Kadroland | Особистий консультант

Статтею 6 Закону 2136 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2136-20#Text визначено, що на період воєнного стану не застосовуються норми ст. 73 КЗпП. Тобто…Ще

ІД

Дерев'янко Ірина Василівна

10.08.2026 | 21:19

Лікарняні / страховий стаж

Відповідь надано

Виплата лікарняного: чи потрібен наказ для директора самому собі

Вітаю, директор підприємства був на лікарняному 10 календарних днів, чи потрібно видавати Наказ чи приймати рішення по виплаті лікарняного та, якщо цей документ необхідний, чи може видавати цей наказ чи рішення директор "сам на себе" після закриття лікарняного…

113

ОК

Олеся, консультант

експерт

12.08.2026 | 15:32

Коли в посадовій інструкції директора та його заступника чи особи, яка його замінює, не прописано, що обов’язки директора на час тимчасової…Ще

Anonymous

10.08.2026 | 20:05

Звільнення

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Право на компенсацію соціальної відпустки при звільненні працівника

Добрий день. Працівник має дитину з інвалідністю ( про що свідчить підстава його відстрочки вказана в витягу з резерв +), але ніяких інших документів щодо дитини він не надав. Чи має право він на компенсацію додаткової соціальної відпустки при звільненні…

НК

Наталія, консультант

експерт

11.08.2026 | 18:20

Працівник не має права на отримання компенсації, доки офіційно не надасть підтвердні документи

Відпустка на дітей передбачена ст. 19 Закону України від…Ще

Anonymous

10.08.2026 | 20:02

Відпустки

Відповідь надано

Відпустка працівника з дитиною з інвалідністю: необхідні документи

Добрий день. Працівник має дитину з інвалідністю ( про що свідчить підстава його відтермінування вказана в витягу з резерв +), але ніяких інших документів…

ОК

Олеся, консультант

експерт

10.08.2026 | 23:12

Витяг із «Резерв+» підтверджує наявність у працівника відстрочки від призову, але не є документом, який підтверджує сам факт встановлення…Ще

ВО

Вікторія Олександрівна

10.08.2026 | 19:39

Військовий облік

Відповідь надано

Питання бронювання військовозобов'язаних: що робити підприємству

Вітаю, підприємство вперше отримало критичність із можливістю бронювання 100%- з чого мені почати? я нічого не розумію. По-перше в мене є два сумісники, один майже 20 років має основне місце роботи і має відстрочку як батько одинак, інший на основному місці заброньований, як з…

ЮК

Юлія, консультант

експерт

11.08.2026 | 18:33

Розглянемо кожне питання окремо.

1) відповідно до п. 3 Порядку 76 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/76-2023-%D0%BF/ed20260716#n14…Ще

ВО

Вікторія Олександрівна

10.08.2026 | 19:22

Військовий облік

Відповідь надано

Недотримання термінів повідомлення про звільнення військовозобов’язаного працівника

Вітаю, що робити, якщо 01.07.2026 звільнився військовозобов'язаний працівник, а я не подала в тцк про це повідомлення протягом 7 днів з дня видання наказу, тільки сьогодні про це згадала, йому доречі 08.08.виповнилось 60. Що мені загрожує і як бути…

ЮК

Юлія, консультант

експерт

11.08.2026 | 17:33

Направте повідомлення про зміну облікових даних зараз, із запізненням. Це не гарантує уникнення ризику притягнення до відповідальності за ст. 210-1 КУпАП…Ще

ОК

Оксана

10.08.2026 | 18:57

Держслужба / ОМС

Відповідь надано

Законні способи скорочення видатків на оплату праці в ОМС

Ввтаю. Міська рада в зоні активних дій. Постала необхідність скоротити видатки на оплату праці. Які є законні шляхи? Прибрати надбавки та премії це зрозуміло. Простій та відпустки без збереження також. Чи можна перевести усіх працівників на неповний робочий час? Амяк щось…

ДК

Дарія, консультант

експерт

10.08.2026 | 20:07

Так, можете встановити працівникам неповний робочий час за їх заявами (ст. 56 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n373 ) або за ініціативою…Ще

Усі консультації160650

Мої консультації0

Обрані0

Статуси запитання

З відповіддю160606

Уточнення7

В роботі29

Очікує0

З відповіддю АІ1411

Теми

Відпустки20380

Військовий облік43754

Держслужба / ОМС1846

Загальні документи кадровика5365

Звільнення9936

Кадровий облік21037

Лікарняні / страховий стаж5027

Прийняття на роботу11833

Робочий час / табель7380

Трудові книжки6452

Інше27638

👌 ОК – ваш особистий консультант

Об'єднання додаткової та щорічної відпустки: як правильно оформити

Як правильно внести зміни в ПВТР: покрокова інструкція

Чи можлива соціальна відпустка без довідки від батька

Роз'яснення щодо доплат за суміщення і їх обмежень

Порядок обліку робочого часу після закінчення відпустки працівника

Адаптація посадової інструкції реєстратора медичного центру для потреб установи

Допомога працівнику-інваліду при зміні статусу військового обліку

Як правильно рахувати середню кількість працівників: заокруглювати чи ні

Чи потрібно протокол засідання для змін до графіка відпусток

Збір витягів та звіряння з ТЦК: можливості та терміни

Продовження відпустки УБД під час лікарняного: важливі нюанси

Встановлення обідньої перерви для медичних працівників закладу

Донарахування відпускних: нюанси військового обліку та звітності

Облік додаткового неробочого дня під час воєнного стану

Виплата лікарняного: чи потрібен наказ для директора самому собі

Право на компенсацію соціальної відпустки при звільненні працівника

Відпустка працівника з дитиною з інвалідністю: необхідні документи

Питання бронювання військовозобов'язаних: що робити підприємству

Недотримання термінів повідомлення про звільнення військовозобов’язаного працівника

Законні способи скорочення видатків на оплату праці в ОМС

Популярне

Календар кадровика

👌 ОК – ваш особистий консультант

Об'єднання додаткової та щорічної відпустки: як правильно оформити

Як правильно внести зміни в ПВТР: покрокова інструкція

Чи можлива соціальна відпустка без довідки від батька

Роз'яснення щодо доплат за суміщення і їх обмежень

Порядок обліку робочого часу після закінчення відпустки працівника

Адаптація посадової інструкції реєстратора медичного центру для потреб установи

Допомога працівнику-інваліду при зміні статусу військового обліку

Як правильно рахувати середню кількість працівників: заокруглювати чи ні

Чи потрібно протокол засідання для змін до графіка відпусток

Збір витягів та звіряння з ТЦК: можливості та терміни

Продовження відпустки УБД під час лікарняного: важливі нюанси

Встановлення обідньої перерви для медичних працівників закладу

Донарахування відпускних: нюанси військового обліку та звітності

Облік додаткового неробочого дня під час воєнного стану

Виплата лікарняного: чи потрібен наказ для директора самому собі

Право на компенсацію соціальної відпустки при звільненні працівника

Відпустка працівника з дитиною з інвалідністю: необхідні документи

Питання бронювання військовозобов'язаних: що робити підприємству

Недотримання термінів повідомлення про звільнення військовозобов’язаного працівника

Законні способи скорочення видатків на оплату праці в ОМС

Готові записи до трудової Усі зразки в одному місці⬇️

Календар кадровика