. Прошу відповіді. Директор на лікарняному (тривалий час), є особа, яка наказом в.о. на період відсутності. Цікавить саме, у Трудовому Договорі де Директор.... вказувати в.о. Директора? Чи лишаємо як було, в реквізитах через "/" підписуємо? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.08.2025 | 11:41
МА
Мар'яна
20.08.2025 | 12:38
Відповідь надано
Переведення працівника на повну ставку під час відпустки колеги
Добрий день. Працівник працює на 0,5 ставки за сумісництвом, чи може роботодавець видати наказ про збільшення тривалості робочого часу, а точніше перевести цього працівника на повну ставку на період відпустки іншого працівника, який працює на аналогічній посаді? Можна зразок…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.08.2025 | 22:30
ОЛ
Ольга Ізмайлова
20.08.2025 | 11:11
Відповідь надано
Розрахунок нормативу робочих місць для працівників з інвалідністю
Добрий день. Підкажіть:
1. щодо правильності розрахунку нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю.
Відштовхуємося від середньообліковоюї кількісті штатних працівників облікового складу в рік чи від загальної кількості працівників включаючи…
1. щодо правильності розрахунку нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю.
Відштовхуємося від середньообліковоюї кількісті штатних працівників облікового складу в рік чи від загальної кількості працівників включаючи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
20.08.2025 | 17:22
ОЛ
Ольга
20.08.2025 | 11:10
Відповідь надано
Визначення дня відпочинку після здачі крові працівником
Добрий день! Підкажіть, будь ласка: у нас 6-денний робочий тиждень. Працівник у суботу здавав кров. Коли давати йому день відпочинку, адже неділя і так вихідний? Чи переноситься він на понеділок і чи можна доєднати його до відпустки? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.08.2025 | 22:27
ІР
Ірина
20.08.2025 | 11:09
Відповідь надано
Виправлення помилки в ІПН працівника: порядок дій та звітність
Доброго дня!Працівник був прийнятий на роботу у 2024 році.Ми виявили помилку в його ІПН.Підкажіть чи можна зараз подати скасовуючий звіт про прийняття і подати новий з правильним ІПН?Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.08.2025 | 22:12
МА
Мар'яна
20.08.2025 | 10:12
Відповідь надано
Оформлення призначення директора без нотаріального засвідчення: нюанси
Добрий день. Одноосібний засновник зебезпечував господарські потреби Товариства, з 01 вересня Засновник планує офіційно стати директором цієї компанії. Як правильно це документально оформити…
ДК
Дарія, консультант
експерт
20.08.2025 | 16:19
ЛМ
Мальована Людмила Михайлівна
20.08.2025 | 09:56
Відповідь надано
Як правильно звільнити юрисконсульта під час випробувального терміну
Прийняли на посаду з 22.07.2025 року юрисконсульта з випробувальним терміно 3 місяці. Він не справляється з своїми обовязки. і ми хочемо його звільнити. як правильно це зробити. поясніть покроково що потрібно зробити. і як його правильно звільнити…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.08.2025 | 21:23
